关于进一步加强企业全员安全生产培训工作的意见各市人民政府，省政府安委会各成员单位：近年来，全省各级各部门各单位认真贯彻党中央、国务院和省委、省政府关于加强安全生产培训一系列决策部署，不断加大企业全员安全培训力度，企业从业人员安全素质明显提升，为我省安全生产形势持续稳定好转起到积极促进作用。但从近期发生的一些事故看，一些地区和单位对安全培训工作仍然存在着思想认识不到位、责任不落实、执法不严格等问...
《关于加快我国工业企业品牌建设的指导意见》发布【发布时间：2011年08月02日】【：科技司】2011年7月26H,工业和信息化部、国家发展和改革委员会、财政部、商务部、中国人民银行、国家工商行政管理总局、国家质最监督检验检疫总局联合印发《关于加快我国工业企业品牌建设的指导意见》。全文如下：关于加快我国工业企业品牌建设的指导意见工信部联科[2011]347号各省、自治区、直辖市及计划单列市、新疆生产建设兵团工业和信息化...
关于电力企业以人为本廉洁教育的方法研究分析张瑞娟：F270文献标识：A：1674-1145（2016）08-000-01摘要近年来，我国电力企业在不断发展中越来越重视自身企业文化塑造，用优秀企业文化凝聚员工、激励员工，发扬企业精神，为社会带来正能量。随着近几年，中央政府对于廉政文化建设加强，电力企业也积极响应国家号召，将以人为本廉洁教育作为企业教育重点，加强员工修养。但在过程中，仍存在缺陷，基于此本文将探讨电力企业以人为...
供销社企业指导方案以党的十七届五中全会精神为指导，以服务全县经济发展和社会主义新农村建设为中心、以发展提升年活动为契机，以增强综合经济实力和维护社会稳定为重点，坚持以人为本、通过科学管理，充分调动全体工作人员的积极性，努力营造和谐、敬业的工作氛围，形成共同创业、创优的工作合力，为十二五开好局，为全县经济社会发展作出新贡献。二、考核对象XX年度县社返聘企业经营管理人员（遂供综办字[XX]10号聘任通知）...
1供电企业建安处工作回顾（多篇）推荐第1篇：建安公司工作总结建安分公司2022年年终工作总结紧张、忙碌的2022年过去了，一年来建安公司在公司领导的正确领导下，在各兄弟部门的大力支持和帮助下，认真贯彻执行公司的各项管理规定，以本年度经营目标任务为中心，部门员工发扬团结、务实、敢于吃苦的精神，克服重重困难，较好的完成了2022年的各项工作任务。现将一年来的工作总结及对2022年的工作打算回报如下：一年来的工作情况...
湖北省企业安全生产主体责任规定省政府令第339号《湖北省企业安全生产主体责任规定》已经2010年10月11日省人民政府常务会议审议通过，现予公布，自2010年12月1日起施行。省长李鸿忠二〇一〇年十月十四日第一条为转变经济发展方式，落实企业安全生产主体责任防止和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《湖北省安全生产条例》等法律、法规，制定本规定。第二条本省行政区域内的企业应当依照本规定履行安全生...
国家安全监管总局、工业和信息化部关于危险化学品企业贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》的实施意见（安监总管三〔2010〕186号）各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局、工业和信息化部门，有关中央企业：为认真贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23号，以下简称国务院《通知》）精神，推动危险化学品企业（指生产、储存危险化学品的企业和使用危...
关于加强工矿商贸企业班组安全培训工作的指导意见为贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23号）精神，着力推进工矿商贸企业班组安全生产基础建设，切实加强以班组长和危险岗位一线操作人员为重点的企业全员安全培训，提高从业人员的安全意识和技能，促进全国安全生产形势持续稳定好转，现就加强工矿商贸企业班组安全培训工作提出如下指导意见：一、充分认识开展工矿商贸企业班组安全培训工作...
河南省住房和城乡建设厅文件豫建建〔2009〕146号河南省住房和城乡建设厅关于对2008年发生安全生产事故企业及责任人（第二批）处理情况的通报各省辖市建设委（局），省定扩权县（市）建设局（委）：为进一步整顿和规范建筑市场秩序，严肃安全生产事故处理，根据《建设工程安全生产管理条例》（国务院令第393号）、《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院令第493号）及《河南省建设工程生产安全事故报告处理暂行规定》（豫...
2022年企业党建工作述职报告最热经典范文五篇企业党建工作述职报告精选(一)现将XX年党委党建工作总结如下：一、基层组织建设党委在深入开展创先争优活动中，立足自身实际，紧紧围绕科学发展创先进，促进和谐争先锋这一主题，研究制定了创先争优活动具体实施方案，通过加快组建步伐、选优配强班子、巩固党建阵地、建立长效机制、创新活动载体等措施，不断探索和实践，使党在非公经济中的覆盖面不断扩大，党在非公企业中凝聚人心...
关于进一步加强和改良企业共青团和青年工作的意见为全面贯彻“三个代表〞重要思想，深入学习贯彻党的十六大和团的十五大精神，研究和推动新形势下我市企业共青团和青年工作，充分发挥团组织的生力军和突击队，发挥团组织联系广阔青年的桥梁纽带作用，团结带着广阔团员青年积极投身企业两个文明建设，为企业改革开展效劳，为青年成长成才效劳，确保企业经济效益、人才效益和社会效益的统一，进而推动洛阳经济和社会实现持续快速...
党的“十九大〞及企业文化知识题党的十九大精神知识300题1、中国共产党第十九次全国代表大会，是在全面建成小康社会决胜阶段、中国特色社会主义进入_____的关键时期召开的一次十分重要的大会。a.新时期b.新阶段c.新征程d.新时代答案：d2、十九大的主题是。不忘初心，牢记使命，高举中国特色社会主义伟大旗帜，____全面建成小康社会，夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利，为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。a.决胜b.决定...
学习《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》辅导百问1.《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（以下简称通知）共分为几大部分，多少条？答：《通知》共分为九大部分，共三十二条。2.《通知》什么时间下发的？答：7月19日《通知》以国发【2010】23号文件正式下发。3.简述目前我国生产安全事故多发、频发的主要原因有哪几方面？答：一是一些企业在经济回升向好的情况下，盲目追求经济效益，重生产轻安全，安...
信息化支持下的电力企业合同管理优化策略研究张宇[摘要]社会的快速发展在一定程度上推动了信息技术的发展。在此背景下我国电力企业各方面均受到一定冲击，作为企业管理重要组成部分的合同管理出现了合同制定滞后、合同履行难以控制的问题。因此，如何利用信息化手段优化电力企业合同管理，是文章探讨的重点。[关键词]信息化；电力企业；合同管理；优化doi：10.3969/j.issn.1673-0194.2018.23.027[]F279.23[文獻标识码]A[]1673-0...
企业劳务外包合同最新范本甲方：________________法定代表人：________________地址：________________联系方式：________________乙方：________________法定代表人：________________地址：________________联系方式：________________甲、乙双方本着诚信及互利互惠的原则，就甲方将部分工作岗位的工作任务外包给乙方进行劳务服务外包项目达成如下协议：一、项目概况1、甲方根据生产情况将工作外包，具体工作内容为：________...
企业产品入驻中国清真网电商平台销售协议甲方：乙方：北京阳光盛景国际文化交流冇限公司(中国清真网商城)全球穆斯林电了商务门户网站中国清真网，为了为了帮助企业扩大市场占有份额、扩大取得市场效益和销售效益，降低企业的营销成本，将通过整合运用乙方在传媒、渠道、营销、品牌策划等方面的优势，结合中国清真网网上商城平台、客户团购和各大超市、商丿占实体销售渠道等资源优势，积极帮助甲方低成本快速开拓营销市场，帮助...
近百项涉企业审批取消或遭遇执行阻力作者：王敏时间：2012-10-16“取消行政审批的经济学意义是提高经济运行效率，对企业有直接意义。企业如果做什么都要申请，运行效率不但很低，而且会错失市场机会，等于国家给企业设置障碍，绊住了企业参与国际竞争的脚步。而伴随着314项审批项目的取消和调整，预计企业的经营会产生良性趋势。”10月14日，在接受《中国企业报》记者采访时，中粮集团旗下公司高管董晓光乐观地表示。但是，也有...
诚信发展，争创一流——中色奥博特公司董事长刘占海践行企业核心价值理念案例中色奥博特铜铝业有限公司（以下简称中色奥博特）坐落在素有”小天津”之称的山东省临清市，始建于2001年9月，是中国有色集团二级企业。刘占海是中色奥博特董事长、党委书记，中国有色金属工业协会常务理事、山东省人大代表、山东省劳动模范、山东省企业联合会副会长，曾先后荣获“中国有色金属工业协会优秀企业家”、“富民兴鲁劳动奖章”、“山东省...
建筑业企业安全管理制度施工单位：__________________________工程名称：__________________________日期：__________________________安全管理制度目录1、安全检查制度2、安全例会制度3、安全教育制度4、现场防火制度5、文明施工制度6、安全技术措施的编制、审查及交底制度7、特种作业管理制度8、安全事故的报告、调查及处理制度9、劳动保护用品发放管理制度10、对分包单位的安全管理制度11、班前安全活动制度12、消防制度13、...
---------------------考试---------------------------学资学习网---------------------押题------------------------------专业技术资料建筑业企业管理制度1、管理人员岗位制度管理人员分工，是任职和工作范围的分工。公司根据每个人的特长、道德品质、工作经验和实际需要而确定各自的职务和权限。任何人都要忠于职守、严格执行公司各项规章制度并明确各自的责任范围，不要该干的干不好，不该干的瞎参与，即影响工作又妨碍团...
