人保局教育实践活动工作计划一、学习教育工作1・认真研读规定的学习资料。每位局务会成员带头学习中国特色社会主义理论体系、党史党章、党的十八大报告、十八届三中全会《决定》，习近平总书记系列重要讲话精神和在工作时的重要指示，省委九届九次、十次全会和市委十一届五次、六次全会以及区委三届七次、八次全会精神，《论群众路线——重要论述摘编》、《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学...
人保局服务主题实践活动方案一、指导思想以素质好、态度好、技能好、效率好为主要目标的服务质量竞赛活动和以“零距离、零推诿、零投诉、零积压”为主要内容的窗口形象示范活动为载体，促进全系统干部职工文明素质进一步提升，服务环境进一步改善，服务水平进一步优化，为建好恩来家乡、加快苏北重要中心城市建设、建成全面小康社会提供道德支撑和精神动力。二、活动范围全系统窗口服务单位。三、活动内容（一）开展服务设施达...
人保局服务主题实践活动方案一、指导思想以素质好、态度好、技能好、效率好为主要目标的服务质量竞赛活动和以“零距离、零推诿、零投诉、零积压”为主要内容的窗口形象示范活动为载体，促进全系统干部职工文明素质进一步提升，服务环境进一步改善，服务水平进一步优化，为建好恩来家乡、加快苏北重要中心城市建设、建成全面小康社会提供道德支撑和精神动力。二、活动范围全系统窗口服务单位。三、活动内容（一）开展服务设施达...
人保局服务主题实践活动方案一、指导思想以素质好、态度好、技能好、效率好为主要目标的服务质量竞赛活动和以“零距离、零推诿、零投诉、零积压”为主要内容的窗口形象示范活动为载体，促进全系统干部职工文明素质进一步提升，服务环境进一步改善，服务水平进一步优化，为建好恩来家乡、加快苏北重要中心城市建设、建成全面小康社会提供道德支撑和精神动力。二、活动范围全系统窗口服务单位。三、活动内容（一）开展服务设施达...
人保局服务主题实践活动方案一、指导思想以素质好、态度好、技能好、效率好为主要目标的服务质量竞赛活动和以“零距离、零推诿、零投诉、零积压”为主要内容的窗口形象示范活动为载体，促进全系统干部职工文明素质进一步提升，服务环境进一步改善，服务水平进一步优化，为建好恩来家乡、加快苏北重要中心城市建设、建成全面小康社会提供道德支撑和精神动力。二、活动范围全系统窗口服务单位。三、活动内容（一）开展服务设施达...
人保局法制宣传教育五年规划（一）指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十七届和即将召开的党的十八大会议精神，全面落实科学发展观，紧紧围绕构建社会主义和谐社会，按照全面推进人力资源和社会保障工作依法行政的要求，坚持法制宣传教育与法制实践相结合，为促进人力资源和保障事业发展、构建社会主义和谐社会营造良好的法治环境。（二）主要目标通过深入持久地开展人力资源和社会保障法制宣传教...
人保局党员春训工作方案把握全市“学习十八大、创新方式、完善机制，切实提高党员干部队伍思想政治素质和科学发展本领，努力增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力，努力增强全系统为民服务的正能量，为我市人社工作的科学发展提供坚实的思想基础和组织保障。二、时间安排XX年党员春训工作从1月4日开始，至3月31日基本结束。三、主要内容1、举办一次讲座。举办一次学习贯彻十八大精神、新党章和深入联系群众转变工作作风专题讲座...
人保局党员春训工作方案把握全市“学习十八大、创新方式、完善机制，切实提高党员干部队伍思想政治素质和科学发展本领，努力增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力，努力增强全系统为民服务的正能量，为我市人社工作的科学发展提供坚实的思想基础和组织保障。二、时间安排XX年党员春训工作从1月4日开始，至3月31日基本结束。三、主要内容1、举办一次讲座。举办一次学习贯彻十八大精神、新党章和深入联系群众转变工作作风专题讲座...
人保局打击非法用工实施意见随着发展和改革的不断深入，劳动关系领域中不签订劳动合同、不按时发放劳动者工资、不依法参加社会保险等劳资矛盾更加凸现，并且劳资矛盾的不可避免性、阶段多发性、产生多样性决定了这一矛盾的长期存在，对社会稳定影响深远。深入开展打击非法用工等违法犯罪活动，有利于维护人民群众切身利益，有利于维护国家法制权威,有利于促进社会主义和谐社会建设。各级各部门应站在科学发展、保障民生的高度，...
人保局作风改进工作方案按照党的群众路线教育实践活动要求，为进一步提升我局公共服务水平，根据市人社局《关于印发＜市人社系统窗口单位改进作风专项行动实施方案＞的通知》精神，现就我局开展窗口单位改进作风专项行动（以下简称专项行动）制定本实施方案：一、指导思想深入贯彻落实党的十九大、十九届三中全会、习总书记系列讲话和市委四届五次全会精神，紧密结合党的群众路线教育实践活动，牢固树立以人为本、...
人保局专项整治工作方案7篇第一篇:人保局三难整治工作方案根据县委“活动办”、县直属机关工委《关于开展“门难进、脸难看、事难办”问题专项整治的指导方案》、县委党的群众路线教育实践活动领导小组《关于在教育实践活动中深入开展“四风”突出问题专项整治工作方案》精神，现就开展“门难进、脸难看、事难办”和群众办事难问题专项整治，制定如下方案。一、指导思想和目标要求全面贯彻落实党的十九大和十九届三...
人保局职业技能大赛实施方案为贯彻落实省、市人才工作会议精神，进一步加快我区高技能人才队伍建设，营造全社会关心、重视和支持高技能人才工作的良好氛围，进一步激发广大职工“学技术、比技能、创一流”的热情，不断提高运用新知识、新技术解决问题、运用新技能创造新业绩的能力，现就区第二届职业技能大赛提出以下实施方案：一、项目简介与有关部门联合举办区第二届职业技能大赛，围绕全区重点行业、产业，举办...
人保局政风行风建设专项行动工作方案为进一步加强我县人力资源和社会保障部门政风行风建设，切实整改存在的突出问题，按照州人力资源和社会保障局《关于印发〈全州人力资源和社会保障系统政风行风建设专项行动实施方案〉的通知》，结合我县实际，现就我县人社部门政风行风建设专项行动提出如下实施方案一、基本思路和工作目标以党的十九大和十九届三中全会精神为指导，认真贯彻落实中央、省委省政府、州委州政府和...
人保局整改落实方案为扎实做好学习实践活动整改落实阶段的各项工作，根据《县参加全省第二批学习实践活动整改落实阶段工作方案》的要求，结合我局在分析检查阶段查摆出来的问题，经局党总支扩大会议研究，提出以下措施，抓好整改落实。一、整改工作的指导思想以十九大会议精神为指导，把征求意见和解决存在问题贯穿于整个活动始终。紧密联系本部门和个人实际，坚持以学促改，以改促学，学以致用，着力提高机关干部...
人保局优化营商环境工作方案为落实党中央、国务院营商环境的决策部署，加快打造法制化、便利化的一流营商环境，结合我县实际，特制定本实施方案。一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深化贯彻总书记关于加大营商环境改革力度的重要指示精神，全面落实省委、省政府关于优化营商环境的决策部署，坚持新进展理念，围绕高质量进展总要求，以激发市场活力为导向，以改革创新为动力，持续优化政务环...
人保局行风建设整改工作方案按照《省人力资源和社会保障厅关于2022年度系统行风建设暗访调研及群众满意度测评有关情况的通报》文件精神，结合工作实际，为进一步加强人社系统行风建设，提升群众满意度，特制订本工作方案。一、工作目标坚持以人民为中心的发展思想，主动对标深化“放管服”改革和建设人民满意的服务型政府要求，着力打造温暖人社服务，全力推进“服务平台标准化、服务基础信息化、服务机制协同化、...
人保局新型冠状病毒防控方案近期，等地发生新冠病毒无症状感染者和确诊病倒。为仔细实行中央和省、市、县关于疫情防控的工作部署，落实“外防输入、内防扩散”的防控策略，确保全县人民群众身体健康，有效阻断疫情传播。依据《突发事件应对法》《中华人民共和国传染病防治法》《省新型冠状病毒感染肺炎疫情联防联控工作方案》《市新型冠状病毒感染肺炎疫情联防联控工作方案》《自治县新型冠状病毒感染肺炎疫情联防...
人保局五抓五提升实施方案为进一步加强和改进机关作风，提升干部职工素质能力，规范行政服务行为，提升整体工作水平，树立人社部门良好形象，经局领导班子研究决定，从即日起，利用两个月时间，在全局深入开展“五抓五提升”活动，现提出如下活动方案。一、指导思想深入学习贯彻党的十九大和十九届三中、四中全会精神及县委九届八次全会精神，抢抓省直管县的历史机遇，紧紧围绕县委、县政府“工业立县、人才兴魏”...
人保局四进四促活动方案为深入推进全局党的群众路线教育实践活动，根据区委、区政府的统一安排，在教育实践活动期间，开展以“进农村促致富、进企业促发展、进社区促和谐、进基层单位促作风转变”为主要内容的“四进四促”活动，并制定以下活动方案。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，认真落实党的十九大和十九届三中全会精神，深刻认识新形势下坚持党的群众路线、群众...
人保局三亮三比三评活动实施方案一、指导思想坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，结合学习宣传贯彻党的十九大精神，以做群众满意的党员干部为目标，坚持“紧扣实际、注重实践、务求实效”的原则，以“三亮三比三评”为主要内容，引导全县人社系统窗口单位围绕中心、服务大局，不断提高窗口单位整体水平，努力使窗口单位服务意识明显增强、服务机制更加完善、服务效能显著提升，保持群众对...
