标签“图书馆员”的相关文档,共53条
  • 试论公共图书馆员职业倦怠的原因与应对

    试论公共图书馆员职业倦怠的原因与应对试论公共图书馆员职业倦怠的原因与应对摘要:从职业倦怠的定义出发,探讨公共图书馆职业倦怠的成因和对策。关键词:职业倦怠;图书馆馆员;表现;成因;应对;中图分类号:G251.6文献标识码M文章编号:1674-3520(2014)-07-00-02一、职业倦怠概述职业倦怠是美国精神科医生费鲁登伯格(Freudenberger)于1974年首次提出的,指服务于助人行业的人们因工作时间过长、工作量过大、工作强度过高所...

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  • 浅议图书馆员的职业道德

    浅议图书馆员的职业道德潘静(山东省青州市人民医院图书馆山东青州262500)【中图分类号】R192【文献标识码】A【文章编号】1672-5085(2010)30-0363-02图书馆既是的文献信息中心,又是精神文明建设的重要阵地。如何有效地开展图书馆服务工作,提高图书馆的服务质量,更好地为读者服务,除要搞好图书馆文献资源建设外,加强图书馆员的职业道德建设也是极为重要的。特别是在当今社会信息化、网络化的高科技时代,加强图书馆员职业道...

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  • 浅谈新世纪图书馆员的角色定位与继续教育

    浅谈新世纪图书馆员的角色定位与继续教育[摘要]本文结合当前互联网迅猛发展的趋势,论述了图书馆在新技术条件下馆员继续教育的若干问题。[关键词]图书馆员;角色定位;继续教育[中图分类号1G259.23[文献标识码]A[文章编号]1005-3115(2009)08-0108-03进入新世纪以来,随着国际互联网的建立与迅速普及应用,掀起了全球建设信息高速公路的热潮,促成了网络环境的形成,带动了图书馆的数字化、网络化建设在全世界范围内的...

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  • 八年级基于层次分析法的高校图书馆员绩效评价模型研究

    掌握NE5000E/80E/40E产品的体系结构掌握NE5000E/80E/40E的单板构成掌握NE5000E/80E/40E换板操作了解NE5000E/80E/40E升级操作基于层次分析法的高校图书馆员绩效评价模型研究易程1(海口经济学院图书馆海南海口570203)[摘要]本文针对高校图书馆员工绩效评价的复杂性特点,运用层次分析法构建其评价模型,从而使评价结果更加可靠和准确,并对其应用进行了说明。[关键词]高校图书馆;业绩考核;层次分析法中图分类号:G251...

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  • 新时代图书馆员职业道德建设与思考

    新时代图书馆员职业道德建设与思考李明达◆摘要:图书馆员的职业道德,是一般社会道德与图书馆工作职业特点相结合的特殊行为规范,是职业道德在图书馆领域中的具体体现。图书馆职业道德的培养有助于图书馆工作者树立崇高的敬业观和为读者服务的思想,爱岗敬业、读者第一、勤奋好学、礼貌待人是图书馆员应遵守的职业道德和行为规范。在当今社会信息化、网络化的高科技时代,图书馆员职业道德建设是做好读者工作的关...

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  • 新时代高校图书馆员综合素质提升探析

    新时代高校图书馆员综合素质提升探析摘要:图书馆是高校文献情报中心,在高校的地位和作用举足轻重。而图书馆员的素质则对图书馆的建设发展起到关键的作用。当前高校图书馆员普遍存在学历偏低,健康状况欠佳,工作主动性不足,综合素质不强等问题。加强职业道德建设,树立全新服务理念,加强职业自豪感,增强主体发展意愿,强化专业技能培训是提升图书馆员素质的有效措施。Key:图书馆员;素质;提升;高校高校图书...

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  • 一线图书馆员如何做好阅读推广

    一线图书馆员如何做好阅读推广[摘要]在当前阅读推广越来越受到重视的社会环境下,一线图书馆员的角色定位也在悄然地转化为“阅读推广图书馆员”。本文从一线图书馆员在阅读推广工作中具备的优势出发,分析了一线图书馆员在阅读推广中需要克服的问题,并提出相应的措施和方法。[关键词]一线图书馆员;职业优势;经典阅读;阅读推广[]G252.1[文献标志码]B[]1005-6041(2015)01-0087-03阅读似乎不是日常必需品,但它关系到一个民...

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  • 新形势下图书馆员的角色定位

    新形势下图书馆员的角色定位关键词:新时期;图书馆员;角色定位摘要:信息化、网络化、数字化是新时期图书馆的主要特征,网络环境及网络通信技术给图书馆带来的变革,面对这种变革,图书馆员的角色定位有所转变即:馆员既是信息资源的建设者又是信息资源的管理专家,馆员既是信息资源的导航员又是信息系统的维护员,馆员既是信息用户的辅导员培训员又是馆藏的宣传员;同时对图书馆员的素质提出新的基本要求。:G251文献标识码...

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  • 图书馆员隐性知识存量评价指标体系研究

    图书馆员隐性知识存量评价指标体系研究基金项目:本文系湖北省教育厅人文社会科学研究项目“图书馆员隐性知识能力评价指标体系研究”(项目编号:2009q155)研究成果之一。:彭莲好(1975-),女,流通部主任,副研究馆员,硕士,研究方向:知识管理与知识服务,发表论文21篇,主编教材1部。?业务研究?〔摘要〕个体的隐性知识与人有密切的关系,包含有经验因素、技术因素、认知因素、情感因素和信仰因素。基于这种观点...

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  • 图书馆员情绪劳动研究

    图书馆员情绪劳动研究关键词:情绪劳动;图书馆员;深度行为摘要:文章基于以往文献的研究,通过深度访谈的方法研究了我国图书馆员情绪劳动的基本状况、表现形式、特点及其起因和影响。:G250文献标识码:A:1003-1588(2014)05-0098-03收稿日期:2014-03-04:翟迎春(1974-),中共锦州市委党校馆员。1研究背景情绪作为个体各种感觉、思想和行为的一种综合的生理和心理状态,时刻贯穿在个体的工作和生活中。从本质上说,情绪是...

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  • 基于图书馆员工作值研究

    基于图书馆员工作值研究关键词:工作值;工作量统计;经济指标;量化管理摘要:文章提出了设立图书馆员工作值对馆员工作量进行统计的经济性量化指标对工作值设立的必要性、作用及其概念和工作值的表达式进行了探讨。:G251文献标识码:A:1003-1588(2016)05-0078-021建立工作值的必要性揭示图书馆员工作量的指标有馆藏量、文献流通量、读者拥有量、文献浏览下载量以及文献开发量等。但是这几种指标并不全面。为了克服传统的评...

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  • 对高职院校图书馆员职业道德探索的思考

    对高职院校图书馆员职业道德探索的思考摘要:文章结合学习贯彻准则“中国图书馆员职业道德准则(试行)”,就高职院校图书馆职业道德建设的现状及意义加以分析并就加强高职院校图书馆职业道德建设的措施提出了建设性的意见。关键词:高职院校图书馆员职业道德:G251文献标识码:A:1003-9082(2015)08-0053-01高职院校图书馆是为教育和科研提供服务的学术性机构,是校园精神文明建设的“窗口”,是实施素质教育的第二课堂。高...

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  • 促进高校图书馆员职业能力发展的策略探析

    促进高校图书馆员职业能力发展的策略探析关键词:图书馆员;职业能力;发展;策略摘要:文章论述了促进高校图书馆员职业能力发展的重要意义,分析了图书馆员职业能力的内涵,并就促进图书馆员能力发展的体系构建、途径及提升策略提出了意见和建议。:G258.6文献标识码:A:1003-1588(2018)05-0046-03列宁曾说过:“图书馆员是图书馆事业的灵魂。”[1]这说明了图书馆员在图书馆的重要地位。图书馆员的职业能力是衡量图书馆工作...

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  • 探求图书馆员的职业生涯开发与管理论文

    探求图书馆员的职业生涯开发与管理论文[论文关键词]:图书馆员职业生涯职业生涯开发与管理[论文摘要]:职业生涯开发与管理是图书馆留住人才的有效手段,也是保证图书馆其他资源得到合理利用的前提。从人力资源开发与管理的角度看,图书馆员职业生涯的开发与管理在现代图书馆具有其可行性。现代图书馆应对图书馆员的职业生涯进行切合实际的开发与管理。2l世纪,图书馆展现出新的姿态。人们对它的认识也随着社会、经济形态的变化...

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  • 县级图书馆员的职业素养

    县级图书馆员的职业素养摘要:新常态下的图书馆迎来了崭新的发展契机,图书馆馆员的素质是至关重要的软实力,是图书馆完成新常态下转型升级的关键所在,而目前图书馆馆员的素质在许多方面都和社会新常态的要求有很大差距,本文基于如上分析试图得出新常态下基层图书馆馆员素质养成的措施和途径。关键词:新常态素质养成措施:G250文献标识码:A:1003-9082(2017)01-0026-01习近平第一次提及“新常态”是在2014年5...

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  • 图书馆员知识交流与共享平台应用研究

    图书馆员知识交流与共享平台应用研究摘要:图书馆员之间知识交流与共享对提高馆员的专业素质有着非常重要的作用,但通过文献调研发现,相关的平台开发和应用评价研究都非常薄弱。本研究以自主设计开发的“馆员网络学习交流平台”的应用为案例,通过系统数据分析、问卷调查和访谈等方法,对馆员知识交流、知识共享等方面的实际状况进行实证研究。关键词:图书馆员,知识交流,知识共享,应用研究1前言图书馆员之间知...

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  • 基于社交网络的高校图书馆员学术信息行为调查与分析

    基于社交网络的高校图书馆员学术信息行为调查与分析摘要:本文利用问卷调查的方式,从社交网络的选择、使用行为、使用评价3个方面调研高校图书馆员社交网络学术信息的行为特征。调查显示,社交网络正在深刻影响和改变高校图书馆员信息获取、共享及科研合作的方式,成为加强高校图书馆员互动、扩展科研创新思路、跟踪最新学术动态以及获取学术创作灵感的最佳途径,建议从维持用户黏度、吸引和鼓励资深图书馆员积极贡...

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  • 大数据驱动下高校图书馆员数据技能分级培育模式研究_2

    大数据驱动下高校图书馆员数据技能分级培育模式研究(1)提供一定的经费让馆员出国访学参训。在经费允许范围内,要多支持馆员走出去,学习国外先进的理念和技术,并将其应用到我国高校图书馆中。(2)参加国内相关机构举办的短期培训班。主办机构可邀请在该领域有一定研究且经验较丰富的学者进行讲学,各高校图书馆科学数据馆员进行交流讨论,互相进步。培训的组织单位可以是中国图书馆学会、各高校图书馆以及相关...

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  • 新时期图书馆员素质浅析

    新时期图书馆员素质浅析:F270文献标识:A:1674-1145(2015)05-000-01摘要随着信息技术的广泛普及,以及人们对图书馆相关服务要求的提升,当下的图书馆员需要在服务意识、先进服务技术上有更进一步的提升,懂得图书馆的日常服务情况下,也要有图书馆的推广意识,充分的发挥图书馆的实用性。关键词新时期图书馆工作素质当下的图书馆管理已经不同于过去单纯的纸质图书时代,更多信息化技术让管理水平得到提升的同时...

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  • 我国图书馆员及其法律地位和职业权利的探讨

    我国图书馆员及其法律地位和职业权利的探讨摘要:通过对我国目前有关图书馆的法律文件以及图书馆工作实践的研究,提出在图书馆法制订时,应在法律上对我国图书馆员下一个定义,并使图书馆员按其所任职的图书馆的不同而具有不同的法律地位,但均应拥有统一的职业权利。关键词:图书馆员,法律地位,职业权利:G251.6文献标志码:A:1005-6041(2012)01-0044-03目前我国有关图书馆工作的全国性法律、法规只有国务院...

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