党代会反腐倡廉工作汇报(精选多篇)三门峡市社科联关于反腐倡廉工作的情况汇报第二巡查督廉组：2014年以来，社科联全体党员干部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，在市委、市纪检委的正确领导下，在第二纪检监察组的具体指导督导下，圆满完成了同市委签订的2014年党风廉政建设责任目标，2014年3个多月来的反腐倡廉工作健康开展。现把2014年以来我单位的反腐倡廉建设工作的具体开展情况作一汇报：一、领导重视，反腐倡廉工作成效显著社科联把党风廉政建设和反腐败工---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---作摆在突出位置来抓，抓巩固、抓落实、抓深入、抓提高，全面落实党风廉政和反腐败工作各项任务，党风廉政工作与各项业务工作都取得了长足的进步。一是党组高度重视党风廉政建设，始终把党风廉政建设摆上重要议事日程，多次召开会议研究部署。制定下发《2014年党风廉政建设责任制工作意见》、《领导干部2014年党风廉政建设岗位职责》和《2014年党员干部廉洁自律实施意见》，进一步提高了党员干部党风廉政建设的自觉性，并把党风廉政教育纳入党课教育，和“用领导方式转变加快发展方式转变”、“着眼基层、依靠基层、着力基层、服务基层”等专题教育学习活动一并开展，增强了党员干部自身党性修养，1提高政治觉悟，端正世界观、人生观、价值观，提高防腐拒变能力。二是认真实行一岗双责，层层签订目标责任书。社科联领导班子在做好我市社科工作、认真履行本职工作的同时，还对党---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---风廉政建设高度负责，按照分管工作要求，主要领导与分管领导、分管领导与各科室；单位主要领导与部室负责人，部室负责人与直接责任人层层签订目标责任书。三是执行“三重一大”不走样。在人事使用上，我单位都是按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的程序和要求，由纪检组、宣传部、组织部和主管人事的领导、科室组成考察组全程参与，进行民主推荐，党组审议，用前公示，做到公正、公开、公平选拔，既发挥了集体智慧又避免了不廉洁行为的产生，大家都心服口服。在大额资金使用上，我们严格按照政府采购程序和要求，经单位申请，党组研究后及时申请上报。在车辆使用上，实行派车、派修制度，凡公车出差事项，必须由办公室派出，方可出车；车辆发生故障时，实行定点维修，由司机报维修清单，办公室人员与修理厂核对后填写车辆派修单，最终由财务室人员进行结算。同时，在燃油管理上，实行加油卡制度，每车定时、---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---定点、定车加油，并由财务和办公室人员的陪同，此举有效制止车轮子腐败现象的滋生。突出节假日廉政教育，在重大节日到来前，党组成员会公开作出廉政承诺，并召开专题会议，研究部署廉洁自律工作，严格要求身边工作人员，并请身边人员加强监督，通过这些活动的开展，我单位无收受现金，有价证券、贵重物品行业，无违纪现象发生。在党务、政务公开方面，我们严格执行公开制度，实行了党务政务公开，截止3月31日前，公示各类党务政务信息710余条。二、一岗双责，认真落实党风廉政责任制社科联党组高度重视党风廉政工作，将党风廉政工作列入党组重要议事日程，并专题研究制定了党风廉政建设责任制，强调党组成员一岗双责，在抓好本职所分管业务工作的同时抓好所属党风廉政工作。为提高全体党员干部的政治思想觉悟和党风廉政建设责任目标意识，贯---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---彻落实中纪委提出的党风廉政建设工作，实行“党组统一领导，党政齐抓共管，纪检组织协调，部门各负其责，依靠干部职工支持和参与的反腐领导体制和工作机制”的要求，营造一个人人肩上有担子，个个身上有责任的齐抓共管的工作格局；年初，局党组根据组织分工，落实了每个党组成员在党风廉政建设中的责任，形成了主要领导负总责，分管领导具体抓，一级抓一级，一级对一级负责的工作机制，根据签订的目标责任书将全年党风廉政建设和反腐败主要工作...