标签“职场”的相关文档,共527条
  • 职场正能量语录_经典语录

    职场正能量语录_经典语录职场正能量语录1、志在峰巅的攀登者,不会沉醉在沿途的某个脚印之中。2、降服惧怕、树立自傲的最快最的确的方法,便是去做你惧怕的事,直到你获得胜利的经验。3、再长的路,一步步也能走完,再短的路,不迈开双脚也无法抵达。4、愿望以提高热忱,意志以磨平高山。5、勇士搏出惊涛骇流而不沉沦,胆小鬼在惊涛骇浪也会溺水。6、一个人最大的破产是悲观,最大的财物是期望。7、不或许只存在於蠢人的字典里...

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  • 职场人必须会的礼仪秘籍你知道多少

    职场人必须会的礼仪秘籍你知道多少2.别人对你说话,你起码要能接话,不能人家说了上句,你没了下句,或者一味的说着啊啊啊,是是是。3.有人盯着你看的时候不要直视对方,假装没注意到。4.心情不好,再好的护肤品和化妆品也补救不了皮肤。5.睡眠不好,会使人说话语无伦次,反应迟钝,黑眼圈突出。6.别人释放“有毒气体”的时候不能嫌恶地躲开或者拿手扇,装作若无其事。7.被领导训斥的时候,不要低头,要直视领导,面带微笑,表...

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  • 职场女性心态管理共24页

    学习课程:职场女性减压技巧单选题1.人是需要被关注的,而人们常常在处理事情的时候,关注的是事件本身而忽略了个人的感受A回答:正确1.A是2.B否2.人如果愿意为自己的选择负责,就必须承担选择的后果,这种后果可能对自己有利,也可能不利A回答:正确1.A是2.B否3.不同性质的事件对人造成的压力的大小是一样的B回答:正确1.A是2.B否4.在人们交流沟通的过程中,如果好的意愿用错误的方式去表达就会产生错误的效果,所以我们应该学...

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  • 职场故事求职被拒究竟是谁的错

    职场故事求职被拒,究竟是谁的错职场故事:求职被拒,究竟是谁的错上班了,能够上班的前提是通过这个公司的面试。相信大多数都有“被拒绝”的经历。各大高校的BBS上每天有大把“拒无霸”大吐苦水。失望?无奈?愤愤不平?还是无所谓?被拒不是悲剧,到处都有机遇。他们这样拒绝你一般HR拒绝面试者的时候有两种方法。一种叫“明拒”,简而言之就是当场告诉你,你不合格可以回家了。另外一种方法是“暗拒”,通常会说先请你回去,他...

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  • 职场负面八卦行为的起因及影响研究

    职场负面八卦行为的起因及影响研究[摘要]目前,有关职场负面八卦的研究主要是从八卦者和倾听者的角度展开的,缺乏基于八卦目标角度的因果分析。本文在梳理以往文献、资料的基础上,结合职场负面八卦行为的界定,对职场负面八卦行为的起因与影响进行了详细分析,以期为职场负面八卦的大样本研究提供框架指引。[关键词]职场负面八卦职场暴力影响管理[中图分类号]C915[文献标识码]A[文章编号]1009-5349(2016)10-0128-02八卦普遍...

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  • 职场的搞笑段子_1

    职场的搞笑段子你是个搞笑的人吗?你知道哪些搞笑的职场段子?下面就由为大家介绍一下职场的搞笑段子的文章,欢迎阅读。职场的搞笑段子篇11、世界上最没用的东西就是工资条,看了生气,擦屁股太细。2、一个县长被免职了,气成了植物人,被送到医院,医生诊断后说:给他念个官复原职的通知兴许就好了。妻想:既然要念,干脆念个厅长,让他高兴高兴。哪知县长一听挺身而起,大笑气绝。医叹:不遵医嘱,擅自加大剂量。3、施主,贫僧...

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  • 高职学生发展职场核心素养-动因内涵及培养

    高职学生发展职场核心素养:动因、内涵及培养摘要培养‘职业人作为高等职业教育的目的追求,决定了高职院校应当促使学生成为职场中的优秀人才,故而高职院校必须重视培养学生的职场核心素养。高职院校学生发展职场核心素养源于社会的发展和人的发展两个客观依据。在基本内涵上,高职院校学生发展职场核心素养不是发展职场专业素养和职场基础素养,而是发展有关职场交往和职场活动的核心知识、技能和情意,具体体现为统筹素养、人...

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  • 最新不看书的女人老得快职场故事

    不看书的女人老得快「职场故事」如果我没有看女性杂志,我只怕永远都不知道女人可以活得那么美丽自信,那么怡然自得。我定期买女性杂志还是近几年的事,可惜我开窍得迟。三十几岁(女性杂志上的美女都是三十开外,她们成熟自信,不忌违暴露年龄,是我三十岁生日时立志要学习的对象)才晓得女性气质可以跟着年龄而提升,害我在二十多岁时,白白杞人忧天了好几年,怕自己三十岁后立刻步入人老珠黄,升级做阿姨后万劫不复。可惜,我...

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  • 职场成功做好思想意识上的准备

    职场成功做好思想意识上的准备.doc为职场成功做好思想意识上的准备作者:刘远刘丽娜来源:《教育与职业理论版》2022年第14期[摘要]面对竞争日趋激烈和不稳定的就业市场,职场成功愈发成为职场中人尤其是年青一代的渴望。文章结合职场中较为普遍的问题,提出若想谋求职场成功,个体除需要较高的德性修养、知识和能力修养及良好的身体素质外,还需要强化思想意识方面的素养。对此,笔者从五个方面提出了建议。[关键词]职业...

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  • 如何避免职场焦虑

    如何避免职场焦虑人际关系中最重要的是如何获取对的人,说对的话,去介绍自己获得信任建立有效的人脉网络等等,于是这篇文章就是围绕这些,用我的经历来告诉你如何去认识你一直很崇拜的想要靠近的那些人和团体。下面是我为大家整理的,希望能帮到大家!首先亲身感悟之前,先要明确一个重要的概念,还有如何锻炼交际能力:一、Networking到底是什么意思?就像上面的这张图,类似艺术的Networking的直接意思,当然在国内,我觉得可...

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  • 公司职员怎么应对职场潜规则

    公司职员怎么应对职场潜规则公司职员怎么应对职场潜规则有人的地方就有江湖。一入职场,便入江湖。江湖之险,在于人心的深不可测;职场之恶,在于欲望的如影随形。在一套表面的规则之下,还涌动着潜规则,如何来应对这难以言及的规则呢?以下是一些切实可行的做法:1、建立良好的人际联盟在公司中,多跟不同部门、不同阶层的同事建立起亲密而友善的关系。从总机的接线员到总经理秘书,从总务到财务都可以有你的朋友,这些“自己人...

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  • 大学生入职季职场新人20个文字处理技巧

    大学生入职季职场新人20个Word文字处理技巧大学生入职季:职场新人20个Word文字处理技巧1.去除页眉的横线方法两则在页眉插入信息的时候经常会在下面出现一条横线,如果这条横线影响你的视觉,这时你可以采用下述的两种方法去掉:用第一种的朋友比较多,即选中页眉的内容后,选取“格式”选项,选取“边框和底纹”,边框设置选项设为“无”,“应用于”处选择“段落”,确定即可。第二种方法更为简单,当设定好页眉的文字后,鼠...

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  • 工学双全的职场化教育新模式以电子商务人才培养为

    童梦无忧网试管婴儿论坛www.tm51.com木文由334673382贡献pdf文档可能在WAP端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT,或下载源文件到木机查看。2010年4月第2期构建“校企合一”“、工学双全”的职场化教育新模式55构建“校企合一”“、工学双全”的职场化教育新模式-------以电了商务人才培养为例陈柏良何巧利郑艳芳周宝玉(福建商业高等专科学校经济贸易系,福建福州350012)[摘]作为职场化教育新模式,“要校企合一”工学双全”模...

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  • 2022年最新的职场轻虐轻轻为男人擦掉眼泪

    职场轻虐:轻轻为男人(nánrén)擦掉眼泪职场轻虐:轻轻为男人擦掉眼泪前段时间我看了一个新闻,讲的是中兴一个程序员因为公司大规模的裁员成为(chéngwéi)牺牲品,从中兴办公楼上一跃而下。我其实很害怕看见男人自杀的新闻,在我看来男人这个词语背后代表着一个港湾,一个靠山。我不愿去相信现在的男人这么的脆弱,这么的不堪一击。不过事实却是摆在眼前。世界卫生组织调查报告显示:全球(quánqiú)男女自杀率之比是1.7.男人...

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  • 大道至简职场人际关系也是如此

    大道至简,职场人际关系也是如此大道至简,职场人际关系也是如此!。第三部分,未来职业生涯规划、家庭环境分析、例如经济状况,家人期望等。感谢您阅读《大道至简,职场人际关系也是如此!》内容,职场资讯网我向您推荐一些职业规划知识,欢迎参考,希望能帮到你。有各种各样的人在职场,每次我们心力交瘁高强度的工作被煎熬,还需要以避免在暗箭的小人的时候一天,就足以苦逼。正由于如此,好多人在工作艰辛繁杂的职场人际关...

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  • 中国职场着装礼仪

    中国职场着装礼仪.doc中国职场着装礼仪中国职场着装礼仪男士着装礼仪西装的选择穿西装,首先要合体,注意西装的长度、西装长袖的位置、肥瘦,西装怎样穿领带的搭配原则、鞋袜的搭配、商务用包、手表,西装的颜色、款式、质地和身份场合的搭配A.颜色:黑色、深蓝色、深灰色避免浅色西装。浅颜色给人轻浮的感觉,不适合正式场合;B.羊毛面料得体大方,易保养;C.衣长:双手自然垂下时西装的下摆在手心;D.领子高度:应靠...

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  • 职场爱上男领导的真实心理

    职场爱上男领导的真实心理心理导读:职场上的潜规则层出不穷都是因为得手的男人太多,而在这个群体中形成了气候和心理优势。不是所有的中年大叔都是宋思明,能把出轨这种事也搞出点美感和深情来。——中国心理健康网(www.cn-psy.com)《蜗居》刚上演的时候,我并没有看,是我一个朋友打电话说有个电视剧很热,台词也很犀利,话题性很强,你有时间看看。我看了,也是从那个时候成了张嘉译的粉丝。张嘉译扮演的宋思...

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  • 员工管理_中国职场生存法则

    这样的员工老板喜欢[中国职场生存法则66条]作者:张舒彧李波出版社:中国商业出版社引言(1)李嘉能教授任职于国内某名牌大学管理学院,教授MBA课程已经有十多年了。他的学生来自五湖四海,身份形形色色,有身家上亿的私企老总,有踌躇满志的政府官员,有高学历的企业高层和中层管理者,有不甘平庸的普通白领他们在职场里摸爬滚打了很多年,深知中国企业的“生态环境”和“游戏规则”。他们已经或者即将是政府、企...

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  • 员工管理_中国打工族职场宝典与最佳员工生存手册

    中国打工族职场宝典——最佳员工生存手册不想当将军的士兵不是好士兵。拿破仑的这句话影响了无数的人,从小老师、家长就经常用这句话来教育我们。但现实是残酷的,在成功的法则上,永远是金字塔的结构。也就是说,能够成为金字塔顶端的人,毕竟是少数。多数人必定要成为出卖劳动为生的打工者。既然没有办法决定自己的命运,但可以选择快乐的生活方式。《最佳员工生存手册》就是告诉了人们这样一个道理,把职场生活...

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  • 激励与沟通_中国职场生存法则66条

    这样的员工老板喜欢:中国职场生存法则66条一个优秀职场人士所必备的素质,概而言之,无非就是:一是做人,二是做事。做人包括如何做一个好下属,如何做一个好同事,而做事就是如何提高业务技能,做个好职员。西方的理论适用于企业现代化程度已经非常高的国家中国人的价值观、思维方式、行为方式都和西方人大相径庭。在中国,市场经济口号的提出也才区区10年,企业生存环境,比如法律、行规、惯例、习俗、道德水平...

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