中港第二航务工程局年薪制考核办法（讨论稿）北大纵横管理咨询公司二零零五年九月---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---目录---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---第一章总则第一条目的(一)真实反映中港第二航务工程局各分/子公司的经营业绩，为合理确定经营者收入提供基本依据；(二)激励分/子公司经营者积极努力完成年度经营目标，不断提高...
武汉市国有资产经营公司年薪制实行办法武汉市国有企业经营公司（以下简称国资公司）是武汉市国有资产管理委员会授权经营国有资产的具有法人地位的企业。公司下属49户企业，拥有国有资产22亿，净资产44亿，控制社会总资产170亿。从96年开始，公司在下属28家全资和控股企业中实行年薪制，其中有6户企业实行股票期权。98年兑现年薪收入时，30%部分兑现现金，其余70%给股票。“老总年薪拿股票”，武汉国资公司的新颖之...
乡镇卫生院院常年薪制度工作方案完善乡镇卫生院院常年薪制度，促进乡镇卫生院全面履行管理职能，我区自推行乡镇卫生院院常年薪制以来，较好地鼓励了各乡镇卫生院院长充分发挥其在乡镇卫生院经营管理中的核心作用。目前我区农村卫生事业已进入新的开展阶段。为引导乡镇卫生院院长全面履行管理职责，促进乡镇卫生院发挥整体功能，今年我们调整乡镇卫生院年薪分配方法，健全了既能表达乡镇卫生院院长工作业绩和经营成...
区域销售总监年薪制管理试行办法第一章总则第一条按照务实创新、高效管理的要求，为进一步完善公司薪酬管理办法，充分调动公司区域销售总监的积极性，体现人力资源价值，参照国内企业年薪制度，结合公司实际，制定本办法。第二条本办法适用于公司区域销售总监职位的人员，其他岗位暂不参照执行。第三条公司对各区域销售总监结合任期目标管理实行年薪制，对其他有必要实行年薪制的高级专业技术和管理人员另行规定。...
