县委组织部领导民主生活会自查报告按照县委《机关作风教育整顿实施方案》及县纪委、县委组织部关于召开领导干部民主生活会的要求，为认真找准在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的问题，按要求先后征求了市体育局、部分县体育局、县直相关部门、本单位职工发了《征求意见表》、《民主测评表》，还开展了班子主动与中层干部交心谈心活动，通过这些方式广泛征求到较全面的意见。下面，我代表班子带头查找问题，剖析思想根源，提出整改措施，请给予批评帮助。一、存在问题首先在思想作风、精神状态方面存在的问题：1、思想仍有旧的观念，忽视了工作中主观因素的作用。有时与原来的成绩作比较，不与发展体育事业较好的兄弟县市区比观念、比工作、比服务、比付出、比干劲、比创新。2、有时精神不十分振作，焦躁脾气和烦躁心理时有发生。遇到工作任务重、压力大的时候容易产生焦躁脾气。第二在工作作风方面存在的问题：1、工作中有时存在急于求成的情绪。如：对有的工作尤其是突击性的工作，首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，导致有的工作任务完成的质量不高。2、工作中与时俱进，开拓创新的思想树立得不牢固。在具体工作中思路不宽，工作思路没有打开，对最新方针政策的掌握不够灵活，不够大胆。第三是学风方面存在的问题：1、政治理---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---论学习不够十分深入，深度广度把握不够，学习的内容不系统、不广泛，把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”思想的深刻内涵和精神实质方面有不准确的地方。2、在业务学习方面，自学意识不够强，没有“钉子”精神。忙于事务性工作，不善于用“钻”劲和“挤”劲抓紧点滴时间用于学习。学习时间、学习内容和学习效果没有完全落实到位，在对前沿业务知识的学习上更新不快，有时爱凭经验去分析情况、处理问题。3、对最新的知识、市场经济知识的学习还不够重视，知识更新不快。另外，在廉政风气和自律意识方面，存在对相关制度、纪律的掌握不够细，不够透彻的问题；在领导作风方面存在敢为人先的创新意识不强、调查研究工作不够多，关心群众不够，深入群众不够，对心系群众、服务群众的思想意识不够强等问题。二、存在问题的主要原因以上问题的存在虽然有一定的客观原因，但主要是主观原因造成的。问题出在表面上，根子生在思想上，从更深层次上分析起来，主要有以下几点：1、政治理论学习还不够系统深入。在理论学习上不能掌握科学理论的精神实质和科学体系，并没有达到学习的应有目的。理论学习缺乏系统性，因此对政治理论学习缺乏深入了解，影响了理论水平的提高。2、思想改造缺乏实践性。就像一领导干部所说的，我们这个时代的领导干部，缺乏以前那种艰苦环境的磨练，缺乏过去---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---那种严格的党性锻炼，导致思想与实践有脱节的地方。3、宗旨观念有所淡化。没有很好的加强世界观、人生观的进一步改造，忙于事务性工作，同人民群众的联系有所减少有时产生松口气的念头，认为自己工作已经很努力了，致使某些工作有时不够深入，不够细致，有时仅满足于完成上级领导交办的任务，服务人民的意识有所淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。4、学习方面自我要求有所放松，忽视了自我约束、自我监督、自我提高。有时放松了对前沿业务知识的及时更新，凭经验做事，虽然有时意识到了，但又不及时去弥补。没有时刻提醒自己注意全面发展，紧紧跟上时代发展的脚步。三、整改措施随着机关作风整顿的不断深入，通过对自身存在问题的查摆，使我更加清醒地认识到自己存在的不足，也更加增强了我提高自己思想素质的信心和决心。作为体育中心负责人，在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改进：加强理论学习，努力提高自身素质，做勤学践行的表率。今后要全面认真系统地学习党的方针政策，毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"的重要思想，认真学习“十六大”及“六中全会”精神。特别是深入学习以胡锦涛为总书记的党中央提出的科学发展观、构建和谐社会、社...