个人党性分析报告样板党员个人党性分析报告个人党性分析报告样板|党员个人党性分析报告篇一依照自治区党委的统一安排，**联合电力公司作为其次批开展保持共产党员先进性教育单位，在系统内深入开展了保持共产党员先进性教育活动，我作为公司开展保持先进性教育工作的概括工作人员，在开展保持先进性教育活动中，依照上级要求和部署制定了公司保持先进性教育活动实施方案的安排，在公司党总支的领导下专心组织开展保持先进性教育的各项活动，在活动中作为一名党员能够专心遵守公司先进性教育活动的各项规定动作，积极加入科室党支部组织的集中学习，通过专心学习**和安泰公司关于开展保持共产党员先进性教育活动的看法和各级领导的动员讲话、全文通读党章和有重点学习《保持共产党员先进性教育读本》等文章，同时在自己的工作空闲时间和休息日对集中学习的内容举行了自学，完成了学习笔记和学习课时的要求。通过理论学习，武装了自己的头脑，更新了观念，昂扬了精神，对保持共产党员先进性教育活动有了深刻的认识和理解，同时对如何永葆共产党员的先进性以及在今后的工作中如何发挥共产党员的先进性，有了明确的目标。依照保持先进性教育的工作要求，根据党总支反馈员工对我的评议，自己对照"三个代表'重要思想和党章规定"八个坚持、八个反'的要求，对自己存在的问题和理由举行了剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善、改正缺点、加强党性的目的，现将党性分析如下:一、个人存在的问题和缺乏一是坚持学习的恒心和毅力缺乏。由于我概括负责公司的党务工作，这项工作对理论修养有较高的要求，只有坚持不断的学习，才能做出具有较高思想理论水平的工作决策。可是由于我们部门人员较少，日常的工作量较大，平日我对于工作就是疲于应付，没有能够坚持学习理论，直到现在工作起来仍旧感觉到十分吃力。二是坚持学习不够自觉。日常工作中忽略了知识才能的培养，学习的自觉性、主动性不强，平日忙于日常事务，不乐意挤出时间学习，即使有了时间也做坐不下来，学不进去。三是业务才能不够过硬。工作中感觉到了自己所把握的业务知识的深度和广度不够，在新形势下，业务才能的提高速度跟不上工作对我提出的新的要求。四是工作争强率先的意识不强。对工作是否评先，个人是否进步要求不猛烈，特别是在企业的宣传报道方面没有即时把企业两个文明建设中涌现出的好人好事即时向社会群众反映。五是缺乏密切联系群众的精神。由于自己性格内向，在工作中和员工、群众接触不多，没能即时的了解、把握群众的看法和呼声因而也就不能做到即时向党组织反馈群众的看法和要求。有时员工和群众来部门办事，在自己工作忙时对待员工头不抬、眼不睁，让员工产生误会。由于沟通少，员工不了解，开展活动时感到十分吃力无助。六是缺乏批评与自我批评的勇气。在工作中只是埋头工作，同事之间相互关心、相互帮忙做的不够，同时由于年龄的理由越来越不敢批评和评议他人，更做不到自我批评了。七是同志之间相互协同相互支持不到位。工作中自我为中心，在同志之间和部门之间有需要自己时往往以自己工作为主，没能做到热心关心和帮忙其他同志，同时对待工作十分慌张，结果在务必与其它同志协同的工作上，不考虑别人是否有工作和是否有别的慌张事情，立刻就要求帮忙，不太在意他人的感受，让人反感。通过此次保持共产党员先进性的集中学习，对照**电力公司新时期党员概括标准和剖析思想根源，自己看到了所存的一系列问题，归根结底是放松了政治理论的学习，放松了自己的思想改造，导致在大量方面虽然知道自己的缺乏但是来找借口回避问题，譬如虽然知道要和群众多联系、多交流，但是自己却以工作忙或者担忧群众提出的问题反馈到领导会让领导不满意来躲避这一问题。通过一个多月的学习我深刻体会到了作为一名共产党员务必不断加强自身的党性修养，树立全心全意为人民服务的思想，在工作上要刻苦专研，不断进取、团结员工、热心待人，做好组织和群众之间的纽带。二、下步整改措施一是要加强学习、提高理论修养。作为一名管理人员十分是一名党务工，在工作中务必应用党的根本理论来解决工作中问题，这就要求自己务必要有扎...