山东事业单位基本工资标准规定郭树清：山东将根据国家部署调整机关事业单位根本工资标准1月24日讯今天上午，山东省第十二届人民代表大会第五次会议在济南召开，省长郭树清向大会作《政府工作报告》。郭树清在报告中提到，2022年，我省将改善投融资环境的同时防范金融风险。完成营改增任务。完善国地税联合办税机制，加强税务队伍创办，提高税收征管水平县及县级以上全体使用财政资金的部门，全部依法依规公开预算决算。扩大涉农专项资金整合试点范围。持续清理财政专项资金，省级再压减10%，用于增加扶贫投入和产业引导基金。持续压减三公经费等一般性支出，腾出更多资金用于根本公共服务。根据国家部署，调整机关事业单位根本工资标准。省级国有资本经营预算调入一般公共预算的比例提高到15%。在保持政府债务率处于合理区间前提下，适当扩大地方债券发行规模。加强债务分类管理，重视债务布局调整和存量置换。大力推广政府与社会资本合作投资模式和政府添置服务。充分利用多层次资本市场提高直接融资比重。大力进展私募市场和股权投资基金，审慎探索股权众筹、第三方支付等互联网金融，发挥好齐鲁和蓝海两个股交中心平台作用。进一步优化城商行股权布局，深入开展新型农村合作金融试点。稳妥推进介于现---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---货与期货之间的大宗商品交易试点。积极进展现代保险业着力去杠杆，模范信托、理财等表外融资业务，降低金融资产风险。加强地方金融监管体系创办，加大对非法集资网络诈骗等违法行为清理打击力度，坚决守住不发生系统性区域性风险底线。拓展多地今年将调整机关事业单位根本工资标准公务员们留神了!近期，四川、内蒙古、吉林等多地召开人力资源和社会保障工作会议，明确提出今年将调整机关事业单位根本工资标准。多省份机关事业单位今年将调薪中新网记者留神到，近期多地人社部门召开会议明确提出今年将调整机关事业单位根本工资标准。1月19日，四川召开全省人力资源和社会保障工作会议。会议明确，今年将调整机关事业单位根本工资标准，并指出，这是落实党中央、国务院关于近期每两年调整一次根本工资标准抉择的首次调整，对完善机关事业单位工资制度、实现工资正常调整具有重要意义。同一天召开的内蒙古全区人力资源和社会保障工作会议也明确，按照国家要求，今年要调整机关事业单位根本工资标准，这次调标是建立根本工资标准正常调整机制后的首次调整，各地、各部门要对工资收入调配制度执行处境举行清理自查，对察觉的问题要坚决校正。在更早前的2022年12月31日，吉林省人力资源和社会保障工作视频会议透露，今年要完善机关事业单位调配制度。按照国家部署，完善繁重渺远地区津贴增---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---长机制、实施地区附加津贴制度、研究完善公立医院薪酬制度、调整机关事业单位根本工资标准、提高退休人员待遇标准、落实人民警察工资待遇调整政策，开展法官检察官工资制度改革试点工作。此外，江苏提出今年要“完善机关事业单位工资收入调配制度”，北京提出今年要“平稳推进机关事业单位工资制度改革”，陕西也提出今年要“推进机关事业单位工资制度改革”，等等。近期要每两年调整一次根本工资去年1月14日，《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的抉择》公布，自10月1日起实施。近四千万机关事业单位人员开头缴纳根本养老保险，同时其根本工资也举行了调整。截至2022年7月底，机关事业单位调整根本工资标准的兑现工作全面完成。此次工资调整优化了工资布局，将片面模范津贴补贴或绩效工资纳入根本工资，提高了根本工资占工资的比重。同时重点向基层倾斜，并确保全体人员的工资都有所增加。按全国平均水平计算，月人均实际增资为300元左右。需要指出的是，去年人社部有关负责人就机关事业单位调资工作答记者问时曾指出，这次调资工作进一步明确了建立根本工资标准正常调整机制，近期要每两年调整一次根本工资标准。对于如何调整，人社部表示，将依据工资调查对比结果，综合考虑国民经济进展、财政状况和物价变动等因...