“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会党员领导干部检视剖析材料根据省厅主题教育指导组整体部署和省XX公司党委工作安排，结合“不忘初心、牢记使命”学习教育专题民主生活会会前通过广泛征求意见，深入开展谈心谈话，紧紧围绕“四个对照”“四个找一找”，结合自身思想、工作实际，认真开展了对照检查，深入进行了自我剖析，现报告如下，请同志们批评指正：一、2018年度民主生活会整改落实情况（一）2018年度民主生活会落实情况。在2018年度的民主生活会上，我从思想政治、精神状态、工作作风和形式主义、官僚主义这四个方面进行了深度剖析，对于存在的问题，也一一对照彻底进行了反思整改。比如在形式主义方面减少开会次数，精简开会内容，实际深入基层调研频率有所提升。对于在2018年度民主生活会上查找出的问题，我将持续认真进行整改，直到问题整改完成。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---二、检视的主要问题（一）对照领袖思想和中央决策部署方面，在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的问题。一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不深不透，未能结合“不忘初心、牢记使命”主题教育活动要求，全面做好本职工作，学习改造自身意识不强，持续学习和钻研的精神不够。二是意识形态工作抓得不够实。在面对社会上、网络上一些损害党的形象和威信的言行警觉不够，忧党护党意识不够强。比如看到一些网络谣言，收到一些手机“段子”，只要不牵涉到本地本人就觉得无所谓；对一些传播的错误思想和言论抵制不力，没有挺身而出、以理服人的勇气和自信。三是履行“一岗双责”不够到位。对于分管领域内的工作，大多数情况下，过问业务工作多一些，对联点支部建设、“三会一课”等方面的工作过问少、关注少。有时会存在企业“抓党建”不如“抓业务”更实在的心理，多数情况下，只是作为“旁观者”点到为止，在帮助基层想办法、提措施、---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---抓落实、全力推进联点支部党建工作方面做得不够好。（二）对照党章党规方面，在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的问题。作为一名党员，我一直提醒自己要知道敬畏，心存戒惧，把住底线。在认真学习了党章党规《准则》《条例》后，认真检视了自身存在的实际问题，一是组织观念还不够强。有时忙于日常事务，以普通党员身份参加联点支部组织生活较少，耐心听取支部党员批评建议不够。和分管领域党员干部思想交流不深。谈心谈话不充分，与分管部门和XX负责人开展经常性的谈心谈话不够，带头接受党员或干部谈话的情况也很少。有时虽然进行了谈话，但更多注重了工作、业务交流，对思想、作风、纪律等方面的倾向性问题提醒得不够。二是批评与自我批评还不到位。在会上作自我批评多，会后作自我批评少；批评别人时，也抹不开情面，不够大胆，怕伤害同志间感情，不利于工作的顺利开展。三是存在好人主义思想。在日常工作中，存在从严管理干部队伍力度还不够的现象。有时对分管部门、---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---XX的干部还存在“老好人”思想，对下属的一些“小毛病”，只要不是涉及原则性的问题，有时碍于情面，提醒的不够、追究的不多。（三）对照初心使命方面，在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面存在的问题。一是“为民初心”践行还不到位。到基层，往往是忙于XXXX管理工作，对一线职工群众的工作、生活关心较少，还没达到亲知、深知、真知的要求。对自己分管领域内的工作，也是对上联系，对外沟通较多，短、平、快的工作做得多，长、难、慢的工作还没有放开手脚。对一线员工群众普遍关心的生存发展问题、福利待遇问题，对策不够多、用力不够大。二是使命感不强。调入省XXX公司工作已经一年多，始终缺乏钉钉子精神，比如小大路工程建设遗留下来的问题依然没有彻底解决，在责任担当、解决问题手段上有待进一步加强，责任感、使命感有待提高。（四）对照先进典型方面，在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在的问题。一是工作...