北京市经济管理干部学院中层岗位竞聘程序与方法一、指导思想以三个代表重要思想和党的十六大精神为指导，按照《党政领导干部选拔任用工作条例》、《深化干部人事制度改革纲要》和北京市委关于《深化党政干部制度改革的意见》的总体要求，紧密围绕学院制定和实施新的发展战略，实现跨越式发展目标的实际需要，进一步优化组织结构，改进管理方式，提高工作效率，强化竞争机制和激励机制，努力建设高素质的干部队伍。...
上海海洋大学机关及直属部门一般岗位校内岗位聘任及分配试行办法机关及直属部门一般岗位的工作人员必须贯彻执行党的路线、方针、政策，熟悉高等教育法规、政策，遵纪守法，维护学校的安全、荣誉、利益和知识产权，恪守职业道德，热爱本职工作，办事公正，作风正派，廉洁奉公，身心健康，能坚持正常工作，履行岗位职责。一、岗位职数为加强管理队伍建设，提高服务水平，机关、直属部门一般岗位人员（5-9级岗位）在编...
重庆财经职业学院教师专业技术职务评审办法（试行）为了进一步规范和完善我院专业技术职务任职资格申报评审工作，激励教职工的工作热情，提高教师教学水平、学术水平及履行相应职责的能力，促进学院专业建设和师资队伍建设，根据上级职称改革的有关政策，结合我院实际，特制定本办法。一、基本申报条件（一）政治思想条件拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，努力学习中国特色社会主义理论体系，践行科学发展...
工资标准及发放办法一、总则第一条为了调动职员的工作积极性，创造最佳的社会效益和经济效益，特制定本办法。第二条公司实行效益工资制。公司职员根据全方位规范管理目标的实现情况限额递增或递减标准效益工资。第三条公司职员工资随着公司发展和经济效益的提高逐步增加。第四条公司正式录用专职职员、兼职职员、特邀职员和顾问在应聘期间工资发放适用本办法。二、工资总额构成第五条工资总额是指公司在一定时期内...
福利委员会同仁福利存款借款办法(一)兹为倡导同仁储蓄及解决同仁临时急用，特订定本办法。(二)每人存款数额暂不限制，但借款每次以不超过每月薪津总额为原则。(三)存借款利息，均为月利1.2%。(照法令规定另扣所得税及印花税)。(四)存款方式：1.上班时间内随时可以存提，但提取数额大者，应在事先通知出纳备款。2.存提款额，每次不得少于1000元。3.每人开户应填具印鉴卡。4.每次存提，除填具提存...
目录---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---第一章总则1.1.招聘目的第一条为企业及时补充提供合格的人选，为公司人力资源规划和业务的发展提供人力支持，同时为公司使招聘行为更加规范和有效，指定本管理办法。1.2.适用范围第二条本管理办法适用于李宁公司所有职位的招聘。第二章招聘的组织2.1.招聘工作的负责者第三条人力资源部应确保招聘行为符合国家的法律法规和公司有关制度...
三、人力资源市场管理文件陈四楼煤矿人力资源市场化管理办法为推进陈四楼矿“三化”管理，拓宽选人用人渠道，通过组织选聘与市场配置的有机结合，实现以人为本、人尽其才、能上能下、合理储备的目标，根据国家有关法律法规结合陈四楼矿实际，制定本办法。一、成立人力资源市场化领导小组人力资源市场化管理工作在矿党政统一领导下，成立人力资源市场化管理工作小组，成员由劳资科、培训科、行政办、政工科、监察科...
精选人力资源和社会保障局与乡镇关于认真学习贯彻党的十八届四中全会精神的情况汇报汇编乡镇关于认真学习贯彻党的十八届四中全会精神的情况汇报按照县委办《关于学习贯彻党的十八届四中全会精神的通知》（〔2014〕—53）要求，11月3日上午，镇党委副书记、纪委书记邹勇进主持召开了镇机关党员干部会议，集中学习了《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》和习近平总书记就《决定》所作的说明，现就学习...
人力资源和社会保障局委员会开展庆祝建党96周年系列活动方案局属各党委、总支、支部：为隆重纪念中国共产党建党96周年，回顾党的光辉历史，讴歌党的丰功伟绩，继承和弘扬党的优良传统和作风，根据工委区委统一部署，局党委研究决定，利用“七一”前后一个月左右时间，组织开展庆祝建党96周年系列活动，进一步激励基层党组织和党员发挥战斗堡垒和先锋模范作用，引领全体干部职工勇于担当，奋发作为，推动人社事业创...
（完美版）党政领导干部公开选拔标准模拟试卷十一一、单项选择题1．全面贯彻党的基本路线、基本纲领、基本经验，以()为核心，以()为关键，以()为重点。以()为基础，努力体现时代性、把握规律性、富于创造性。A．保持党同人民群众的血肉联系建设高素质干部队伍改革和完善党的领导体制和工作机制加强党的基层组织和党员队伍建设B．加强党的基层组织和党员队伍建设，建设高素质干部队伍改革和完善党的领导体制和工作机...
2010年陕西农村信用社考试真题作者：admin日期：2011年06月28日应该先告诉明年考试的同志们，这次考试共有四道大题：一、单选，共55题，每题一分。（考查货币银行学、银行会计学、法律、计算机）二、英语阅读，共2篇，10题，每题一分。（初、高中水平的短短的阅读）三、计算题，共两题，每题2.5分。四、简答题，共六题，每题5分。简答题：1金融机构体系？2.商业银行职能？商业银行的职能是由它的性质所决定的，主要...
2008年最新版党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试标准模拟试卷三第一部分客观题一、单项选择题(每题的备选答案中，只有一个正确，请将所选答案的字母填在括号内。每题1分，共30分)---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---1.党的十七大报告指出，()是发展中国特色社会主义的基本要求。A.解放思想B.科学发展、社会和谐C.改革开放D.全面建设小康社会2.根据《中gong中央关于构建社会...
长沙农村合作银行招聘考试复习题库及答案（风险管理类）1发布人：圣才学习网发布日期：2010-09-1117:12共79人浏览[大][中][小]1．《湖南省农村信用联合社不良贷款管理办法》中所说的不良贷款按风险程度划分分为哪几类？答：次级类贷款，可疑类贷款、损失类贷款。2．《湖南省农村信用联合社不良贷款管理办法》中所说的不良贷款按贷款管理期限划分分为哪几类？答：逾期贷款、呆滞贷款、呆账贷款。3．不良贷款管理应遵...
切换省自开课任务列表第二次任务1.开放教育教师实施教学的方式主要有（）。A.电视直播B.面授辅导C.网上讨论D.个别指导E.网上直播满分：10分2.开放教育教学计划中的课程类型包括（）。A.必修课B.自选课C.选修课D.限选课E.公选课满分：10分3.开放教育专业学习过程一般包括（）。A.制定个人学习计划---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---B.学习必修课并通过考核C.学习选修课并通过...
劳动合同示范文本编号：劳动合同书甲方(用人单位)乙方（劳动者）名称姓名性别法定代表人出生年月日（或委托代理人）文化程度联系电话身份证号码经济类型现居住地址隶属关系户籍所在地省市（县）地址所属街道委组黑龙江省劳动和社会保障厅制订立劳动合同须知一、建立劳动关系应当订立劳动合同。用人单位和劳动者应当保证向对方提供履行劳动合同的有关各项信息真实、有效。二、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试...
2017医院人力资源年度个人总结工作总结人事工作总结2017医院人力资源年度个人总结2017医院人力资源年度个人总结半年来，在局党组的正确领导和各科室的支持下，我科以四中全会精神为指导，文章对一年的工作进行了两方面总结，详细内容请看下文医院人力资源年度个人总结。认真贯彻落实市组织、人事、编制等工作会议精神，查摆思想观念上的问题，把不符合科学发展的思想观念转变到科学发展观的要求上来，用科学发展观...
人力资源和社会保障局关于在党支部和共产党员中深入开展创先争优活动的实施方案正文最近发表了一篇名为《人力资源和社会保障局关于在党支部和共产党员中深入开展创先争优活动的实施方案正文》的文章，感觉很有用处，改掉错别字就发到了，收藏。各：为深入贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，进一步深化拓展深入学习实践观成果，围绕推动科学发展、加快经济发展方式转变，全面加强党的基层组织建设和队...
某人力资源和某社会保障局2018年上半年工作总结和下半年工作计划范文稿2018年上半年，全市人力资源和社会保障部门以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，深入贯彻习近平总书记重要讲话精神，落实全国、全省人社工作会议及市十三次党代会和市委十三届五次、六次全会精神，围绕“兴业惠民、治吏简政”，扎实推进市委、市政府和上级部门各项决策部署的落实。一、...
县人力资源和社会保障局基本情况汇报一、基本情况县人力资源和社会保障局是县政府综合管理人事、劳动和社会保障工作的职能部门，主要职能是负责机关事业单位工作人员总体规划，宏观管理工资福利，企事业单位职称评聘，劳动维权，负责养老、医疗、失业、工伤、生育保险和就业再就业工作。内设“七股一室”即社会保障股、人才人事工作股、工资福利股、劳动关系与职业能力建设股（挂行政服务股牌子）、和办公室（挂法...
人力资源和社会保障局委员会开展纪念建党96周年系列活动方案人力资源和社会保障局委员会开展纪念建党96周年系列活动方案局属各党委、总支、支部：为隆重纪念中国共产党建党96周年，回顾党的光辉历史，讴歌党的丰功伟绩，继承和弘扬党的优良传统和作风根据工委区委统一部署，局党委研究决定，利用“七一”前后一个月左右时间，组织开展纪念建党96周年系列活动，进一步激励基层党组织和党员发挥战斗堡垒和先锋模范作...
