莲庄乡礼渠学校绩效考核细则（讨论稿）为落实义务教育阶段教师绩效工资分配，充分发挥绩效工资的杠杆作用，真正做到干与不干不一样、干多干少不一样、干好干坏不一样，激励广大教师爱岗敬业，扎实工作，开拓进取，积极主动地完成教育教学工作，结合我校实际，制定了以下考核细则。绩效考核设总分100分。其中师德15分，出勤15分，工作量20分，常规教学20分，教学效果30分。一、师德（15分）1、爱岗敬业，热爱学生；（3分）2、尊...
