公务员涨工资,9瘦明确调整基本工资关于公务员工资毕竟如何调整，成为好多人关切的问题。根据盘点的最新消息：有9个省份份明确提出调整公务员的根本工资，下面是概括的内容，接待大家查看!鸿裕源“每次提到公务员涨工资，总会引起很大争议。”在北京市某街道办工作的昱洁(化名)报告记者，去年9月，她所在的单位调整过一次工资，但由于养老金制度改革，需要自己缴纳养老保险。“调整后工资不升反降。”昱洁介绍，为制止调整后工资过低，单位再为每人每月增加100元，“但代价是下次涨薪幅度假设不大，就不涨了。相当于预支了下次涨薪的钱。”昱洁表示，这与普遍民众对公务员工资的认知差距较大。中国青年报社会调查中心通过问卷网，对2022人举行的一项调查显示，41.5%的受访者认为基层公务员工资与当前社会平均水平根本一致，36.9%的受访者认为基层公务员工资明显高于社会平均水平，15.1%的受访者认为基层公务员工资明显低于社会平均水平。“收入不高，但压力一点都不小。”在某直辖市团市委工作的刘诗琪(化名)表示，她负责对接大学团委的工作。自己除了工作日上班，周末还要组织团校学习、学生活动、志愿服务等工作“我是副科待遇，一个月到手4400元，除此之外再无补贴、灰色收入。周末忙一天也没有加班费。”除了本职工作外---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---基层公务员也需要充当“调解员”的角色。昱洁举例，一个年轻姑娘曾来街道办理申请保障房的手续。本来全体条件都符合，却在正式申请前结婚了，夫妻二人的收入相加就超出了申请条件的规定。“她在走廊里哭得更加悲伤。”昱洁面露可惜，“我也想扶助她，但也无能为力，只能抚慰。”中国社会科学院社会学所副所长张翼表示，目前中西部基层乡镇、市区公务员的工资对比低，月薪在2500～3000元之间，与农人工的平均工资相当。“而一些一线城市的农人工工资已经超过公务员的工资。”根据1月国办发布的《关于调整机关工作人员根本工资标准的实施方案》，从10月1日起，要调整公务员根本工资标准，同时将片面模范津贴补贴纳入根本工资。此外，确立定期调整机关工作人员根本工资标准的制度：根本工资标准原那么上每年或者每两年调整一次。日前，内蒙古、吉林、四川等9省份明确提出将在调整机关事业单位根本工资，完善机关事业单位工资制度，并且江苏、北京、陕西这三省市提出将推进工资制度改革。调查中，37.8%的受访者觉得基层公务员工作压力大，其中7.9%的受访者认为其压力分外大，32.2%的受访者认为基层公务员工作压力一般，13.1%的受访者认为基层公务员压力不太大，13.9%的受访者表示基层公务员分外闲静。对此，刘诗琪表示，由于行业、地域等因素，公务员中不同部门，乃至同一部门不同的人，工作强---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---度都大不同。“有履历的影响，也有能者多劳的因素在。对于普遍民众来讲，只要碰见一个懒惰的公务员，就会对公务员群体的印象大打折扣。”张翼认为，公务员“闲得要死”的处境已对比少见。“这种忙闲不均的现象，不仅在国家单位，企业里也有，所谓‘忙’与‘闲’是很难度量的。”张冀表示，不能单一地评价公务员工作压力，理应根据机构工作量的大小，在人员的配置上有所调整。数据显示，20.1%的受访者支持基层公务员工资普遍上涨，51.0%的受访者认为基层公务员工资应随物价变动而调整，22.7%的受访者不支持基层公务员涨工资。随着中央反腐力度的深入，公务员系统的福利待遇逐步通明化。不过，仍有20.0%的受访者认为公务员中“吃、拿、卡、要”现象分外普遍，有46.6%的受访者认为此现象“还有一些”。而“事难办、脸难看”等问题的存在，也是一些公众反对公务员涨薪的主要理由。在吉林省长春市生活的马阳(化名)为了办理入党的函调证明，几经周折往复于街道办事处和派出所之间。“街道办的人像查户口一样问了半天，结果章还是盖不了，让我去找派出所。派出所方面又说办事的人不在，让我明天再来。”为了函调证明，他已经请假三次去办理，照旧没有办下来。张翼表示，中央八项规定后，“门难进、脸难看”的处境大...