标签“市场营销部”的相关文档,共3条
  • 市场营销部薪资及提成方案

    市场营销部薪资及提成方案为了改变目前酒店经营状况,激励营销部销售人员销售积极性,进而达到增加酒店经营收入的目的,特根据酒店目前实际状况制定本销售提成办法。一、适用范围:适用于各级销售人员(试用期员工不计入范围内)。二、业绩范围:客房、会议、协议客户入住、团队入住。三、具体方案:鉴于目前销售部成熟销售人员配备不齐的特殊情况,销售部提成办法按照部门整体任务考核执行(暂定)。四、内容如下...

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  • 酒店市场营销部绩效工资方案

    营销部员工绩效考核方案为了更好地调动营销人员工作积极性,提高酒店整体业绩,打造一支更加专业、高效的营销团队。根据目前酒店营销部现状,我们提出“以物质奖励为主,说教为辅。多劳多得,少劳少得”为主导思想制定营销部绩效考核方案如下:一、关于价格权限客房方面:1、除营销部外的酒店其他人员均不得向客人提供酒店包括:协议价、订房公司售价等协议、合同类合作价格;已接待过的各类会议及团队价格以及与现...

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  • 市场营销部解放思想大讨论第一阶段总结—半年工作总结

    市场营销部解放思想大讨论第一阶段总结—半年工作总结当前,全酒店都在开展解放思想大讨论,目的就是按照省局(公司)党组和酒店的统一部署和要求,力求通过大讨论,转变观念,查找差距,破解难题,推动酒店新一轮发展。同时,立足中豪实际,在解决实际问题中解放思想,在解放思想中解决实际问题,尽快形成又好又快发展、科学发展的强大合力,把各项工作抓紧抓好,以思想的大解放,推动经营管理的大发展,以更加扎...

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