关于规范本市劳务派遣用工管理的若干意见(试行)为进一步维护劳务派遣员工的合法权益，构建和谐稳定的劳动关系，规范劳务派遣市场秩序，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》和《上海市劳动合同条例》，现就规范本市劳务派遣用工管理提出如下若干意见：一、规范劳务派遣单位开展劳务派遣业务本市劳务派遣单位应当有固定的办公经营场所，建立完善的劳务派遣用工管理制度，并根据...
中国劳务派遣制度发展阶段回顾及存在的主要问题分析导读：中国劳务派遣制度发展阶段回顾及存在的主要问题分析。劳务派遣在我国又称为派遣劳动，浅显的解释便是指“劳务公司与劳动者建立劳动关系，然后将劳动者派到实际用工单位，并在实际用工单位的监督领导下从事劳动。”同以往常见的用工方式（用工单位和劳动者的直接劳务关系）相比，劳务派遣用工有一个明显的特点。一、劳务派遣的内涵劳务派遣在我国又称为派遣...
某某镇劳务派遣人员管理办法第一章总则第一条为切实加强镇机关劳务派遣人员管理，进一步规范用工行为，结合我镇实际，制定本办法。第二条本办法所称劳务派遣人员是指镇机关各科室因工作需要而聘用在辅助性、事务性、临时性岗位，由劳务公司派驻我镇的工作人员。第二章聘用办法第三条各科室出现岗位空缺需要用人的，由科室提出申请，经主管领导同意并报镇党委批准后，方可进行招聘程序。劳务派遣人员的聘用工作统一...
天津市人力资源和社会保障局天津市工商行政管理局津人社局发〔2011〕76号关于印发《天津市劳务派遣管理办法》的通知各区（县）人力资源和社会保障局、工商分局，各有关单位：现将《天津市劳务派遣管理办法》印发给你们，请遵照执行。附件：1.劳务派遣单位登记备案证书（略）2.劳务派遣单位登记备案表（略）3.天津市劳务派遣单位劳动合同书二Ｏ一一年九月十六日天津市劳务派遣管理办法第一章总则第一条为加强劳务派...
天津市出台劳务派遣用工参加社会保险规定，邦芒人力帮您解读近日，市人力资源和社会保障局、市财政局联合印发《劳务派遣用工参加社会保险有关问题暂行规定》，自2015年1月1日起，被派遣劳动者社会保险费直接由用工单位代缴。此次暂行规定是本市贯彻落实劳动合同法、社会保险法和劳务派遣暂行规定的重要措施，旨在促进劳务派遣单位、用工单位和被派遣劳动者依法参加社会保险，维护被派遣劳动者的合法权益。暂行规定...
白水县总工会关于贯彻落实《劳务派遣暂行规定》相关解读将于2014年3月1日正式实施的《劳务派遣暂行规定》是贯彻落实新修订《劳动合同法》的一项重要举措，也是规范劳务派遣的一部重要规章，对整顿、规范劳务派遣市场有着重要的意义。它是贯彻落实依法治国基本国策，一方面使市场在劳动力资源的配置上起决定性作用，同时更好地发挥政府的规范、监督作用。另一方面是为了贯彻党的群众路线，实现社会公平正义，切实维...
邦芒人力资源关于《劳务派遣暂行规定》逐条解读劳务派遣暂行规定（2013年12月20日人力资源和社会保障部第21次部务会审议通过）【人力资源和社会保障部令第22号】《劳务派遣暂行规定》已于2013年12月20日经人力资源和社会保障部第21次部务会审议通过，现予以公布，自2014年3月1日起施行。中华人民共和国人力资源和社会保障部2014年1月24日第一章总则第一条为规范劳务派遣，维护劳动者的合法权益，促进劳动关系和谐稳...
关于学习“我市劳务派遣基本情况”体会4月21日公司组织办公室员工学习、讨论“我市劳务派遣基本情况”，与会者都很认真积极去讨论，内容很实在也很实用，让员工对“劳务派遣的合同签订与解除”方式有了很深的体会，尤其对我们在处理员工关系的时候，知道如何在维护公司的利益前提下，更好的去服务员工。在学习培训中，我体会最深的是：公司在这次的组织培训中，以PPT的方式培训，在讨论中，针对不理解的地方，可以...
劳务派遣用工管理制度Throughtheprocessagreementtoachieveaunifiedactionpolicyfordifferentpeople,soastocoordinateaction,reduceblindness,andmaketheworkorderly.编制：___________________日期：___________________劳务派遣用工管理制度温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。本文档可根据实际情况进行修...
劳务派遣管理细则办法劳务派遣是一种组合劳动关系,下面qiquha小编为大家搜集的一篇“劳务派遣管理细则”,供大家参考借鉴,期望可以帮助到有需要的朋友!由于劳务派遣是一种组合劳动关系,由于劳动者的雇用与使用相分别的特征所打算,再考虑到劳动关系运行环境某些因素的作用,形式用人单位、实际接受单位和被派遣劳动者的三重复杂关系的运行中的内部矛盾,劳务派遣中极易出现规范的劳动关系运行中不曾出现的问题。因此在...
劳务派遣如何维权,律师为您支高招导读：现如今随着劳务派遣现象的泛滥以及带来的一系列隐患，不得不让人们更加关注这一劳动用工现象。2014年1月26日人力资源和社会保障部发布了《劳务派遣暂行规定》，这一规定的发布，为规范劳务派遣的用工方式提供了法律上的依据。也为更多的所谓“临时工”维护自己权利，实现同工同酬提供了法律保障。今天华律网小编就为此邀请了北京建纬律师事务所的孔令昌律师来为我们解答一下有关劳务派遣...
骏伯人力：深圳劳务派遣公司（中国百强劳务派遣机构），劳务派遣性质与特点、优势与好处，劳务派遣合作流程，如何签订合同购买社保，怎做到合法用工规避用工风险深圳（集团、工厂、连锁店、办事处、分公司、商场）等类型企业，当面对不断变化的劳动法律法规和税法，以及企业兼并和重组而导致的大量人员岗位变动、调动，用人单位可将原已招聘录用、并还需要继续使用的员工，待合同期满终止合同后，将劳动关系转移给...
目录论文摘要------------------------------------------------------------------------------------1一、概念阐述------------------------------------------------------------------------------1二、事业单位使用劳务派遣的原因----------------------------------------------------2（一）事业单位人事体制的问题----------------------------------------------------2（二）就业风险和人事纠纷的规避---------------...
银行劳务派遣制黑幕披露及制度分析招商银行曾经以“因您而变”的客户服务理念享誉市场，也以灵活多样的零售产品设计于激烈的同业竞争中快速领超其他银行，获得消费者的高度评价，也成为不少年轻人实现职业理想的舞台。在外界眼中，灿烂的菊花，优雅的钢琴是该行的代表形象，成功的品牌宣传让大众对这家银行的总体认知是：热情、和谐、以人为本。然而，事实真的如此吗？2003年，一场轰动大江南北的员工讨薪案，一位信用卡部的员...
硕士学位论文劳务派遣雇主责任制度研究ResearchonthesystemofemployersliabilityinlabordispatchinChina专业：法律硕士（非法学）作者：导师：法学院2016年10月中图分类号学校代码33UDC密级公开硕士学位论文我国劳务派遣雇主责任制度研究ResearchonthesystemofemployersliabilityinlabordispatchinChina作者姓名：学科专业：法律硕士（非法学）研究方向：民商法学院（系、所）：法学院指导教师：论文答辩日期答辩委员会主席中南...
新疆劳务派遣存在的问题及应对策略郭镇嘉（新疆财经大学工商管理学院新疆乌鲁木齐830012）摘要：劳务派遣作为一种新的人力资源配置模式，在新疆几乎涵盖所有行业。由于新疆劳务派遣用工尚处于快速发展阶段，在实际运作中存在许多问题，特别是在劳动者权益保护方面的问题非常突出。本文针对这些问题进行了研究，并对如何改善此类问题做出了探讨，最终提出一些建议和对策。关键词：新疆；劳务派遣；问题；对策中图分类号：F249.21...
关于规范上海市劳务派遣用工的指导意见沪人社关发(2011)34号上海市人力资源和社会保障局、上海市总工会、上海市企业联合会/上海市企业家协会、上海市工商业联合会关于规范本市劳务派遣用工的指导意见各区（县）人力资源和社会保障局，总工会，企业联合会/企业家协会、工商业联合会（企业代表组织），各企业集团公司及其工会组织：为促进本市劳务派遣市场的健康发展，维护劳务派遣员工的合法权益，构建和谐稳定的劳...
关于加强移动劳务派遣制员工党建工作的几点思考（XX分公司）国有企业是国民经济建设的核心力量，是我们党长期执政稳定的重要基础。正值我国改革和发展的攻坚时期，作为通信行业的中坚力量，中国移动更要抓住机遇，勇于面对挑战，冲出外在重重竞争包围、克服内在转型种种困难，实现企业又好又快发展，为国家经济发展做出重要贡献。在具体转型发展过程中，基层组织的作用首当其冲，它是企业战斗力所在。在移动，其基...
顺德区杏坛镇政府办公室后勤劳务派遣服务项目招标文件项目编号：GZSWSD15FG3087广州顺为招标代理有限公司2015年9月---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---目录第一部分:投标邀请函1-3第二部分:采购项目内容4-11第三部分:投标人须知12-22第四部分:合同条款23-35第五部分:投标文件格式36-59---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---第一部分投标邀...
内工发（2010）37号报送《关于我区部分企业劳务派遣用工情况的调查报告》的报告自治区党委并全国总工会：今年８月份，内蒙古自治区总工会派出调查组，深入到部分盟市和企业，就劳务派遣用工情况进行了调研。现将报告呈上，请审阅。内蒙古自治区总工会2010年11月26日关于我区部分企业劳务派遣用工情况的调查报告内蒙古自治区总工会调查组---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---201...
