做中国一流企业的成长之路李国顺林州重机讲课资料林州重机集团面对全球经济危机带来的巨大压力，靠“科技兴企、质量强企、市场保企、创新助企”等措施灵活应对，实现了逆势增长，取得了突出成绩。林州重机集团取得的巨大成就，为我市的企业增了光添了彩，使逆势中的企业看到了希望。我代表安阳市企业联合会/安阳市企业家协会、代表王子亮会长向安阳市企联执行副会长，林重董事长郭现生老总、以郭总为首的全体班子及在座的各位功臣表示感谢。很高兴能有今天的交流机会，就企业做大做强做优进行探讨。来林重向林重学习。我们结合林重实施的企业改革、提升管理水平，及开展的“讲真话、讲规矩、讲沟通”教育活动，来一起探讨交流“中国一流企业”的成长之路，为林重能够持续快速发展提供借鉴。起到抛砖引玉效果。众所周知，林州重机集团已经取得了很多可喜可贺的成绩，那么，为什么还要开展“讲真话、讲规矩、讲沟通”的三讲教育活动,目的明确、意义重大。林州重机集团针对干部队伍的思想、工作作风状况，通过开展“三讲”教育活动，达到讲真话实事求是，照制度按规矩办事，雷厉风行杜绝推诿扯皮，团结协作力戒“鸡犬之声相闻，老死不相往来”。努力营造诚实、守信、守规、团结、和谐的良好环境，确保林州重机集团工作目标顺利实施。做企业就是做产品，做产品就是做人品。营造企业良好环境，着力推进公司各项改革，促进企业又快又好发展，在激烈的市场竞争中始终立于不败之地。林州重机集团开展的：“讲真话、讲规矩、讲沟通”活动，贵在讲真话、难在讲规矩按制度、重在讲沟通促和谐。一、“讲真话”就是塑造忠诚的品质，做到敬业奉献。---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---讲真话是各级干部做好管理工作的基本前提和起码要求。孔子曰：“人无信不立”。如果一个企业的各级干部，言而无信、言而无物、言过其实、言不达意，偷奸耍滑、推卸责任，企业就不可能良好运作、在一个企业中长此以往工作肯定会乱成一锅粥。讲真话的反义词就是讲假话。所谓讲假话就是主观反映脱离客观实际，没有实话实说。一般可分为三种情况:第一、自己讲话主观脱离客观实际，自己并非有意，自己知道是非对错，但受传统、经验、误判等导致说了假话；第二、是是而非，人云也云，跟着感觉走，工资作风漂浮所致说的和实际情况不一样；第三、有意说假话，属品德问题，这部分人是极少数。对第一种人需要督促学习；对第二种人需要帮助教育；对第一种人需要惩戒。讲真话就是要求各级干部职工、特别是领导干部要诚实守信、言出必行、忠诚可靠、敬业奉献，只有这样有良好道德品质，大家才能一起群策群力共谋发展。在企业创业过程中干部职工能够流血流汗，拼命干，取得辉煌成绩，前边一排排的荣誉就是很好的证明。现在企业规模大了、取得成就了，大家成绩多了、同志们职位高了，收入多了，荣誉和名声大了。难道就会为一己私利，患得患失，离开实事求是、见人说人话，见鬼说鬼话吗？相信大家肯定不会的，开展“三讲”活动，贵在讲真话也是为了防微杜渐…。1、认识诚信，正视诚信。诚信素质是可以通过认识和培养得到提高的，如果我们能够加强诚信观念在心中的分量，就不会轻易去做不讲诚信的事了。诚信是做人的准则，也是团队和组织运作的需要。诚信是职业的根基。诚信是一种社会评价是评价人品质优劣的标尺。我们应该有一个共识，一个人若总是失信于人，他身边的人就会不自觉地对他筑起防护墙，并同样背信于他，这样他就不容易得到别人的配合。---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---因此，在工作中我们应从身边的每一件小事做起，说到做到，践行诚实守信的职业要求，并带动更多的人树立诚实守信的思想意识，使自己所在的单位、部门真话环境逐步得到改善和提高，最终形成一种讲真话、办实事、诚信光荣，背信可耻的团队精神。＊＊＊：安阳市企业联合会助保金管理委员会就是以诚信为基础，考虑为企业提供信贷资金帮助。2、说到就要做到，言必信、行必果。做到：对公司讲真话、对同事讲真话、对老板讲真话、对领导讲真话、对下属讲真话、对客户讲真...