党支部目标管理考核办法局党支部目标管理考核办法为全面贯彻落实党的xx大精神和“三个代表”重要思想，进一步增强基层党支部的创造力、凝聚力和战斗力，提高党员干部队伍的整体素质，更好地促进全局事业的发展，根据市直机关工委《关于机关党组织开展“双争”目标管理活动的实施意见》(市机工委[～]6号)的精神，结合我局党建工作实际，特制定本考核办法。一、组织领导局党总支成立目标管理考核小组，考核小组成员：...
党支部工作目标管理考核办法一、目标管理考核目的及原则1、为探索新形势下加强基层党支部建设的新办法，全面地、准确地、科学地评价各党支部的工作成效，加强对党支部的量化管理，逐步使党支部工作走向规范化，不断增强党支部的活力，提高党支部的凝聚力和战斗力，为完成我院的中心任务提供组织保证2、党支部工作目标管理考核本着，客观、可比，便于操作，的原则。3、党支部目标管理考核要把工作部署、工作指导、工...
党支部工作目标管理考核办法一、目标管理考核目的及原则1、为探索新形势下加强基层党支部建设的新办法，全面地、准确地、科学地评价各党支部的工作成效，加强对党支部的量化管理，逐步使党支部工作走向规范化，不断增强党支部的活力，提高党支部的凝聚力和战斗力，为完成我院的中心任务提供组织保证。2、党支部工作目标管理考核本着，客观、可比，便于操作，的原则。、党支部目标管理考核要把工作部署、工作指导、...
天天乐连锁超市有限公司目标管理与绩效考核办法---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---上海新创智咨询公司2008年10月目标管理与绩效考核门店目标管理和考核体系商品考核的标准信息化给管理决策带来充分的依据费用指标：---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---是指总部对门店费用开支的定性指标包括1.门店费用率，费用占销售额的比例；（12%）—3%...
人民医院行勤党支部党员目标管理考核细则为加强党员队伍管理,发挥党员先锋模范作用,建立和完善保持共产党员先进性长效机制,提高党组织的凝聚力和战斗力,依据有关规定制度本考核细则。一、考核的组织和程序党员目标管理考核采取定性和定量考核相结合方式进行,满分100分,加分不超过10分。党员考核由各小组具体负责,按照“党员自主、支部认定”的程序进行。二、考核内容(一)、基本得分1、积极参加党员教育活动(30分)①...
人力资源部年度目标（范本）＊＊＊公司二00三年人力资源部工作目标一、呈送文二、人力资源部组织架构三、二00二年人力资源部基本工作情况四、二00三年人力资源部年度总体目标1、完善公司组织架构2、各职位工作分析3、人力资源招聘与配置4、薪酬管理5、员工福利与激励6、绩效评价体系的完善与运行7、员工培训与开发8、人员流动与劳资关系9、本部门自身建设10、其他工作目标五、目标表单1、费用预算表2、人员需求预测...
安全生产目标管理责任考评办法Throughtheprocessagreementtoachieveaunifiedactionpolicyfordifferentpeople,soastocoordinateaction,reduceblindness,andmaketheworkorderly.编制：___________________日期：___________________安全生产目标管理责任---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---考评办法温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的...
2011年市直属中小学目标管理考核细则（表二）A.基础性指标（800分）指标设定评价标准与要求考核办法得分A1办学条件200分A1.1.资源配置（180分）依据《内蒙古自治区中小学办学条件标准》（[2008]19号）和《中小学理科实验室装备规范》（JY/T0385-2006）配置教育资源，学校占地面积（10分）、校舍建筑面积（10分）以及专用教室（20分）、生理化科实验室（小学称科学教室）（20分）、实验室辅助用房（10分）、图书室设...
兰发〔2011〕号中共兰市乡委员会兰市乡人民政府关于印发《兰市乡2011年度机关干部职工目标管理考核方案》的通知全体机关干部、职工：《兰市乡2011年度机关干部职工目标管理考核方案》已经乡党委、政府同意，现印发给你们，请遵照执行。中共兰市乡委员会兰市乡人民政府---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---2011年月日兰市乡2011年度乡干部职工目标管理考核方案为进一步加强干部队伍...
环境卫生管理局XX年目标管理考核工作总结XX年，××区环境卫生管理局紧紧围绕目标管理各项工作，团结带领全局干部职工，以科学发展观统领全局,始终坚决贯彻落实区委、区政府的决策决定，倾心抓好中心工作，主动服从、服务于区委区政府的工作大局，积极发挥职能作用，全面完成了区委区政府下达的工作目标任务，目标考核各项任务取得了令人满意的成绩。第一部分:勤政建设一、按照区委、区政府的工作要求，各项业务工...
党风廉政建设、纠风目标管理及反腐败工作自检自我检查报告第一篇：党风廉政建设、纠风目标管理及反腐败工作自检自我检查报告2017年上半年，*区工商局党风廉政建设、纠风目标管理和反腐败工作，在区委、区政府、区纪委、区监察局和市工商局党组的领导下，以“三个代表”重要思想为指针，不断加强党的执政能力建设和干部素质教育工作。认真贯彻落实党的十六届四中全会、中纪委五次全会、国务院第三次廉政工作会议及省...
党风廉政建设、纠风目标管理及反腐败工作自检自查报告第一篇：党风廉政建设、纠风目标管理及反腐败工作自检自查报告2017年上半年，*区工商局党风廉政建设、纠风目标管理和反腐败工作，在区委、区政府、区纪委、区监察局和市工商局党组的领导下，以“三个代表”重要思想为指针，不断加强党的执政能力建设和干部素质教育工作。认真贯彻落实党的十六届四中全会、中纪委五次全会、国务院第三次廉政工作会议及省、市、区...
企管部目标管理方案1.1公司年度经营目标1.2公司季、月经营目标1.3公司经营目标实施方案1.4各部门经营目标实施方案（含年度目标、季月目标）1.5公司计划管理制度1.6公司计划制定操作流程2.绩效管理2.1公司绩效考核方案（考核所得=各部门绩效工资和的一定比例+绩效考核所得超出部分，原则上考核所得不超过本项绩效工资额的1倍上限，最低不低于本项绩效工资额的下限）。（考核绩效工资额的60%）2.2各部门内部绩效考核...
企管部目标管理方案1.计划管理1.1公司年度经营目标1.2公司季、月经营冃标1.3公司经营目标实施方案1.4各部门经营目标实施方案（含年度目标、季月目标）1.5公司计划管理制度1.6公司计划制定操作流程2.绩效管理2.1公司绩效考核方案（考核所得=各部门绩效工资和的一定比例+绩效考核所得超出部分，原则上考核所得不超过本项绩效工资额的1倍上限，最低不低于本项绩效工资额的下限）。（考核绩效工资额的60%）2.2各部门内...
安全生产目标管理和责任追究制度Throughtheprocessagreementtoachieveaunifiedactionpolicyfordifferentpeople,soastocoordinateaction,reduceblindness,andmaketheworkorderly.编制：___________________日期：___________________安全生产目标管理和责专业技术文件/Technicaldocumentation编号：任追究制度温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生...
安全目标管理与绩效考核制度Throughtheprocessagreementtoachieveaunifiedactionpolicyfordifferentpeople,soastocoordinateaction,reduceblindness,andmaketheworkorderly.编制：___________________日期：___________________安全目标管理与绩效考核制度温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作专业技术文件/Technicaldocumentation编号：环节进行规范、约束，以确保生产、管理...
安全工作目标管理责任制Throughtheprocessagreementtoachieveaunifiedactionpolicyfordifferentpeople,soastocoordinateaction,reduceblindness,andmaketheworkorderly.编制：___________________日期：___________________安全工作目标管理责任制温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作专业技术文件/Technicaldocumentation编号：环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正...
20__年安全生产目标管理考核细则Throughtheprocessagreementtoachieveaunifiedactionpolicyfordifferentpeople,soastocoordinateaction,reduceblindness,andmaketheworkorderly.编制：___________________日期：___________________20__年安全生产目标管专业技术文件/Technicaldocumentation编号：理考核细则温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生...
模板编号CSCEC8B-CM-M10102项目目标管理责任书委托人：公司（简称甲方）受托人：（简称乙方）根据《成本管理实施手册》、《项目目标管理考核兑现办法》及有关规定，为了优质、安全、高效地完成工程项目施工任务，提高经济效益，调动项目人员的工作积极性，充分体现多劳多得的分配原则，全面履行甲方与业主签订的合同，本着责、权、利相结合的原则，经双方协商同意签订本责任书，双方共同遵守执行。1.工程概况1.1业主名称：1.2工...
政策导向我国确定今年十大行业预期目标国家经贸委日前发布的《2003年经济运行工作指导意见》指出，2003年我国工业经济运行的主要预期目标是：全国规模以上工业企业增加值增长10%左右；工业出口交货值增长8%以上；工业企业实现利润增长5%左右，其中国有及国有控股企业实现利润不低于上年水平；工业结构继续优化，工业经济运行质量与效益继续提高。同时，还公布了2003年10个行业预期目标：石化行业：工业总产值(不变...
