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  • 跳槽禁忌、慎重考虑

    职业顾问案例:小陈是前年的大学毕业生,毕业后在一家公司做销售,因为小伙子人气好,外表帅,业务开展的很快,还注重培养自己的工作能力,因此业绩很好,一年后就被公司任命为分公司经理。可又干了一年多,工资还是原地踏步。小陈为了提醒老板为自己加薪,放出跳槽之风,很快传到老板那里,老板并没给他加薪,反而派他去开拓新的分公司,当然困难重重。而他原来的分公司却由老板的心腹来坐享其成,使得小陈心中更加不平衡,在...

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