在全局科室主要负责人廉政谈话会上的讲话在全局科室主要负责人廉政谈话会上的讲话同志们：按照中共xx市委?关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的意见?〔xxxx〕精神，为进一步推进我局党风廉政建设和反腐败工作，强化对干部廉洁自律情况的监督管理，不断提高干部拒腐防变能力和遵纪守法的自觉性。今天我们以集体谈话的方式，对全局xx名重要岗位科室负责人进行廉政谈话。下面，我和大家交流思想，谈几点建议和要求，以作共勉：一、不断学习，筑牢思想道德防线思想纯洁、道德高尚是领导干部做到清正廉洁的根底。我们要加强党性修养，坚决理想信念，不断夯实廉洁从政的思想道德根底。一要提高理论素养。扎实稳固“xx〞主题教育成果，深入学习习近平系列重要讲话精神，切实掌握贯穿其中的立场、观点、方法，以理论上的坚决保证行动上的坚决，以思想上的清醒保证用权上的清醒。二要加强党性修养。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，始终坚守行为底线，站稳政治立场，不断增强宗旨意识，真正经受住权力、金钱、美色的考验。三要增强道德观念。践行社会主义核心价值观，树立良好道德风气，争做社会主义道德的示范者、诚信风气的引领者、公平正义的维护者，始终保持共产党人的高尚品格和廉洁操守。二、严于律己，带头做好表率自觉遵守领导干部廉洁从政各项规定，这是对一名党员干部的最根本要求。在机构改革期间，要切实做到思想不乱、队伍不散、工作不断、干劲不减，有序平稳推进各项工作。带头抵抗不正之风，将廉洁从政各项规定内化为自我反省的人格力量和自我约束力，时刻保持清醒头脑，增强自律意识，及时防止和纠正一些苗头性、倾向性的问题，构筑起牢固的法纪红线，真正做到心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑，防微杜渐，恒守自洁。做事先做人，做人必须牢固树立“廉洁自律是人生之福〞的信条。我总结了“三个管好〞，一是把自己管好，即管好自己的嘴〔不该吃的不吃〕、管好自己的手〔不该要的不要〕、管好自己的腿〔不该去的不去〕、管好自己的脑〔不该想的不想〕；二是把配偶子女和身边工作人员管好，多多教育提醒；三是要---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---把八小时以外的生活管好，警惕隐形变异“四风〞问题，慎重交友，培养积极健康的业余兴趣爱好，培养自己良好的人格魅力。三、执政为民，树立正确的权力观我们要始终牢记党的根本宗旨，以民为本，真正把自己工作的出发点和落脚点放在为群众效劳上，感情上贴近群众，行动上惠及群众。在抓任务落实的过程中树立领导干部的良好形象，发挥领导干部的示范带头作用。要坚持以事业为重，进一步增强“四个意识〞，坚决“四个自信〞，做到“两个维护〞，在不触犯原则问题的情况下，做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，摆正自己的位置，树立正确的权力观。常说权力是把“双刃剑〞，权力越大，责任越大，预防腐败的警惕性应当更高。要认真对照廉政风险点，特别是公务接待、劳动能力鉴定、人员招录〔聘〕等高风险领域，不间断的开展自查自纠，完善好防控措施。时时做到讲党性、重品行、做表率，始终做到自重、自省、自警、自励，带头遵纪守法，模范执行各项规章制度，堂堂正正做人，勤勤恳恳工作，清清白白做官。四、襟怀坦荡，自觉接受监督监督是消除腐败时机、防止腐败发生的有力武器，缺乏监督的权力，必然导致腐败。作为领导干部，手中大都掌握一定的权力，当有人求你办事了，诱惑和陷阱也就接踵而至，所以我们要自觉接受监督。同时，我们又要真正树立起“监督是福〞、“监督是爱〞的观念，既严格“自律〞，又襟怀坦荡的主动接受监督，养成一种在民主和监督之下工作和生活的习惯，在党的纪律和法标准围内合理行使职权。要把组织和群众的监督当成一种警戒、一面镜子，主动营造民主监督的气氛，让身边人乐于监督，敢于监督。认真对待每一次组织生活会，扎实开展批评与自我批评，让“咬耳扯袖〞和“红脸出汗〞成为常态。只有主动做好自我监督和被人监督，才能正派做人，光明做事。五、创新工作，敢抓善管制度建设是构建惩防体系的根本途径，腐败的发生必须...