某医院廉政谈话提纲廉政谈话是党内监督的一项基本制度，是预防腐败的一种手段，是认真执行《中国共产党党内监督条例》的一项重要举措。十八大以来，党中央高度重视党风廉政建设，对党风廉政建设做出统一部署，坚持以零容忍的态度惩治腐败。今天的谈话，本着监督关口前移的原则，就廉政问题再给大家提提醒、敲敲钟，与在座的各位沟通思想、交流情况，传导压力。目的就是让大家筑牢思想防线，增强拒腐防变意识自觉落实廉洁自律各项规定，严格要求自己，从严管理队伍，在医院形成风清气正廉洁行医的良好氛围。下面，结合我院实际情况，讲几点：一、增强认识，提升党风廉政建设的紧迫感、责任感党的十八大以来，我院严格贯彻落实以习近平同志为核心的党中央关于“全面从严治党”的政策方针，以中央八项规定为抓手，不断强化“两个责任”落实，严肃查处不正之风大家一定要把思想认识统一到中央、省卫计委、院党委反腐倡廉的要求上来，始终保持清醒头脑、警钟长鸣，坚决筑牢廉政底线，严格遵守党章党纪国法，管好自己管好身边人，自重、自省、自律。就我院的形势看，干部队伍总体是好的，借助这次谈话，再次提醒大家，要着眼于自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求，带头把党的纪律和规矩挺在前面把理想信念宗旨这条“高线”高高的竖起来，把党的纪律这条“底线”牢牢的守住要牢固树立“四个意识”，坚持党性原则强化组织观念，切实把党的纪律要求转化为自己的行为规范，自觉维护党的团结统一。要按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，严格执行民主集中制，落实党章规定的“四个服从”，认真遵守廉洁自律准则和党纪党规，严格落实党内组织生活和请示报告等组织制度。要强化组织管理和执纪问责，切实抓好职责范围内纪律的执行，使纪律成为不可触碰的“高压线”。二、勤于学习，不断提升党性修养业务修养“事有所成，必是学有所成；学有所成，必是读有所得。”善学者智、善学者强、善学者胜，只有持续学习，不断充电，完善知识结构，才能拓宽视野、提升思维能力，才能敏锐发现问题、有效解决问题。一要加强政治理论的学习。只有理论上的清醒才有政治上的坚定。有的干部常常以工作忙为借口逃避学习，或者搞形式主义的学习，这些都是不可取的。当前，要抓好十八届六中全会精神的学习，特别要把《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》的内容彻底领会。要带头深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话，努力提升自身的政治觉悟和理论水平，以开展“两学一做”教育活动为契机，在部门内部开展“创先争优”活动，不断提高职工的政治思想觉悟和廉洁自律的思想意识，提升业务修养、党性修养，自觉抵御拜金主义享乐主义，做到廉洁从医。二要加强党纪法规的学习。领导干部要明辨是非，明确制度程序，掌握行为规范。要注重学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等党内条规。要结合岗位特点及个人思想现状，通过学习，明白什么能做，什么不能做，要给自己设置一条底线，超过底线的事坚决不做，做到警钟长鸣，克己奉公。三、增强责任意识严格落实“一岗双责”抓好党风廉政建设是一项政治任务，要增强责任意识，严格落实党风廉政建设责任制，切实把党风廉政建设抓在手上、扛在肩上、落实到行动中。要切实履行“一岗双责”，在主观上把党风廉政建设作为一项纪律保障、作为一项硬约束，与中心业务工作结合好，主动把廉政建设与业务工作相融合，做到同部署、同落实、同检查。要把廉政建设工作落实到具体工作和每一项工作中，把纪律和规矩挺在前面，严格执行各项法律法规和制度流程，管好自己、管好科室职工带好队伍。定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设情况，坚持谁主管、谁负责，层层抓落实。作为医院领导干部，对职责范围内的党风廉政建设要负主要责任，要加强对科室工作人员的廉政教育，进一步健全各项管理制度，所属部门党风廉政建设出了问题要追究相关责任，对存在问题的同志要真正严起来，对发现的苗头性、倾向性问题，早打招呼、早提醒、及时打“预防针”，做到有错必纠、有...