民营医药连锁企业（大药房）市场部经理岗位工作流程及考核细则---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除------本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---完成时间考核标准考核依据考核分值（分）第一周第二周第三周第四周每天1、销售跟踪。对达成不理想片区电话跟踪,重点跟踪客流、客单价、毛利率、营养素占比，做好记录，必要时现场查看，拿出对应措施.有记录备案，按...
民营医药连锁企业（大药房）企划部长岗位绩效考核方案序号考核内容考核标准奖励标准处罚标准1会员发展有效会员数量比上月有效会员数量上升1%奖励200元下降考核50元2有效会员数量比上月有效会员数量上升2%奖励500元下降考核50元3月营销活动活动期间销售比上周期销售增长60%奖励500元活动期间销售比上周上升低于30%考核50元4销售目标活动期间销售比上周销售增长80%以上奖励800活动期间销售比上周上升低于30%考核50元5...
推进国有煤炭企业大数据党建的思考：D267文献标识：A：1674-1145（2017）09-050-02/3/view-12941396.htm摘要大数据为党建工作提供了一种全新视角和工作模式。做好新时代的党建工作，必须要强化大数据思维，学会用大数据思维来观察思考、统筹谋划、推进落实党建工作，坚持以顶层设计来推进大数据平台建设，并运用大数据来加强和改进党建工作，真正“让数据说话，听数据指挥”，不断提升党建思想政治工作的科学化水平...
