个人近三年的职业生涯规划一，目的明确个人职业生涯与公司发展的关系，树立正确的人生观和发展观，力争使自己成为素质高，有能力，更专业的优秀员工。二、个人特点有极强的责任心，善于观察，勤奋学习，做事认真。易于沟通，能够以积极的态度面对工作及尽自己的最大能力及时的完成所交于的任务。遇到自己想不开的事，要保持头脑冷静。三、成长环境有利因素随着社会的发展，消费者对产品质量的要求也会越来越高，质量控制将成为...
丁俊晖职业生涯战绩一览09英锦赛小晖夺冠成经典北京时间4月4日，2010年斯诺克中国公开赛今晚全部结束，最后决战中，威尔士选手马克-威廉姆斯在上半场落后的逆境下展开反击，最终以10-6战胜了丁俊晖。尽管在决赛中饮恨，但纵观05年以来丁俊晖的各项比赛中的战绩，绝不乏或精彩或惊心动魄的经典之战。2005年1月17日威尔士威尔士公开赛资格赛丁俊晖5-3马克-塞尔比2005年1月20日威尔士威尔士公开赛正赛首轮丁俊晖2-5帕洛特2005年2月...
企业管理专业毕业论文[精品论文]IT产业知识型员工职业生涯管理研究关键词：IT产业知识型员工职业生涯管理人力资源管理企业发展周期职业锚摘要：职业生涯管理是近年来人力资源管理理论与实践的重点、热点与难点。当前，我国对该领域的研究还处在跟踪、引进、消化、吸收阶段，而相关实践更是处于探索期与实验期。本研究将问题锁定在IT产业知识型员工职业生涯管理这一具体、细分的范围内，试图从理论与实践相结合的角度构建一套IT...
职业生涯规划与管理职业生涯的规划与管理是作为职业人士所面临的首要问题，它是对个人职业发展的远景规划和资源配置。然而绝大多数人忽视或者仅仅在表面上关注这一问题，他们希望在工作中一切都得到满足，于是总是“这山望着那山高”，多次“追求发展机会”的结果却讽刺意味的只是不断地失去发展机会。一、什么是职业生涯的规划与管理？1、职业生涯所谓职业生涯，是一个人一生的工作经历，特别是职业、职位的变动及工作理想实现...
大学生职业生涯规划书个人简介学校：*****大学院系：*******学院班级：**级**********姓名：*******笔名：游梦惊魂联系方式：18709995421学号：5102877876QQ号码：12345678890目录CONTENTS前言一、自我分析1、价值观-最看重什么2、兴趣爱好-喜欢干什么3、能力特点-能够干什么4、行为风格-适合干什么5、SWTO分析-优劣势是什么6、家庭背景二、职业分析1、所学的专业以及自身分析。2、社会不再只注意到你的文凭3、地区毕业生需求情...
12项阻碍职业生涯的致命缺陷为什么许多有才华的人会失败？美国哈佛商学院MBA生涯发展中心主任詹姆士-华德普与提摩西-巴特勒博士，受命协助那些明明被看好却表现不佳，甚至快要被炒鱿鱼的主管。什么样的行为模式会成为致命缺陷，严重地阻碍职业生涯？华德普与巴特勒归纳出12项职场缺陷的行为模式。1.总觉得自己不够好这种人虽然聪明、有历练，但是一旦被提拔，反而毫无自信，觉得自己不胜任。此外，他没有往上爬的野心，总觉得自...
职业生涯规划平遥现代工程技术学校12财1梁文鑫指导老师：张文豪作为一名会计专业学生，需做好自己职业生涯规划，以下是我对职业生涯规划的规划及分析：一自我认识根据自身的的了解和大家评价，发现自己在学校上还存在着很多问题，虽然能不断更新自己的知识，能很快接受新事物，但是学习上不够用心，导致教育不高。在做事情上总是很难做到细心，粗心可是做财务的一大忌，因此一定要在今后的学习、以及工作中不懈改善。二个人职业...
【海归人才网】阻碍职业生涯发展的10项职场障碍据报道，每个人的职业生涯中都会遇见各种的障碍，当面临这些障碍时，许多人不懂得如何清除它们，而是因此而苦恼，阻碍了职业的发展。如何能够在困难面前不被打到，而是利用每一次危机形成职业发展的转机。以下10项是一些企业主管，针对未能有出色表现的员工，而归纳出来的职场障碍，你是否遇到其中一项呢?1、没有创意只会做机械性的工作，不停地模仿他人，不会追求自我创新，自我...
2011年大学生职业生涯规划书前言转眼之间大一第一个学期只剩下短短的半个月，如今知识经济迅猛增长源源不断，人才竞争日趋激烈，我不由考虑起自己的前程：在机遇与挑战面前，作为一个学习中药学的大学生，我将如何面对？俗话说，欲行千里，先立其志。因此，我首先要把自己今后学习生活以及工作目标大致计划一下，让多一份力量鞭策我、激励我在未知多变的人生旅途中稳健前行。一、自我分析结合人才测评(转载于:中药...
个人职业生涯目标姓名***性别男年龄**学历本科所学专业人力资源管理职业类别人事/行政长期目标1、职业发展目标：在从事人力资源相关工作第六年，先分析在原公司是否具有晋升到人力资源总监或人事经理的可能，同等情况下优先考虑在原公司继续发展，如果留在本公司发展的空间较小，则考虑换一个工作环境，从事中层管理岗位职务。2、身体健康目标：每年体检，注意身体健康，保持工作激情和精力3、自我升华目标：工作达...
会计人员如何进行职业生涯规划会计专业人员由于自身专业性强的特点，事业发展道路尤为重要。如果能借助人力资源学科中的职业生涯设计内容对自己的人生、事业进行很认真的设计，就会有助于会计人员在自己的职业道路上走得更加稳妥，发展得更快，人生更加辉煌。否则，很有可能由于认识的局限性、盲目性和从众心理，错失良好的发展机遇，留下终生遗憾。会计，是一个较为特殊的行业，也是每一个组织中最重要的岗位之一...
职业生涯规划的方法步骤1.3职业生涯规划的方法步骤【生涯认知】(1)确定志向志向是事业成功的基本前提，没有志向，事业的成功也就无从谈起，俗话说：“志不立，天下无可成之事”立志是人生的起跑点，反映着一个人的理想、胸怀、情趣和价值观，影响着一个人的奋斗目标及成就的大小，在制定生涯规划时，首先要确立志向，这是制定职业生涯规划的关键，也是你的职业生涯中最重要的一点。(2)自我评估自我评估的目的，是认...
---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---职业生涯之人物访谈报告职业生涯之人物访谈报告访谈时间：2012年8月18日访谈方式：当面采访访谈人：xxx被访谈人：梁华胜被访谈人简介：梁华胜,某工程队伍的项目经理。毕业于茂名学院，土木工程专业，在校期间学习成绩和交际组织能力非常突出，后被某私人工程企业招聘，成为一名普通的施工人员，经过几年的打拼，他先后任职过资料员和造价员...
《职业生涯人物访谈报告》性名：周剑飞院系：材料科学与工程学院专业：材料科学与工程班级：13材料1班学号：1314111042联系电话：18850041993E-mail:1778316433@qq.com访谈时间：2013年11月24号访谈人物：曾飞访谈方式：电话职业：福州瑞芯微电子有限公司一、人物简介曾飞，是我表哥的同事，毕业于福建师范大学物理学与信息技术学院通信原理系，现在在福州瑞芯微电子有限公司上班，已工作两年，月薪为6000元。二、...
职业生涯人物访谈报告（第一组）第一分组小组成员：吕言腾，李媛，王涛，李非同访谈对象：西财自主创业团队成员访谈地点：成员工作地点（奶茶店）访谈内容：生涯咨询，生涯经验，心得反思一、生涯咨询问题1：你觉得你们奶茶店的经营现状事什么？因为悠悠吧和水魔方都是老店，很多人的消费习惯已经不可更改，再加上梅园对面奶茶店的店铺密度过大以及我们的经营人员的一个更替，不能给大家带来熟悉感。问题2：你选择...
职业生涯人物访谈报告学院：计算机与信息学院专业：计算机科学与技术（网络信息工程）班级：2012级网络信息工程班姓名：学号：电话：访谈对象：余某某（你要采访人的姓名）访谈人：计算机科学与技术（网络信息工程）专业访谈对象简介：余某某在2003年经过一年的补习之后，2004年以优异的成绩被武汉科技大学录取，专业方向为计算机科学与技术。在校期间学习刻苦，用了两年时间不断的拆分计算机来研究计算机的构造，...
职业生涯人物访谈报告学院：专业班级：学号：姓名：指导老师：完成时间：---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---访谈时间：2012.11.26访谈方式：QQ访谈或面对面访谈访谈人：被访谈人：被访谈人简介：访谈内容：Q:在工作岗位上，您每天都做些什么工作？是否满意这样的工作现状？Q:您是如何找到这份工作的？Q:您认为如何才能做好这份工作，应该具备哪些知识、技能或者经验之类的？Q...
职业生涯规划人物访谈-大学生访谈报告大学生村官访谈报告目录1.自我认识...............................................................................................................................................-24P分析...........................................................................................................................................-2PRODUCT篇....................
