标签“人事局”的相关文档,共280条
  • 人事局物业中心提高管理质量工作方案模板

    人事局物业中心提高管理质量工作方案提高服务中心的管理和服务质量,首先应高提高全部从业员工的专业化水平,使其产生态度、信念和行为的转变,并能持续改善其工作和绩效,因此,全部提高管理质量的立脚点,都应当是围绕人来绽开的。详细的实施当中,在工作方面,我们应当针对员工的实施全面质量监控,持续追求专业化、精细化管理,详细操作应当朝向持续改善各种作业流程,以及不断达成顾客满足的方向,其做法包括...

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  • 重庆市人事局关于事业单位岗位设置工作若干问题的处理意见一

    渝人发〔2008〕68号重庆市人事局关于事业单位岗位设置工作若干问题的处理意见㈠各区县(自治县)人事局,市级各部门人事(干部)处,市属事业单位人事部门:根据《重庆市人事局关于印发重庆市事业单位岗位设置管理实施办法(试行)的通知》(渝人发〔2008〕2号)及各行业指导意见的有关精神,现对我市事业单位岗位设置工作实施过程中的有关问题,提出如下处理意见,请遵照执行。一、关于企业所属事业单位是否纳入实...

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  • 枣庄市人事局文件

    枣庄市人事局文件(枣人字〔2007〕176号)关于印发枣庄市事业单位岗位设置管理实施意见的通知各区(市)人事局、枣庄高新区政工部,市直各部门(单位):为加强事业单位岗位管理,建立和完善岗位管理制度,根据人事部制定印发的《事业单位岗位设置管理试行办法》(国人部发[2006]70号)及《实施意见》(国人部发[2006]87号)、山东省委办公厅省政府办公厅转发省人事厅《山东省事业单位岗位管理试行办法》(鲁厅字〔...

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  • 人事局版综合基础知识

    第一章马克思主义基本原理第一节马克思主义哲学一、马克思主义哲学是科学的世界观和方法论1.哲学是关于世界观的学说,是世界观系统化和理论化的体系,是对人与世界关系的宏观性、总体性把握。从人类整个知识的角度看,哲学是自然知识、社会知识和思维知识的概括和总结。2.马克思主义哲学是辨证唯物主义和历史唯物主义,是马克思主义全部学说的理论基础,是无产阶级的科学的世界观和方法论,是无产阶级和革命人民正确...

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  • 人力资源知识自贡市人事局文件

    自贡市人事局文件自人发〔2010〕26号自贡市人事局关于公布2009年度机关事业单位工人晋升(确定)技术等级和技师职务评聘考试合格人员及颁证有关事项的通知各区(县)人事局,市级有关部门、事业单位:接省人事厅川人办发〔2009〕662号文件通知,经研究,现就我市2009年度机关事业单位工人晋升(确定)技术等级和技师职务评聘考试有关问题通知如下:一、考试合格人员1.高、中、初级工业务理论和实际操作考试均合格...

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  • 人力资源知识台州市劳动人事局文件

    附件5:台州市劳动人事局文件台人专[2004]93号关于印发《台州市事业单位专业技术职务结构比例宏观控制实施意见》的通知各县(市、区)人事劳动社会保障局,市直各单位:现将《台州市事业单位专业技术职务结构比例宏观控制实施意见》印发给你们,并就有关事项通知如下,请一并贯彻执行。一、按照《台州市事业单位专业技术职务结构比例宏观控制实施意见》的要求,对市属事业单位结构比例进行重新核定。各单位在本次上报...

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  • 人力资源知识汕头市人事局文件

    汕头市人事局文件汕市人〔2009〕80号关于印发《2009年汕头市人事培训教育工作计划》的通知各区县人事局,市直有关单位:现将《2009年汕头市人事培训教育工作计划》印发给你们,请认真贯彻执行。在执行中如遇到情况和问题,请及时向我局培训教育科反映。并请将贯彻执行情况形成书面材料(附电子版),于2009年12月3日前报送我局培训教育科(联系电话:88179810,传真:88179810,邮箱:shantoupxk@126)。二○○九年...

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  • 人力资源知识青岛市人事局文件

    青岛市人事局文件青人办发〔2006〕109号关于2006年度造价工程师执业资格考试工作有关问题的通知各区、市人事局,市直及驻青各有关单位人事处:根据山东省人事考试中心《关于做好2006年度造价工程师、注册城市规划师、一二级注册结构工程师、注册土木工程师(岩土)、注册公用设备工程师(暖通空调、给水排水、动力)、注册电气工程师(发输变电、供配电)、注册化工工程师执业资格考试考务工作有关问题的通知》(鲁...

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  • 人力资源知识内江市人事局文件

    内江市人事局文件内人职[2005]24号内江市人事局内江市人事局关于公布关于公布20052005年度机关事业单位技术年度机关事业单位技术工人技师业务理论考试成绩的通知工人技师业务理论考试成绩的通知各县(区)人事局,市级有关单位,中央、省在内有关部门:接川人办发[2005]279号文件通知,现将我市参加2005年度机关事业单位技术工人技师业务理论考试成绩通知于后。根据省上安排,工人技师技能水平考试工作由省人事厅统一...

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  • 人力资源知识邻水县人事局文件

    邻水县人事局文件邻人发〔2009〕46号邻水县人事局关于转发《四川省人事厅关于2009年度全省机关事业单位技术工人晋升(确定)技术等级和技师职务评聘考试工作有关问题的通知》的通知各乡镇人民政,县级各部门:现将《四川省人事厅关于2009年度全省机关事业单位技术工人晋升(确定)技术等级和技师职务评聘考试工作有关问题》(川人办发[2009]252号)转发你们,请结合《四川省机关事业单位技术工人考试考核晋升技术等...

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  • 人力资源知识莱州市人事局文件

    莱州市人事局文件莱人考﹝20091﹞号关于2009年度中初级卫生专业技术资格考试考务工作的通知各有关单位:现将烟台市人事考试中心《关于转发《关于2009年度中初级卫生专业技术资格考试考务工作的通知》的通知》(烟人考函﹝2009﹞1号)转发给你们,请贯彻执行。我市卫生专业技术职务资格考试的资格审查材料由市卫生局负责收审,收审时间为1月5日至7日,地点在市卫生局政工科,联系电话:2260230。请各单位按要求及时...

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  • 人力资源知识开县人事局文件

    开县人事局文件开人发[2008]52号开县人事局关于转发重庆市人事考试中心《关于做好2009年度全国专业技术人员职称外语及市职称外语等级考试考务工作的通知》的通知各乡镇人民政府、街道办事处,县级各部门、企事业单位:现将重庆市人事考试中心《关于做好2009年度全国专业技术人员职称计外语及市职称外语等级考试考务工作的通知》(渝人考[2008]53号)转发你们,请各单位及时做好组织宣传工作,确保专业技术人员按要...

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  • 人力资源知识嘉善县人事局文件

    嘉善县人事局文件善人[2008]98号关于举办企业人力资源管理实务培训班的通知各镇人民政府、县经济开发区:在当今知识经济社会,“人力资本”已成为企业的竞争之本,人力资源的开发和管理日益成为企业管理的主要内容。为了提升企业人力资源管理水平,了解和掌握现代企业规范化人力资源管理方法和技能,我局将与嘉兴学院联合举办《人力资源管理实务》培训班。现将培训班的有关事项通知如下:一、培训对象我县部分企业...

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  • 人力资源知识合肥市教育局人事局文件

    合肥市教育局人事局文件教人〔2007〕215号关于做好2007年合肥市中小学(幼儿园)教师职务评聘工作的通知各县区教育局、人事局,各开发区教育主管部门、人事劳动局,市属学校及有关单位:中小学(幼儿园)教师职务评聘工作是一项政策性强、涉及面广,社会关注度高的工作,为认真做好这项工作,现就有关事项通知如下:一、关于岗位设置和聘任1、科学设置岗位岗位设置是开展教师职务评聘工作的基础,各学校要根据规定...

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  • 人力资源知识此处下载盐城市人事局文件

    盐城市人事局文件盐人通[2007]80号关于2007年度江苏省企业管理顾问师职业资格考试考务工作的通知各县(市、区)人事局,市直及省属驻盐各有关单位:根据省人事厅、省科技厅《关于印发〈江苏省企业管理顾问职业资格制度暂行办法〉的通知》(苏人发[2001]314号)和《关于调整江苏省企业管理顾问职业资格申报条件及有关问题的通知》(苏人通[2003]121号)以及省人事厅《关于2007年度江苏省企业管理顾问师职业资格考试...

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  • 人力资源知识安宁市人事局文件

    安宁市人事局文件安人〔2009〕83号安宁市人事局关于组织统计“三普”教育应参训人员情况的通知各镇人民政府、街道办事处、市级各委办局、各有关单位:为进一步提高我市干部职工整体素质和综合能力,树立良好的对外开放形象,着力把昆明打造成为面向东南亚、南亚的区域性国际化城市,根据昆明市委、市政府的安排,自2009年9月1日起,用一年时间在全市开展普及普通话、计算机和外语(英语和东南亚小语种)的“三普”...

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  • 人事局机关党委发展工作意见

    人事局机关党委发展工作意见人事局机关党委发展工作意见*年是全面贯彻落实党的*大精神的开局年,是实现我市“*”规划和市第九次党代会确定的各项奋斗目标的关键年,是创建“全国文明城市”的冲刺年。总体要求是高举中国特色社会主义伟大旗帜,以_理论和“*”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线,坚持党要管党、从严治党,贯彻为夷易近、务实、清廉的要求,紧紧围绕...

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  • 人事局综治信访工作总结

    人事局综治信访工作总结篇一:市人事局年度工作总结20**年,我局认真贯彻实施《政府信息公开条例》,积极推进政府信息公开工作。通过建立健全制度,完善工作机制,升级门户网站,构建信息平台,保障了人事编制部门信息公开工作依法、及时、准确、有序地开展,为社会提供了便捷的信息公开服务。一、20**年度开展政府信息公开工作情况(一)健全信息公开工作机构为扎实有效推进政府信息公开工作,我局成立了由局领导、...

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  • 人事局中心组学习贯彻十六届六中全会精神汇报[范本]

    人事局中心组学习贯彻十六届六中全会精神汇报近日,市人事局召开党组理论中心组学习会议,邀请市委党校许剑波副教授作辅导,专题学习了十六届六中全会精神,全局副处级以上干部参加了学习。通过学习,大家深刻认识到,十六届六中全会通过的《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》,是指导社会主义和谐社会建设的纲领性文件,也是新世纪新阶段我们党治国理政和富民兴邦的行动纲领,反映了建设富强...

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  • 人事局加强人才创新总结会讲话

    人事局加强人才创新总结会讲话[模版仅供参考,切勿通篇使用]同志们:提高了认识,统一了思想。锦涛同志指出:实施人才强国战略,是抓住和用好重要战略机遇期、应对日益激烈的国际竞争,全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面,增强党的执政能力、巩固党的执政地位的必然要求。大家认识到:我们抓住和用好重要战略机遇期,加快西部大开发、新阶段扶贫开发和推进富民兴黔事业,必须实施人才强省战略。我...

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