某某集团总部职员工作纪律违反处罚条例某某集团总部职员工作纪律违反惩罚条例之相关制度和职责，某集团总部职员工作纪律违反惩罚条例第一条为保障办公室管理制度的有效及严谨,特制订本条例,适用于集团公司总部内全部办公人员及工勤人员,无分管理中心与行政级别。本制度分值标准1分=5...某集团总部职员工作纪律违反惩罚条例第一条为保障办公室管理制度的有效及严谨,特制订本条例,适用于集团公司总部内全部办公人员及...
集团总部职员工作纪律违反处罚条例某集团总部职员工作纪律违反处罚条例第一条为保障办公室管理制度的有效及严谨，特制订本条例，适用于集团公司总部内所有办公人员及工勤人员，无分管理中心与行政级别。本制度分值标准1分=5元。累计月结,体现在当月工资中。由行政管理中心及各管理中心负责。第二条工作期间一律着整套工装、佩工牌，不得穿拖鞋或鞋拖上班，夏天穿着凉鞋必须穿丝袜违者扣以1分。第三条注意工作期间仪...
酒店职员管理制度奖罚酒店纪律处罚制度一、目标：为保持良好的服务质量和快捷的服务效率，确保酒店正常工作秩序，物制订此职员行为规范，请全体职员认真实施。二、处分程序：1、职员凡受到任何纪律处分，部门均会发出《职员犯规通知》列明职员犯规细节和处分理由，经受处分之职员署名后，部门经理署名认可，送交人力资源部审核，报总经理审批;亦可由人力资源部直接通知，程序同上。2、职员如受到纪律处分，将以积分...
