企业中高层管理者培训方案项目背景介绍：企业中高层管理者，一般是指总经理、副总经理、各部门负责人、高级技术人员及总经理指定人员，是一个企业的主要负责人，是企业战略、规划、制度的制定者、引导者、推行者。中高层管理者队伍的素质和管理水平直接关系到企业的执行力，关系到企业的生存发展。当企业规模逐渐扩大或企业停滞不前时，都需要快速提升中高层管理人员的管理能力，以带动整个团队的成长。而现实工作...
企业管理者的管理角色夏厚俊（华中农业大学后勤集团，湖北武汉430070）摘要现代企业管理较传统的管理发生了很大的变化,管理内容和范围有了较大的充实和延伸.从管理的功能、任务、职责和方式的角度阐述了企业代理者在管理中应扮演的七种角色，即思想的倡导者、计划的制定者、组织的建立者、规则的推行者、行动的指挥者、过程的监督者和结果的评判者;思想的倡导者、规则的推行者、结果的评判者为笔者新近提岀。关键词企业；管理者...
谈企业管理者管理权力的运用摘要：运用管理权力是企业管理者实施管理活动的一个重要职责，树立什么样的管理权力观、应注意哪些方面的因素、企业管理者通过哪些渠道和方式的努力来，来提高其运用管理权力的能力。关键词：企业管理者运用管理权力中图分类号:F270文献标识码:A文章编号:1672-3791(2012)12(a)-0168-01在企业管理活动中，同一层次的管理者，为完成同样的工作任务而运用同样的管理条件和工作方法时，有的就得心应手、...
企业管理者惩罚员工时应理中有情摘自：www.5ucom.com作者：企业管理者日期：2013-1-5对员工所犯错误进行惩罚，是无可厚非的，但是有一点还需企业管理者注意，那就是在惩罚员工时，还需要掌握一定的艺术，譬如在惩罚中加入一定的情感因素。如果员工犯下了不可原谅的错误，理应受到应有的处罚。简单的惩罚并不能从根本上让人心悦诚服，也不能从根本上防止此类错误的发生。这时候，老板就应采取一些必要的管理艺术与手段，在理中添...
现代企业管理者应具备的素质--明阳天下拓展培训企业管理者掌握着企业发展所需资源的配置权力，决定了企业的发展方向，是企业发展目标确认者、计划制定者、工作指导者，在企业中扮演着重要角色，在一定程度说，企业管理者的水平高低、素质高低决定了企业的发展。所以，在现代企业管理研究领域中，对企业管理者，特别是企业管理者素质的研究具有重要意义。企业管理者应具备什么样的素质，才能成为一个成功的管理者，这也确实是一...
从企业管理者到团队领导人的五项素质修炼在正规的组织管理中，权力和责任都牢牢地掌握在管理者手中，其优点是令行禁止、整齐划一，但缺点也很明显，反映在高层是官僚主义，中层是本位主义，基层就是“好孩子主义”。企业中“好孩子”多了可不是什么好事，请看下边这个来自企业访谈中的案例：“你派活儿，我干活儿；你派多少，我干多少做下属虽没有当领导那么风光，但也比较省心。因为我可以只工作而不用思考。我只...
上海市医疗器械生产企业管理者代表责任制实施办法发布时间：2015-09-0114:14发布方：弗锐达医疗器械咨询机构浏览次数：393第一条（目的依据）为规范和加强医疗器械生产企业质量管理体系的有效运行，明确管理者代表的质量管理职责，确保医疗器械的安全有效，根据《医疗器械监督管理条例》、《医疗器械生产监督管理办法》、《医疗器械生产质量管理规范》等规定，结合本市实际，制定本办法。第二条（适用范围）本办法...
企业管理者惩罚员工时应理中有情摘自：wwucom作者：企业管理者日期：2013-1-5对员工所犯错误进行惩罚，是无可厚非的，但是有一点还需企业管理者注意，那就是在惩罚员工时，还需要掌握一定的艺术，譬如在惩罚中加入一定的情感因素。如果员工犯下了不可原谅的错误，理应受到应有的处罚。简单的惩罚并不能从根本上让人心悦诚服，也不能从根本上防止此类错误的发生。这时候，老板就应采取一些必要的管理艺术与手段，在理中添加一些...
企业管理者惩罚员工时应理中有情摘自：wwucom作者：企业管理者日期：2013-1-5对员工所犯错误进行惩罚，是无可厚非的，但是有一点还需企业管理者注意，那就是在惩罚员工时，还需要掌握一定的艺术，譬如在惩罚中加入一定的情感因素。如果员工犯下了不可原谅的错误，理应受到应有的处罚。简单的惩罚并不能从根本上让人心悦诚服，也不能从根本上防止此类错误的发生。这时候，老板就应采取一些必要的管理艺术与手段，在理中添加一些...
在艾什顿•库彻主演的电影《乔布斯传》中，有多句反映乔布斯商业理念与人生态度的经典台词。我采访本片导演约书亚•迈克尔•斯特恩后得知，库彻的台词大多是乔布斯的原话，或是改编自他的原话。以下十句话，我认为是影片中最经典的台词，从中，我们可以获得一些关于企业经营的有益启示。1.我并不否认高等教育的价值；只是上了大学，你的人生经历就变少了。据导演约书亚•迈克尔•斯特恩说，乔布斯认为，人生经历对创造力至关重...
苍溪县就业服务管理局关于举办企业管理者提升培训的实施方案今年是我县创建省级创业型城市工作深入推进关键一年，为促进苍溪县传统企业转型提升发展，实现我县在新的发展形势下，以县城为中心、以乡镇为纽带、以农村为腹地、以发展农产品加工业和乡镇企业为重点的城乡一体工农并进的特色区域经济，我局特邀四川省人社厅创业专家专程来我县进行关于互联网的企业战略转型培训，提升我县企业管理者的决策、营销能力，...
