促进教师专业化发展,提升办学品质之策暁[摘耍]教师专业发展是指教师通过接受专业训练和自身主动学习,逐步成为一名专家型和学者型教师,不断提升专业水平持续发展的过程。本文是笔者对教师专业化发展的实践与反思,教师专业发展促进了学校目标和教师个人冃标的趋同,必将实现学校和教师的共同发展。[关键词]教师专业发展策略[中图分类号1G424[文献标识码]A[文章编号11006-5962(2013)05(a)-0155-01教师专业化思潮是于20...
手术室护理专业化发展的趋势及必要【摘要】随着医疗技术条件的发展及医学新技术的日益更新和完善,外科手术所涉及的范围、领域也逐渐加深扩展。这也对手术室护理人员专业知识掌握提出了严峻的考验。面对日益更替推出的新仪器、器械及新的手术方式,手术室护理人员只有熟练、严格掌握专业方面的知识才能更好的服务于患者。【关键词】专业化护理;手术室;趋势;必要【中图分类号】R473【文献标识码】A【文章编号】1004-7484(201...
任小艾在全国班主任工作及班主任工作专业化论坛的讲座老师们,大家好。在我和大家正式交流之前呢,我先做几个小小的调查,希望大家配合我一下啊。今天我们来了许多老师,我看黑压压的坐的得有三四百人,做个小调查,也代表我们安庆市的这个老师的一个侧面。今天的的老师中,做过班主任和正在做班主任工作的老师请举手,好,谢谢大家,把手放下啊。几乎是百分之九十八,只有几个的可能是做其它工作,没有做过班主任,有人说过一...
让反思成为班主任向专业化发展的推进剂摘要:班主任专业化是指班主任教育思想的前瞻化、教育方式的人文化、教育过程的细腻化。作为一个班主任,应该有三方面的专业素质。第一是专业道徳,第二是专业知识,第三是专业能力。在这三个方面的内容中,核心是班主任的专业道德。班主任专业化既是一种认识,又是一种自觉追求的目标,也是个体发展的过程。教育反思,在班主任专业成长过程中有着非常重要的作用。教育反思,实际上是反思...
体系化框架下的辅导员专业化制度设计摘要:本文从体系化的角度对于现代高校辅导员专业化制度进行系统设计。分别从辅导员职业资格制度、职业培训制度、职业分工制度、专业技术制度等四个方面进行专业化体系构建。旨在加强高校辅导员队伍专业化制度建设,提升高校思政教育与学生管理工作的实效性,为辅导员这一职业的发展提供制度保证。关键词:辅导员;制度;体系中图分类号:G649.22文献标志码:A文章编号:1007-01...
隐性课程显性化对辅导员专业化建设的价值分析摘要:确立隐性课程的显性地位,对促进辅导员专业化建设不仅重要,而口必要。本文在阐述隐性课程与显性课程一样具有客观上的课程属性的基础上,分析了隐性课程显性化对辅导员队伍专业化建设所具有的价值与作用,表明重视并解决好隐性课程显性化问题是推进辅导员专业化建设的重要工作。关键词:隐性课程;显性课程;辅导员;专业化中图分类号:G451.2文献标志码:A文章编号:1674-932...
新升本科院校大学英语教师专业化发展研究新升本科院校大学英语教师专业化发展研究张艳玲(安阳工学院,河南安阳455000)摘要:大学英语教师的专业化是提高大学英语教学质量,保障新升本科院校大学英语课程达到本科水平的重要途径。通过对新升本科院校大学英语教师师资特点的分析,提出了包括进行反思教学实践、以科研促成长和建立平等合作的教师文化三方面促进其专业化发展的建议。关键词:新升本科院校;教师的专业化;大学英语...
谈高校就业指导教师队伍专业化建设摘要:就业指导教师队伍的专业化建设存在着高校对其建设的不重视、未设置相关专业及高校内部管理机制不完善等诸多问题。可以采取开设相关的专业、加强就业指导教师的专业化建设和保证经费的投入等途径建设就业指导教师队伍。关键词:高校就业指导教师;专业化;建设中图分类号:G451文献标志码:A文章编号:1002-0845(2012)07-0120-02作者简介:邹呈民(1980-),男,南昌人,高级职...
试论高校辅导员队伍的专业化建设试论高校辅导员队伍的专业化建设摘要提高待遇增强高校辅导员职业认同感,明确专业发展目标增强辅导员专业发展的动力,完善辅导员准入制度健全岗位选拨体制,制订辅导员专业标准健全岗位管理体制是高校辅导员队伍专业建设的应对之策。关键词辅导员专业化专业能力中图分类号:G451文献标识码:AOnSpecializedConstructionofCollegeCounselorsLIUChuanlei(ZhoukouNormalUniversity,Zhou...
陕西高职院校辅导员专业化建设研究殷兴光DOI:10.16660/j.cnki.1674-098X.2017.11.214摘要:要振兴一个国家,首先需要大量的人才,而辅导员的教育与管理是人才培养的重要环节,辅导员专业化程度决定了人才培养的水平。辅导员职业化水平高低决定了辅导员职称等晋升渠道是否畅通,决定了其能否长期从事学生工作。可见辅导员专业化和职业化建设尤为重要,该文通过对陕西高职院校调研,找出问题,并针对问题提出建设性建议。关键词...
电力公司用电检查专业化研究[摘要]改革开放以来,屮国经济快速发展,其屮电力能源是国家经济发展的重要支撑能源,是关乎民生的重要保障。国外发达国家在电力领域的专业化检查水平都高于我国。电力检查是电力公司不可缺少的重要角色。文章对电力公司营销过程中的电力检查专业化问题进行研究,希望电力行业人才队伍进一步专业化,优化业务流程、提高经济收益、探索企业文化的发展之路。通过企业电力检查的专业化提高企业的可持...
电力公司用电检查专业化管理方式研究陈少珠摘要:对当前电力公司用电检查管理工作中存在的问题进行了分析,并在此基础上结合公司发展的实际情况,探讨了如何实现用电检查的专业化管理,以期为电力公司的稳定发展提供一定的参考。关键词:电力公司;用电检查;管理制度;电力系统:F407.61:ADOI:10.15913/j.cnki.kjycx.2015.19.076改革开放以来,我国经济获得了飞速发展,社会用电量也在持续增加。在新形势下,为了进一步确保...
《新人培训手册》:目录第一章寿险的基本知识第一节风险与保险第二节人身保险的特征与分类第三节人身保险合同要素与条款第四节人身保险的经营第二章寿险商品及其功能第一节寿险商品的功能第二节寿险商品条款要素第三章寿险核保核赔基础知识第一节寿险核保知识第二节寿险核赔知识第三节公司理赔服务介绍(平安保险公司)第四章寿险专业化推销流程第一节专业化推销第二节寿险专业化推销流程第五章主顾开拓第一节主顾...
探析中国高校辅导员专业化\职业化发展道路论文关键词:职业化专业化高校辅导员学生工作论文摘要:高校辅导员是教师队伍的重要组成部分,是开展大学生思想政治教育的骨干力量。高校辅导员专业化、职业化发展是高等教育领域的重要层面,对加强和改进高校学生思想政治教育工作,维护学校稳定与和谐有着重要的作用。1高校辅导员专业化、职业化发展的现实意义1.1是高等教育新形势的要求随着改革的不断深入,高等教育的内...
双峰县水稻病虫害专业化统防统治实践措施及建议摘要总结分析了5年来双峰县水稻病虫害专业化统防统治工作的实践经验和主要成效,并针对现实中的困难,提出了进一步推进专业化统防统治工作的建议。关键词水稻病虫害;专业化统防统治;实践措施;成效;困难;建议;湖南双峰中图分类号S435.11文献标识码A文章编号1007-5739(2013)19-0181-02病虫害专业化统防统治具有用药科学、防效好、安全性高、成本低等优点[1-4]o双...
农村幼儿园师资专业化发展的问题与对策【摘要】幼儿教育是基础教育的组成部分,是学校教育和终身教育的起始阶段,农村幼儿教育的发展不仅是幼儿教育事业发展的重耍组成部分,也是社会发展的重要指标。目前阻碍农村学前教育发展的关键因素是农村幼儿教师的专业成长,因而农村幼儿园幼教师资专业化非常重要。本文通过分析农村幼儿园幼教师资专业化发展存在的问题,尝试提出切实可行的策略来提高农村幼儿园幼教师资专...
郑丽等:乡镇经济专业化发展是根本出路改革开放以来,我国乡镇经济在良好的宏观经济环境下取得了高速发展,但是近年来乡镇经济处于徘徊不前或迟缓状态。乡镇经济的发展,不仅深刻影响着我们乡村产业结构的整合和农业经济的增长方式,也是开发国内市场消费潜力的根本。因此乡镇经济的发展迫切需要有一个新的思路和新的发展模式,这就是本文要探究的问题。下面我就结合我区几个乡镇经济发展中存在的问题和应采取的措施...
教育领导专业化背景下的《幼儿园园长专业标准》【摘要】我国颁布的《幼儿园园长专业标准》在幼儿园治理专业化发展史上具有里程碑意义。《幼儿园园长专业标准》既是一个标准体系,更是一个完整的教育领导专业化制度体系,表现为体系中各标准的专业性,专业标准与基本要求的专业性,以及标准功能指向的专业性。《幼儿园园长专业标准》的贯彻落实不是简单、线性的一次性完成,而是不断的追求与超越。【关键词】幼儿园...
国际垂直专业化分工与中国制造业产业升级摘要:笔者借鉴Hummel(2001)的方法计算了中国制造业16个细分行业的垂直专业化指数以及行业净附加值比重,并实证分析了二者之间的关系。在考察的7个年份当中,制造业总体及14个细分行业的垂直专业化指数都逐渐上升,说明中国参与垂直专业化分工的程度在不断加深,但制造业总体以及16个细分行业的净附加值率在考察年份中却呈现先增后降的趋势。通过参与国际垂直专业化分工,促...
做合格党课辅导新时代高素质专业化国企领导人员做合格党课辅导--的新时代高素质专业化国企领导人员“正确的路线确定之后,干部就是决定性因素!”伟大领袖毛主席的这段论述,充分表明干部在革命战争和社会主义现代化建设事业中的关键性作用。中国特色社会主义进入新时代,这是我国发展新的历史方位,也是我们国有企业领导人员适应新时代、担当新使命、实现新作为的新的历史起点。中国特色社会主义进入新时代,我们...