员工行为纪律处罚管理规定1.目的本管理规定旨在规范员工的行为标准，提升员工综合素质和职业化水平，维护公司正常的经营管理秩序，并阐明不符合这些行为标准的纪律处罚措施。各部门可依据管理需求在该纪律处罚措施所指引的内容内适当调整部门的相关管理规定。2.适用范围本规定适用于公司全体员工。3.指导原则3.1公司致力于推崇并期望每一名员工达到最高水平的正直、诚实和敬业精神，要求员工自觉遵守国家法律法规和...
