健康体检超声检查时优质护理研究卢元美曹方余季志宇(中国人民解放军第九二医院体检中心福建南平353000)【摘要】目的：研究优质护理在健康体检超声检查中应用作用。方法：研究年度2015年1月〜2016年1月，取健康体检超声检查110例，抽签分两组。接受常规指导者入对照组，有55例；接受优质护理者入实验组，有55例。两组比较。结果：两组中实验组检查时间更短，检查效率更高，满意度高，有显著差异(P《0.05),且異统计学意义。结论：健康体检超声检查实施优质护理，可显著缩短检查时间，提高效率，应予以重视。【关键词】健康体检；超声检查；优质护理【】R445.1【文献标识码】A【】1007-8231(2016)08-0011-02Researchonhealthyqualitycareultrasoundexamination【Abstract】ObjectiveTostudytheeffectoftheapplicationofqualitycareinthehealthexaminationultrasoundexamination.MethodAnnualJanuary2015〜2016Januarytotakehealthyultrasonography110patientsdividedintotwogroupsbydrawinglots.Generaldirectorintoacceptingthecontrolgroup,55cases;accesstoqualitycarebytheexperimentalgroup,55cases.Twogroups.ResultsTheexperimentalgroupexaminationtimeisshorter,higherinspectionefficiency,satisfactionishigh,thereisasignificantdifference(P《0.05),possessedstatisticalsignificance.ConclusionUltrasonographyhealthyimplementqualitycarecansignificantlyshortentheexaminationtimeandimproveefficiency,itshouldbepaid.【Keywords]Healthy;Ultrasonography;Qualitycare现阶段，人们生活水平不断提高，保健意识增强，更加注重定期健康体检。超声检查是体检重要内容之一，操作简单，方法易行，具有经济、无创、方便等优点，扫查显像无盲区，可实吋动态检测。此文研究年度2015年1月〜2016年1月，取健康体检超声检查110例，分析优质护理实施方法及效果，具体见下。1.资料和方法1.1一般资料研究年度2015年1月〜2016年1月，取健康体检超声检查110例，抽签分两组。接受常规指导者入对照组，冇55例，文化水平：小学7例（12.73%）,16例初中及中专（29.09%），19例高中及大专（34.55%）,13例大专以上（23.64%）;均龄（43.55plusmn;5.67）岁，22〜76岁，女23例（41.82%）,32例男（58.18%）。接受优质护理者入实验组，有55例，文化水平：小学7例（12.73%）,15例初中及中专（27.27%）,20例高中及大专（36.36%）,13例大专以上（23.64%）;均龄（43.31plusmn;5.82）岁，22〜77岁，女22例（40%），33例男（60%）。组间有均衡性，无显著差异（P〉0.05）,且不具统计学意义。1.2方法1.2.1实验组方法优质方法，措施冇：①超声检査前，多数人出现紧张，应保证环境舒适、干浄，若待检者较多，等待时间较长，应采用看电视、读书、看杂志或报刊等方式，减轻紧张，增强温馨感，并缓解较长等待引起的焦虑及烦躁［1】。提前做好知识宣教，指导个体体检前3d戒酒戒烟，饮食清淡，充分休息。检查前，仔细询问疾病史，如检查上腹部、胆囊、肾上腺、肝脏及胰腺等部位,应空腹；如检查下腹部、盆腔、附件、前列腺、膀胱及子宫等，应适当饮水，充盈膀胱。②超声检査时，适当调节室内光线，宜稍微偏暗，控制室温20〜25"C,保持个体舒适。耦合剂温度应适宜，避免引起其冰凉感。检查操作过程中，可与其亲切交谈，陪伴在其身旁，必要吋握住手，缓解精神压力。③超声检查后，由医生对体检结论单进行填写，并针对体检者情况作出全面总结和分析，按检查结果，开展相应健康教育及指导［2】。如超声结果异常，砬指导其进一步检查或就医，并做好情绪安抚工作。1.2.2对照组方法向体检者说明检查方法、环境、注意事项及过程等，在其同意下协助进行检查。记录两组检查吋间，并评估检查效率，调查满意度，予以对比。1.3效果标准1.3.1评分检查效率总分均10分，分值越高，则表示效率越高。1.3.2满意度不满意：体检者满意评分<65分；一般：体检者满意评分65〜95分；满意：体检者满意评分〉95分。满意与一般相加，定义满意度。1.4统计学分析对本文所得实验数据均采用SPSS17.0统计学软件进行检验，所得计量资料采用t检验，所得...