试析电力企业党建科学化管理措施曹巧玉：D267文献标识：A：1674-1145（2017）04-000-01摘要文章阐述了电力企业党建工作的一些问题，面对新形势下的一些问题和挑战，同时提出电力企业党建科学化管理上面的改进措施，以求得电力企业又好又快的发展，同时应改变思想观念、改变功能工作内容、改变党建活动、加强党风廉政建设。关键词电力企业党建科学化管理电力企业在经济发展中起着重要的关键作用。电力企业带动了经济发展的繁荣，也为电力企业自身的发展提供了重要动力。与此同时，电力企业管理模式也发生了很大的变化。但也看到，随着行业发展和人数的增加，导致对电力企业的本身内部管理面临巨大挑战。而电力企业党建工作出现的问题近些年也越来越严重，以往的模式已经不适合当今电力企业发展的实际情况。因此，加强企业党建科学化的管理措施刻不容缓。一、电力企业党建工作的重要性（一）促进党的先进思想的落实电力企业对国民经济的发展起着至关重要的作用，特别是在促进相关产业进经济的方面，电力的重要作用绝无仅有，不仅关系着人民群众的日常生活，更关系着社会发展的和谐稳定。对于电力企业的党的建设工作，可以推动“中国梦”、“三嚴三实”、“两学一做”以及习近平总书记系列讲话的落实，确保马克思主义中国化最新理论成果在电力企业党的建设上的发挥，保持电力企业的发展稳定，起到重要的主心骨作用。（二）推动电力企业的自身发展在目前我国经济步入新常态的背景下，电力企业因为其特殊性，面临着一系列的竞争与挑战，在现今市场经济的冲击下，如果激烈的市场竞争中想站稳脚跟和取得良好的经济效益。就需要在党的领导下，坚持党的基本路线、方针、政策。在党的大政方针指引下。以企业自身的实际发展为根本，不断完善自身的发展模式，带动电力企业走向可持续发展之路。二、电力企业党建出现的问题（一）党的建设工作制度不完善---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---现阶段，企业自身在市场经济的冲击下，在很多管理方面重视企业的经济效益。而相对应的，忽视企业自身的精神文明建设，这样的结果造成企业内部腐朽思想泛滥，部分员工，特别是部分党员产生了拜金主义、享乐主义的思想，这样的后果不仅损害企业和员工的利益，也使党的形象受到影响，影响了企业的凝聚力。另外，部分企业党组织机构不健全，甚至党建活动走向形式，使党组织的先锋模范带头作用产生了消极的影响，跟不上时代的步伐。从而使党组织在企业职工内部所展示一些负面的形象。（二）缺乏相关的党务管理人员从人才的角度来讲，随着高等教育的发展，电力企业人员的综合素质明显提高，为企业稳定与健康发展奠定了坚实的基础。但是我们也要看到，最近几年，电力企业对于党务工作管理出现了严重的缺乏。而部分企业管理人员在观念上过于保守，在面临一些问题上没有创新思路，对党的一些方针政策不会积极响应，这些严重阻碍了企业自身的党的建设，也影响了企业未来的战略规划，甚至会给电力企业的发展到来一些严重后果。三、电力企业党建科学化的策略（一）更新意识形态如今，电力企业对党建工作给予了高度的关注与重视，及时对思想观念进行转变，紧跟时代脉搏，增强了电力企业党的建设时效性和针对性。实践中应对党员展开教育，使其了解最新的党建思想，从而指导相关工作的有序与高效开展。此外，为了增强党建工作的规范性，电力企业要加强制度建设。（二）转变工作作风随着中国经济和社会的迅猛发展，电力企业党建工作也发生了一定的改变，为了适应新时期发展的需求，在实际工作中应明确工作重点，并积极丰富自身的理念，具体方法如下：在党建工作开展中应凸显党组织的地位、彰显其作用。与此同时，电力企业要借助完善与科学的制度与规范，以此保证工作质量及效率。（三）改变党建活动传统的党建活动由于过于形式主义，引发了基层党员干部的厌烦心理。在“两学一做”的活动中，可以创新党建活动，例如演讲比赛，大合唱等。此外，企业党组织可以运用新媒体技术，例如企业网站和微信公众号的建设上，加强和引导企业的党建工作，发挥正能量作用。同时要完善学习...