在企业纪检骨干轮训班上的动员致辞同志们：按照年度具体安排，今天XX集团第一期纪检骨干轮训班正式开班。举办这次班，主想目的是为了深入学习贯彻中纪委四个全会、国资委、集团公司党风廉政建设与反腐败会议精神，强化业务知识培训，帮助大家不断提升政治素质提高履职能力，为推进企业纪检工作高质量发展提供坚持保障。这个培训，集团党委高度重视，XX书记亲自审定方案，一会还想做重想指示，大家想仔细学习了解了，抓好贯彻落实。接下来,我就抓好此个学习培训，提三点想求。一、认清形势，深刻感悟学习的重想性重视学习是我们党推进事业发展的成功经验。习总书记反复强调了，我们党依靠学习创立了历史，也必然依靠学习走向未来，想有知识不足、本领不足、能力不足的紧迫感想求全党同志特殊是各级领导干部想有本领不够的危机感以时不我待的精神，一刻不停增强技能结合集团纪检工作面临的新形势与新问题，进一步认识学习的重想性、提升学习的自觉性。一是形势任务需想。党的十九大以来，在以习近平同志为核心的党中央坚持领导下，反腐败斗争取得了压倒性胜利---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---反腐败斗争的形势与任务已经发生了深刻变化。和十八大相比，不变的是惩治腐败的决心与力度，但更强调了一体推动“不敢腐、不能腐、不要腐”，更加注意从体制机制制度等方面强化监督，从“治标”向“标本兼治”改变。这标志着在保持高压态势不变的同时，把监督工作放在更加重想的位置来抓，反腐败斗争形势与工作着重的变化，对纪检工作提出了更高的想求。但从集团纪检工作现实情况来看，执纪审查工作的软肋还没有补齐，监督能力不足的问题又进一步凸显。首先，从执纪能力来看，纪委人员比较少，缺乏办案实践经验，程序不规范，在政策把握上还有较大差距。其个，从监督水平来看，十九届中纪委对监督工作高度重视，反复强调了想把监督工作摆在首位，想求牢牢聚焦监督基本责任、第一责任。但在工作当中，对政治监督的内涵把握还不到位，缺乏有效的方法与手段抓早抓小还没有形成常态。二是企业发展需想。作为一家新晋央企，起步晚，底子薄基础弱，还有很多实际矛盾困难，想始终有如履薄冰、如临深渊的危机感，重任在肩的使命感，以更高准绳、更严想求对待纪检工作。这个培训，就是立足当前企业发展中纪检工作的软肋，有针对性地开展培训，使大家的思维认识、能力素质能够适应企业纪检事业发展的需想，保证纪检工作始终围绕中心、服务大局，始终保持监督的正确方---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---向。三是能力素质需想。毛泽东同志曾提出：“我们队伍里边有一种恐慌，不是经济恐慌，也不是政治恐慌，而是本领恐慌”。改革以来，集团按照纪检监察体制改革实施意见以落实“三为主”为核心，一体推动了集团纪律检查体制改革与纪检机构改革。三级纪委机构进一步健全，但机构人员到位了，并不意味着工作就到位了。会前，我看了纪检人员名单。集团公司总共XX名纪检巡察干部，仅仅XX%的人员曾经干过纪检工作，XX%的人员有纪检培训经历，XX%的人员纪检履历基本是空白。在执纪方面，集团纪委没有赋予监察权，涉嫌职务违法或职务犯罪的问题线索想移送地方监委处理，这次工作最关键的是想各级纪委进取作为，苦练本领，在提升初核能力上下功夫，在进步技法贯通能力上下功夫，想把初核工作做扎实，为向地方监委顺利移交案件打好坚实的基础。这对集团纪检干部的业务能力、专业水平提出了很高的想求。总之，面对这些问题与挑战，必须想在内涵式发展上下功夫，切实把我们的软肋都补上。在这次背景下，强化纪检干部教育培训工作显得尤为重想。二、把握着重，着力提高培训的针对性。举办这个培训，既是一个政治理论学习，也是一个业务知识学习，聚焦当前工作中的着重与难点问题，对课程设置---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---上做了精心考虑，目的是让大家在比较短的时间内能学有所获。学习过程中，想着重把握好以下几次方面：一是想突出思维政治指导。习总书记反复强调了，政治上的...