创新党建工作机制助推企业和谐发展摘要：党的十八大报告明确提出要以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程，全面提高党的建设科学化水平，这对我们提出了新的更高的要求，迫切需要我们切实增强搞好新形势下党建工作的紧迫感和责任感，进一步增强抓好党建工作的针对性和实效性，在党建工作的理念、思路和方式方法筹方面不断改革创新。本文阐述了在建设和谐社会的主旋律下，国有企业党组织围绕企业中心工作，通过创新党建工作机制，探索新时期国企党建新方法。关键词：党建；创新；和谐；发展中图分类号：D220；D61文献标识码：A文章编号：1673-8500(2013)09-0020-02中核集团三门核电有限公司成立于2005年，肩负着建设全球首台API000三代核电机组的重任。存在建设周期长、规模大、工期紧，公司人员结构专业化、年轻化，参与建设涉及国内外众多单位和人员，管理模式复杂、接口众多等特点和难点。如何在三门核电建设中充分发挥党组织的号召力、凝聚力、战斗力和政治核心作用，优质安全高效地推动工程建设中心任务，是公司党委面临的一个新课题、新挑战。公司党委经过儿年来的探索和实践，结合企业建设发展的实际，推陈出新，搭建党建工作新载体，充分发挥党建工作政治核心作用，着力提升党建魅力，为企业科学、和谐发展保驾护航。以下从四个方面论述国企如何创新党建工作机制，助推企业和谐发展。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---一、创新思想观念，深入学习把握中国特色社会主义理论体系内涵，为企业和谐发展提供坚强的思想保证党的十八人报告指出：“中国特色社会主义理论体系，就是包括邓小平理论、'三个代表’重要思想、科学发展观在内的科学理论体系，是对马克思列宁主义、毛泽东思想的坚持和发展”。我们要在继承党建工作优良传统的基础之上，始终保持与时俱进的精神状态，把握时代特点，立足新的实践，总结新的经验，以观念的创新推动党建工作的创新。认真学习和准确把握中国特色社会主义道路和理论体系的深刻内涵，是当前国有企业党建工作最突出、最紧要的一项任务。一是落实好“第一要义”，紧紧围绕科学发展来审视和谋划党建工作，使党的组织资源、组织优势、组织活力为科学发展提供动力和保障。二是落实好“以人为本”的核心，使党建工作更加关心人、理解人、爱护人、激励人，充分调动广大党员、干部和职工的积极性主动性创造性，充分反映广人职工群众的利益诉求，努力促进人的全血发展。三是落实好“全血协调可持续发展”的基本要求，使领导班子、干部队伍、人才队伍、党的基层组织和党员队伍建设形成相互联系、相互促进的有机整体，提高党建工作科学化、规范化、制度化。四是处理好“统筹兼顾”的根本方法，正确处理好党建工作与生产建设和其他各项工作的关系，在融入中心、服务人局中实现党建工作健康发展。二、创新工作机制，发挥基层党组织的政治核心作用，为企业和谐发展提供坚强的组织保证不断变化的形式和新的发展任务，对党建工作提出了新的更高的要求。基层党组织要积极适应经济社会的管理体制，推动自身工作机制的创新，切---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---实体现党的政治优势，发挥基层党组织的政治核心作用。1•耍精心构建科学组织体系扩大基层党组织的覆盖面，构建科学的基层党组织体系，是做好基层党建工作、提高基层党建科学化水平的首要任务。因此，在党的基层组织设置工作中，要坚持“五同步”的工作原则，即坚持基层党支部与业务部门同步组建、基层党支部书记与中层干部同步配备、基层组织工作制度与公司管理制度同步制定、基层组织工作与行政管理工作同步部署、基层支部书记工作绩效与公司十■部绩效同步考核。2.要不断加强领导班子建设党的十八大报告指出：坚持和发展中国特色社会主义，关键在于建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的执政骨干队伍。因此，要将创建“政治素质好、经营业绩好、I才I结协作好、作风形象好”为主耍内容的四好班子建设作为提高班子领导水平和执政能力的载体，不断提升班子作风形象。通过进一步健全和完善领导...