高等院校经济类人才培养与就业问题研究张少杰（黑龙江大学，黑龙江哈尔滨150080）Reference：随着我国高等院校招生规模的不断扩大和受2008年全球金融危机的影响，新时期高等院校经济类大学生就业的困境表现为毕业生人数持续增多、毕业生择业预期过高、就业人才培养模式与社会发展需求错位等方面。本文在这种现状的基础上进一步挖掘了造成这种困境的原因，最后对提高经济类人才就业率给出了具体对策和建议。Keys：高等院校；经济类人才；就业G647：A：1002-4107(2011)06-0024-02当前，随着大学生毕业人数的不断增加，就业压力逐年增大，大学毕业生整体就业形势日益严峻。由于高等院校培养出来的经济类人才质量和整体素质达不到经济社会快速发展对高素质经济类型人才的需求，因而高等院校应该对经济类人才的培养给予高度重视，致力培养“经济类社会适应型”人才。运用正确方法和手段科学解决高等院校经济类人才的就业问题，提高高等院校经济类人才的素质与能力，进而推进高等院校经济类人才教育的进一步发展，完善高等院校经济类人才培养体制，对促进经济社会的进步起着举足轻重的作用。一、高等院校经济类人才就业状况及存在的问题（一）就业形势严峻当前大学生就业现状，据教育部数据显示，2004年为280万，本科生一次就业率为61.3%；2005年为338万，2006年全国应届大学毕业生人数激增至413万，比上一年增加75万人，增幅达22010。2007年为495万，毕业生就业率水平在70%左右①。2008年全国高校毕业生532万人，全国平均就业率为70%。2009年中国高校毕业生人数再创新高——达到610万人，还有100多万历年没有就业的大学生，也就是说有超过700万毕业生需要解决就业问题。加之金融危机导致部分企业受到严重影响，求职人数的不断增加、经济增速趋于缓慢，使得当今中国应届尤其是经济类毕业生在就业问题上面临着前所未有的难题。当前，我国高等教育正在实现由“精英化”向“大众化”模式的转变，随着近些年高等院校招生人数不断增加，规模不断扩大，高等院校经济类毕业生越来越多，而经济发展对高等院校经济类人才的需求却并没有同步增长，高等院校经济类毕业生整体就业形势是供大于求，再加上受到金融危机的影响，我国出口类企业用人岗位减少，这必然使得高等院校经济类人才面临着更加严峻的就业形势。（二）就业观念存在误区随着市场经济的不断发展，高校经济类专业毕业生就业方式实现由“计划安排”向“面向市场、双向选择、自主就业”的转变。这使得一些经济类专业人才在目标和自我定位上意识模糊，既不知道自己应该做什么，也不知道自己适合做什么，没有明确的求职目标。经调查，有52%的学生认为自己就业困难主要在于没有明确求职目标，自我定位模糊。49%的毕业生对自己未来的前途感到一片茫然，10%的人甚至从未考虑过自己的前途。主要原因在于：一些毕业生的择业观念有些不切实际，盲目选择在大城市就业，将就业目标锁定在政府部门、高等院校、银行、研究所、大型证券公司等，这种对就业的过高预期给自身造成了障碍。因此高等院校在经济类人才培养过程中应加强对经济类人才的择业观念的正确培养和科学引导。（三）人才培养模式与经济社会发展需求错位高等院校培养出来的经济类人才和市场需求脱节，培养出的人才不能有效满足市场需求，普遍存在着“有人没事干，有事没人干”的现象。经济发展需要大量的应用型经济类人才，而近年来却有大量的经济类毕业生面临专业不对口的就业难题。造成这种现象的原因有很多，如全球金融危机、经济体制滞后等，但最主要的原因在于现有的高等院校经济类毕业生不能适应当前经济快速发展的新形势，多数经济类毕业生很难以书本中的理论知识应对经济发展的不断变化对人才需求。我国的高等院校经济类专业的设置强调“对口培养”，以“专业型人才”作为培养目标。目前高等院校对经济类专业的划分越来越细，人才培养口径越来越小，这尽管解决了部分毕业生专业对口的问题，但是会有相当多的毕业生不能适应经济社会发展各方面的需要。通过“对经济类人才培养工作的看法与建议”的调查，90%以上的社会用人单位认为，高等院校经济类人才培养工作中的主要问题在于：...