中国船舶设计研究所,笔试篇一：武汉理工大学应届生面试经验公司面试技巧中船重工717研究所【心得体会/经验总结】昨天下午从717所签完协议回来，心里终于如释重负了，浑身顿感轻松。本来也打算抽个时间写一下自己的求职经历给以后的学弟学妹们参考借鉴，昨天晚上一位校研会的同学联系我，想让我写一份求职经历的稿件，想着自己这两天刚好没事，也可以借助校研会这个平台把自己的经验介绍给学弟学妹们，就答应了希望我的求职经历对学弟学妹们有所帮助。回想起从开学开始找工作到现在，已将近两个多月。这两个月的时间里也曾被打击过好几次，不过总体来说还算顺利。9月份刚开学，我用了一周的时间做了一份自认为还算精美的简历。9月上旬，一些大的网络公司的宣讲会也陆续开始了，从那时开始，我就带着自己的简历，游走于武大，华科，武汉理工这三所学校之间（这三所学校的宣讲会在武汉地区是最多的），只要有与我们专业相关的，我基本上都去了，虽然明知道有很多公司现场不收简历，只接受网申，但是每次还是很积极的去听，就是想多了解一下那些公司。最早的一家是搜狐，说到搜狐有点不想说了，很认真的做了网申，最后居然连笔试机会都没收到，虽然专业匹配度不---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---是很高，起码也应该有个笔试的机会吧，没办法最后跟同学一起去霸笔，霸笔完了就没消息了。第一家公司就被打击了，真让人伤心。中船重工的宣讲会是在9月17号，当时我一个地大的同学给我打电话说有他们的宣讲会，问我去不去。国家科研单位，军工企业，虽然心里一点底都没有，但还是毫不犹豫的去了。说到这里，要感谢一下我那位地大的同学，在求职的过程中，有什么经验，消息都会跟我分享，去华科那边还有人接待（当然她来理工这边我也会接待她的，我有消息也会跟她分享的）。中船重工在华科的宣讲会组织得烂透了，这是我参加众多宣讲会中最烂的一次。虽然他们的领导一再给我们道歉说没有预料到会有这么多人，还是有一些求职者心里不满。当时地点在华科研究生活动中心，一个大教室里面密密麻麻的挤满了人，门口不知道还有多少人没有挤进来，虽然也有保安维持秩序，人实在是太多了，连他们的工作人员都在门外进不来了，后来没办法，他们改变策略，工作人员在门外现场收简历，当时来了十几个所，他们分散开来收简历，这才缓解了压力。不过听说他们第二天在武大的宣讲会组织得井然有序，可惜第二天我没去。现场投完简历后为了保险起见，准备再网申，网上找不到网申地址，只找到了去年的他们的招聘信息，上面有他们人事部的邮箱，不管了他们的邮箱应该是不会变的了，就往他们的邮箱又发了一---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---遍简历。9月18号武汉高德红外在武汉理工举办第一场宣讲会，高德是一家民营军工企业，待遇和福利在武汉来说绝对很不错的，只是加班比较多，一个月大概加班50个小时，加班是有加班工资的。我本着能够留在武汉发展就留在武汉的原则，很认真的听了他们的宣讲会，现场投了简历。高德办事效率还是比较高的，等了3天之后收到了笔试通知，又过了4-5天接到面试通知。面试的时候还算顺利，首先是自我介绍，那是我的第一场面试，在介绍的时候有点紧张，说话都有点结巴了，两位面试官人很好，看出了我的紧张，很友好的说：“不用紧张，我们就随便聊聊天想到什么就说什么，没事的。”我吸了一口气定下心来，这才慢慢进入了面试状态。面试官也没有问什么很刁钻的问题，就根据作品集上问了一些跟项目有关的问题，这些都好回答，毕竟自己参与过（在这里提醒一下大家，作品集上的东西最好是自己亲身经历过的，如果不是起码也要把他了解透，要不然在面试的过程中被问到了就会漏洞百出了）。面试大概半个多小时就结束了，临走的时候面试官说会发一道复试题到我邮箱，让我在规定的时间内完成接到他们的邮件已经是9月27号了，题目是根据所提供的结构设计一款手持红外热像仪的外观。那时快要过国庆了，也没心思做东西了，收拾好东西回家去玩了5天，10月4号回学校做复试题，6号晚上给他们发过去的。---本...