XX公司工会主席2021年述职述廉报告从2021年起，在上级工会和企业党委的正确领导下，我一直与工会发展中心紧密联系，竭尽全力，担当协调、服务落实，圆满完成领导交给我的各项重大任务，在工会中心工作。同时，坚持“一岗双责”，坚持把党建工作和业务工作结合起来，着力提高工作效益，取得了较好的效果。以下为过去一年进行的个人调查：一、贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署情况坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大及上级落实全面从严治党主体责任工作会议要求，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终保持坚定的政治立场。将学习摆在重要位置，积极参加学习研讨活动，认真学习党的十九大会议精神、十九届四中、五中、六中全会精神等，在思想上、行动上始终与中央和集团公司党委保持高度一致。坚持守土有责，认真贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署，全面履行党建主体责任，扎实落实“一岗双责”要求，做到党建工作与业务工作同部署、同调度、同考核。带头为分管部门同志上党课、参加各类主题党日活动等。强化政治担当和责任落实，面对新的问题挑战，及时调整工作思路，做到学习和工作“两手抓、两不误、两促进”。二、贯彻落实公司决策部署情况---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---坚决贯彻落实公司各项决策部署，工作紧紧围绕完成建设世界一流“力量大厦”团队使命任务和“四三”战略部署，继续坚持“为人才服务、为发展加油、分业经营”的工作主线，弘扬“党史”“我为群众办事情”的实际行动，带着责任心、宗旨心、团结心、流动性，服务广大职工，为了促进公司的高质量发展，并成功完成各项任务并为工发组织推动企业战略走上可持续健康发展的道路提供有力的保证。同时，通过深入贯彻落实公司召开会议的要求，深入贯彻落实公司负责人重要讲话提出的新思路、新思路，认真研究会议精神的贯彻落实，认真研究会议文件的具体内容，抓住思想和思想的精髓，不断提高认识水平、研究深度、观测预测广度，进一步细化具体措施，持续跟踪和监督执行工作.三、履行工作职责情况在工作中认真履职尽责，坚定“为员工服务、为发展加油、为企业共享关怀”以服务业发展为主题，加强员工服务体系，构建和谐的劳资关系，切实增强工会组织的政治性、先进性、群众性。1.丰富动力，促进创造就业。充分发挥省支部建团领导能力，建团管“手把手”，继续“牵手”，并考虑到今年区域集团的成立，以监测协调各区域单位为目的，结合区域内实际选定一个小组，保持省与省之间的联系。2021年举办“xxx位最佳数字服务专家”竞赛；在3月8日国际妇女节期间，共组织了xxx次妇女功勋竞赛和xx次妇女文明竞赛。充分发挥“传、帮、带”作用和技术“火炬”的转移，积极推动该旅基层开展“师带”活动。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---2.提升管理，促进和谐发展。一是细耕责任田，从严召开会议。印发《关于进一步强化职工代表大会相关要求的通知》《职工代表“五个一”工作任务的通知》《职工代表大会提案征集处理工作办法》《集体协商办法》，明确民主评议、职工代表提案征集处理、集体协商等相关要求，实现企业民主管理的制度化、规范化、程序化。召开公司一届三次职工代表大会，收集提案xx1件立案xx件，基本保证了涉及企业改革发展的重大战略、员工切身利益的重要规章制度等都经职代会审议通过。二是把好方向盘，做好企务公开。认真贯彻落实《企业民主管理规定》，持续深化企务公开和班务公开民主管理职能，积极完善公开程序、丰富公开时效和内容，落实员工的知情权、参与权、表达权、监督权。对涉及员工切身利益和企业发展的重大决策提交职代会讨论审议，开展职代会民主评议领导干部，通过各种形式进行公开。三是牵住牛鼻子，解决员工难题。建立平等协商和集体合同制度，制定下发《关于建立劳动争议调解委员会促进公司劳动争议调解工作的指导意见》，指导各省分组建劳动争议调解委员会。积极推动党史学习教育成果落地，在普遍了解...