最新党风廉政和反腐败工作总结工作总结(JobSummary/WorkSummary),以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言，工作总结就是把一个时间段的工作进行全面系统的总检查、总评价总分析、总研究，并分析成绩的不足，从而得出引以为戒的经验。党风廉政和反腐败工作总结今年以来，在某某的坚强领导和某某的监督指导下，我们认真学习贯彻党的十九大、十九届三中、四中全会精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，全面理解和准确把握新时代党的建设总要求，坚决落实管党治党主体责任，扎实推进全面从严治党向纵深发展，努力营造了风清气正、干事创业的良好政治生态。现将2019年党风廉政建设工作总结如下。一、坚持以政治建设为统领，做到“两个坚决维护”始终坚持把党的政治建设摆在首位，认真贯彻落实新时代政治建设的具体要求，在政治建设生动实践中展现新作为。一是持续提升政治站位。严格执行市委《关于坚决维护党中央集中统一领导的规定》，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。把政治建设作为领导班子和干部队伍建设的核心和灵魂，融入组织工作全过程，立足有形化具体化建设，推动政治建设落地落实、入脑入心。二是严肃党内政治生活。认真贯彻执行《新形势下党内政治生活的若干准则》，认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度，抓好抓实支部主题党日，突出政治学习和教育，突出党性锻炼。班子成员坚持过双重组织生活，为机关党员干部做出表率。以提高---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---组织生活会质量为抓手，营造实事求是、勇于批评的政治氛围，自我批评见人见事见思想，相互批评真刀真枪有辣味，今年以来共召开专题民主生活会和组织生活会*余次，切实增强了党内政治生活的战斗性。三是加强政治文化建设。倡导和弘扬忠诚老实、公道正派实事求是、清正廉洁等价值观，旗帜鲜明反对厚黑学、关系学、码头文化、圈子文化等庸俗腐朽文化侵蚀，坚定和提高政治觉悟。发挥好组工网站、组工文化橱窗、文化长廊、文化墙的传播作用，开展科室精神、组工格言征集活动。持续深入开展“组工文化传承”活动，通过邀请组工老革命、老党员讲党课，参观党性教育基地，重温爱国主义经典影片等形式，努力让**成为组工干部最闪亮的品格。二、坚持以从严从实为标准，压紧管党治党责任健全领导班子成员党风廉政建设负责制，以严实标准将党风廉政建设融入到业务工作之中，与之同研究、同部署、同落实、同检查、同考核。一是以上率下，强化责任担当。部务会把落实党风廉政建设主体责任作为全面从严治党的重要举措，先后*次研究党风廉政建设和反腐败工作。**同志坚持以上率下，带头参加廉政学习，带头参加支部讨论，带头参加党小组活动，多次对部机关党风廉政建设工作提出要求。部务会成员自觉将落实主体责任和履行“一岗双责”结合起来，坚持党风廉政建设工作与分管业务工作同部署、同落实。各党支部定期召开支委会，研究责任落实情况，切实加强对党员干部的经常性党风党纪教育和廉洁从政教育。二是清单明责，构建责任体系。编制《推进2019年全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作重要任务分工表》，将工作任务细化分解到各个科室，做到全程纪实，履责留---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---痕。坚持“刀刃向内”，部机关领导班子成员、中层干部结合自身岗位职责和工作实际作出廉政承诺，进一步强化对主体责任的认识。通过责任链条环环相扣，压力层层传递,形成了“目标具体、职责明确”的责任体系。三是督促加压，倒逼责任落实。以解决问题为着力点，深化党建工作述职评议、责任清单、签字背书、谈心谈话、述责述廉述德、责任制考核等制度机制。主要领导“一对一”与机关干部职工谈心谈话，明确纪律责任，督促责任落实。班子成员主动担责，经常督促指导分管科室党风廉政建设工作，对易生腐败薄弱环节加强监控。制定部机关责任制考核...