关于召开青年座谈会的通知各部室：为了深入了解青年员工的实际情况，掌握青年员工的思想动态，倾听青年员工的心声，公司决定在近期召开青年员工座谈会，相关内容通知如下:1、会议时间：1月23日（星期三）晚上六点半2、会议地点：五层会议室3、参加对象：35岁以下员工，35岁以上员工如有自身见解和看法，也可参加。请符合条件的员工收到通知后积极准备，并于座谈会时如实地反映自己的看法和建议，以确保座谈会的质量和效果。2013年1月22日
关于在团员青年中积极组建青年突击队的通知公司各团支部：为团结带领广大团员青年积极投身一期项目生产、二期项目建设，尤其在中修工作中面临“急、难、险、重”任务时,充分发挥青年生力军和突击队的作用。公司团委决定，在公司各单位广大团员青年中积极组建“青年突击队”。现将有关事项通知如下：一、青年突击队概念青年突击队，是以单位团组织或青年集体为单位，由团员青年志愿报名参加，并组织起来，围绕“急、难、险、重”...
关于选拔首席设计（勘察）师、青年优秀拔尖人才的通知根据《关于实施〈首席设计（勘察）师选拔管理办法〉、〈青年优秀拔尖人才选拔管理办法〉的通知》的精神，经公司研究决定拟在八月份开展首次选拔工作，并将有关事项通知如下：一、首席设计（勘察）师选拔范围及条件：在勘察设计生产一线从事专业技术工作的生产人员，近三年承担二项重大项目设计负责人或专业负责人，工程设计无质量问题的可参加选拔。担任公司中层以上职务的...
关于深入开展“青年安全生产监督岗”活动的通知公司各单位团工委（支部）：为认真贯彻落实局及公司2016年安全质量管理专项会议及党委工作会议精神，充分发挥团员青年在企业安全生产中的生力军和突击队作用，不断增强青年职工安全意识，提高青年员工的综合安全素质，经公司团委研究决定在全公司范围内深入开展青年安全生产监督岗（以下简称“青安岗”）活动。现将有关事宜通知如下：一、活动主题‘明身份、抓安全、促生产、保稳...
关于申报青年五四奖章人选的通知各单位及个人：：“中国青年五四奖章””是共青团中央、全国青联授授予中国优秀青年的最高荣誉誉。根据共青团中央办公厅、、全国青联秘书处《关于申报报第19届“中国青年五四奖奖章”人选的通知》文件要求求，现就申报工作的有关事项项通知如下：一、推荐名额额**推荐名额为2名，我我校推荐名额为1名。二、、申报条件1．年满14周周岁、不满40周岁的中国公公民。2．坚决拥护中国共共产党的领导，...
关于青年教师教学发展需求特征的分析与对策基于长春中医药大学青年教师教学发展需求情况的调研■教师教育论文关于青年教师教学发展需求特征的分析与对策----------基于长春中医药大学青年教师教学发展需求情况的调研■刘京丽（长春中医药大学）［摘要］通过对青年教师教学发展需求情况的调硏发现,中医药院校青年教师具有教学发展目的明确、与社会环境互相影响、自主寻求发展、“学〃与〃教〃连续不断、教学发展需求持久、可塑性...
翳囲益航委文III益团发［2010117号关于开展“我身边的优秀团员青年（青少年）”推荐评选活动的通知各区县（市）团委，市直团工委、市教育局团工委、市个私协团工委，各大中型企业、大中专院校团委，中央、省属驻益有关单位团组织：为进一步深化全市共青团系统创先争优活动，团结带领广大团组织、团员青年创先进、争优秀，通过典型带动，形成齐争共创良好氛围，共青团益阳市委决定，在全市团组织和广大青少年群体中开展“我身边...
中共xxx镇委员会办公室关于开展“十佳创业青年”评选活动的通知各社区、有关单位：在“五四”运动90周年即将来历之际，为大力宣传和表彰近年来我镇青年在创业过程中涌现出的先进典型，结合深入学习实践科学发展观活动的开展，进一步树立和宣传一批具有时代精神的杰出青年代表人物，展示青年创业者奋发向上、锐意进取的时代风采，引导和激励广大青年自主创业。经研究决定，在全镇开展“十大杰出青年”评选活动。现将有关事宜通知...
关于开展青年岗位建功活动的通知各团市委、、省直单位团委：20xxx年，是实施“十一五”规划划的最后一年，也是谋划“十十二五”发展、加速辽宁全面面振兴的关键之年。团省委决决定，20xx年继续贯彻实实施《关于开展“促增长青年年岗位建功”主题实践活动的的通知》文件精神，深入开展展青年岗位建功活动，具体通通知如下：一、指导思想贯彻落实团省委十二届三次全全会精神，团结带领全省各级级青年和青年集体围绕“谋发发展、促...
关于开展“新青年新梦想”**青年风尚季系列活动的通知关于开展“新青年新梦想”**青年风尚季系系列活动的通知各直属团团组织：为进一步贯彻落落实党的十八大和团的十七大大精神，深入开展“我的中国国梦”主题教育实践活动，激激励广大青年肩负起实现中国国梦的青春使命，积极投身实实践、爱岗敬业、关爱社会，，成为引领社会风尚的新生力力量，为建设宜居乐业的现代代化新**贡献青春智慧。团团区委决定在全区开展“新青青年新...
关于举办第六届青年教师讲课比赛总决赛的通知质监发[2008]051号各院（系）：学校决定于2008年4月23日(周三)下午举行第六届青年教师讲课比赛总决赛。青年教师讲课比赛是由教务处和学校工会青年教师工作委员会联合举办的，旨在促进青年提高业务水平的教学能力比赛，迄今已成功举办五届。比赛分初赛和决赛两个阶段，由院（系）级和校级两级组织实施，院（系）系比赛优胜者推荐参加校级比赛。校级比赛分决赛和总决赛两个阶段，决赛...
关于第二届青年教师教学竞赛评选结果的通知各教学单位：为提高青年教师的教学基本功和教学水平，搭建交流教学经验平台，鼓励青年教师积极更新教育理念，主动提高教学技能。校工会、教学质量监控中心和教务处联合举办了第二届青年教师教学竞赛活动。经过各教学院（部）推选、参赛教师在教学设计、现场课堂教学和教学反思等环节的逐项考核，本次教学竞赛共评选出一等奖4名，二等奖5名，三等奖9名，优秀奖5名（具体名单见附表）。...
关于报送青年教师攻读博士学位工作的通知各院系部：为了加强青年教师专业素质与人文素质建设，优化青年教师的学历、专业、学缘结构，营造浓厚的学术氛围，提升师资队伍整体水平，满足教学科研工作的需要，学校拟实施青年教师在职学位提升计划，支持和鼓励青年教师根据学科专业需要分期、分批攻读博士学位，现就做好报送工作通知如下：一、申报范围学校要求年龄35周岁以下的青年教师必须攻读博士学位，也鼓励35周岁以上的教师攻...
媒介公共文化空间、青年意识形态与网生代的崛起摘要：在一个全媒介时代，在加入微电影之后，大电影的公共话语空间是跨媒介扩展、全媒介延伸、全方位展开、多元化建构的状态，是全媒介时代、“互联网+”时代的“众声喧哗”。网生代导演和网生代电影观众的崛起是电影界的一个热门话题。微电影是青年文化的代名词或者说是青年文化、青年意识形态的载体和发动机。他们是以反讽、颠覆、搞笑、娱乐化的方式，从边缘借助商业和媒体、网...
公共文化品牌青年喜剧节与广府庙会融合发展的实践探析撰写时间：202X年XX月XX日摘要：广府庙会作为南方最具影响力的广府文化旅游嘉年华活动，是文商旅有机融合的文旅新IP，在推动公共文化的发展方面，发挥了重要作用。“青年喜剧节”作为广府庙会的子项目，是在广府庙会发展的过程中培育发展起来的公共文化新品牌，具有时代性、年轻化的特点，体现了广府特色与创新的结合。深入探索两者的融合发展，对于创新公共文化与民俗节庆...
对青年科技人员组织管理中应注意的问题_经济管理论文[摘要]针对中铁科工集团部分青年科研人员的流失现象，本文通过对青年科技人员的需求层次及影响其的工作积极性的外界因素进行分析，研究其就业选择机制，提出青年科研人员的流失在微观上的根本原因在于其在需求层次上的转变以及劳动力需求方的激励机制的无效。[关键词]人才流失；需求层次理论；双因素理论；期望理论一、概述近期，笔者在对中国中铁科工集团的员工满意度的调查...
当代社会思潮与青年教育问题Reference：社会思潮在很大程度上影响着青年的发展，从当代社会思潮以及青年的内涵与特征入手，分析两者之间的关联性，探讨社会思潮对青年成长的影响。在此基础上，就如何在当代社会思潮的影响下，开展青年的教育引导工作提出几点建议。Keys：社会思潮；青年；教育引导社会思潮是指在一个特定的时期内由特定的社会形态产生的，得到广泛的传播，并反作用于一定的社会的意识形态和思想潮流。它在一定的...
当代青年文化冲突与青年文化思潮【摘要】随着中国经济的飞速发展，对外开放不断深入，各类文化信息加快传播，对当代的青年人文化精神造成不可忽视的冲击，各类文化思潮也逐渐涌现，各种青年文化冲突日益加剧。【关键词】文化冲突；文化思潮；青年中图分类号：D432.6文献标志码：A文章编号：1007-0125（2017）11-0284-01随着人类社会不断发展，各类文化思潮、价值理念观念、各类意识形态相互碰撞、冲突与交流，在碰撞冲突与交流...
共青团：关于政治思潮与青年思想的引领政治思想的引领历来是政治家和政治学家关心的问题。当代政治学中有个热门领域叫政治合法性，政治实践中有一项重要工作叫政治社会化，应该说都和政治思想引领相关。今天，把政治思潮和政治思想引领结合起来作为题目，和大家一起交流，主要考虑到我们共青团是一个政治性、思想性很强的组织，我们的工作中，思想引领是核心要务；在思想引领中，政治思想的引领是重中之重。而做好政治思想引领...
“以快速培养青年人才为目标的新员工培训体系建设”的研究与实践摘要?S着国家电力体制改革的不断深化和电网建设的不断发展，电力企业对青年人才培养提出了更新和更高的要求，以缓解员工队伍年龄老化、人才断代的突出问题。本文作者结合自身在教育培训与人才培养管理工作中的实践所得，对所在企业（国网四川雅安电力（集团）股份有限公司（以下简称公司））“以快速青年人才为目标的企业新员工培训体系建设”的研究与实践进行系...
