2022廉洁从政情况报告区卫生局20**年党风廉政建设和领导干部廉洁从政状况报告20**年12月在党风廉政建设工作中，我局全体工作人员专心学习和贯彻了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，严格遵守“八个严禁“、“52个不准〞，以实际行动带动了本单位廉洁自律工作的开展，为我局持续、稳定和健康发展，提供了有力的保障。依照管理区纪委的要求，对党风廉政建设和领导班子廉洁从政状况举行年终检查，现将检查分析状况汇报如下：一、统一思惟，提高熟悉。进一步进修了胡锦涛总书记在中国共产党第十八次中心纪律搜检委员会第三次全体会议上关于党的政治纪律的讲话精神后，深刻地熟悉到：加强干部廉政勤政培植，是周全贯彻落实科学成长不美观、构建社会主义协调社会的必然要求，是顺应新形势新使命推进反腐倡廉培植、周全履行全局工作的必然要求。充实熟悉开展廉政勤政、依法行政的主要性和需要性，决心把开展廉政勤政、依法从政自查自纠作为自己当前一项主要的政治使命，切实上心入脑、当真查找、自查自纠、抓出实效。二、遵守纪律，清廉从政。进一步加强了纪律不美观念，严酷遵守了党章和党的纪律。经由过程严酷遵守政治纪律加强党性教养，加强了自律意识，自觉遵守了《廉政准则》和清廉从政的各项划定，果断地做到了在思惟上、政治上、步履上与党中央连结高度一致，保证政令通顺。果断更正有令不行、有禁不止，以权略私，不给好处不处事给了好处乱处事等不正之风。较好地做到了八小时之内爱岗敬业：闷心自问自己的行为尽到了职责了没有？上对得起党的要求、下不愧苍生的期望没有？八小时之外在法令和道德的规模内勾当：深刻反省，作为一位基层干部，真正地做到了自重、自省、自警、自励，严酷地要求自己进一步树立清廉奉公的精采形象。三、勤政结壮，敬业工作。进一步提高了贯彻落实党的理论和路线方针政策的才能和水平，提高敦促科学成长促进社会协调的才能和水平，提高依法行政、依法处事的才能和水平，把实现好、维护好、成长好最泛博人平易近的根柢好处作为思虑问题和开展工作的起点和落脚点，切实加强勤政培植。同时把廉政培植的要求贯串于勤政培植经由过程加强勤政培植促进廉政培植。不竭提高了工作效率和处事水平，在抓好落实上狠下功夫，在务求实效上狠下功夫，全力做出经得起实践磨练的政绩。果断更正处事拖拉、推诿扯皮及群众反映猛烈的“冷、横、硬、推〞等不正之风。做到勤恳敬业、执政为平易近。四、存在的问题与缺乏。一是进修是个持久的过程与堆集我仍要全力，特别是对清廉从政的理论进修仍要加强，仍要提高清廉从政政治理论水平，总结缺乏堆集阅历，剖析问题与解决问题的才能不够，把握工作的才能欠缺，导致浮现有时穷于应付，工作重点不够凸起，工作的预见性前瞻性、立异性不够，工作成效不够凸起。二是深切下层查询访问研究不够，导致工作的针对性缺乏，在解决群众关心的热点、难点问题上存在必然差距。三是业务不够精晓，工作效率不够高，工作才能、措辞才能、组织协调才能都有待进修提高。五、整改法子及下步计划。一是对政治理论，出格是清廉从政的常识理论要坚持做到勤学、精学、终身学，做到自觉加强进修，接纳教育，不竭前进。要进一步加强自身的理论进修，用马克思列宁主义、毛泽东思惟、邓小平理论和“三个代表〞主要思惟和科学成长不美观武装脑子，提高政治素质，提高营业素质，以顺应反腐倡廉工作不竭成长的需要，真正浮现与时俱进的要求。二是要进一步加强对反腐倡廉工作、依法从政工作特点、纪律的研究，加强工作的预见性、立异性和有用性。三是要进一步改变作风，完全杜绝那种对待下层人员群众“门难进、脸难看、事难办〞的机关老爷作风，深切下层群众，体会下层群众的疾苦，多为下层群众搞妥事、实事。尽管没有发觉清廉从政方面问题，但却起到了净化思惟，纯洁心灵，进一步刷新世界不美观、人生不美观、价值不美观、处事理念不美观和督促工作的浸染。3