编号：XX市劳动合同（协议）甲方：XX商贸有限公司乙方：签订日期：年月日---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---使用说明一、用人单位与职工签订劳动合同（协议）时，双方应认真阅读劳动合同（协议）。劳动合同（协议）一经依法签订即具有法律效力，双方必须严格履行。二、劳动合同（协议）必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和职工（乙方）亲自签章，并加盖...
终止劳动合同经济补偿协议书与“七不讲”“两面人”专题民主生活会自我剖析整改材料合集“七不讲”“两面人”专题民主生活会自我剖析整改材料为深入学习贯彻习近平总书记系列讲话精神，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，抓紧抓实“学讲话、转作风、促落实”专项行动，坚定坚决同干部队伍中的“两面人”做斗争，在执行政治纪律、反分裂斗争纪律方面本人能认真学习各类法规规定，自觉遵纪守法，自觉做纪律...
编号：终止劳动合同关系证明终止劳动合同关系证明甲方：华南理工大学甲方：华南理工大学乙方：，华南理工大学乙方：，华南理工大学（单位名称）合同工、身份证号码（单位名称）合同工、身份证号码。。因甲方与乙方于年月日签订的因甲方与乙方于年月日签订的劳动合同期限届满，不再续签劳动合同，甲方与乙方的劳动合同期限届满，不再续签劳动合同，甲方与乙方的劳动关系于年月日终止。劳动关系于年月日终止。特此证...
中外合资经营企业劳动合同甲方（用人单位）名称：地址：法定代表人（主要负责人）：乙方（劳动者）姓名：性别：年龄：身份证号码：现在住址：甲方因生产（工作）需要，招聘（以下简称乙方）为甲方员工。根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》、《中华人民共和国劳动法》和《中外合资经营企业劳动人事管理条例》的有关规定，经甲、乙双方协商，特签订本劳动合同，以共同遵守。第一条生产和工作任务的要求...
中国延迟退休劳动合同解除---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---【劳动合同解除证明】劳动合同解除(终止)证明书_______与我公司于___年____月____日签订了____期限的劳动合同，由于___________________，于_____年_____月_____日劳动合同已经解除(终止)。该同志在我公司曾担任工作。特此说明。(用人单位盖章)年月日使用说明：甲乙双方解除或终止劳动合同后，用人单位应为劳动者...
中国延迟退休劳动合同解除中国延迟退休劳动合同解除【劳动合同解除证明】劳动合同解除(终止)证明书_______与我公司于___年____月____日签订了____期限的劳动合同，由于___________________，于_____年_____月_____日劳动合同已经解除(终止)。该同志在我公司曾担任工作。特此说明。(用人单位盖章)年月日使用说明：甲乙双方解除或终止劳动合同后，用人单位应为劳动者出具上述证明，可采用此文书式样。该证明书作为劳...
云南省用人单位解除劳动合同协议书编号合同书编号由方提出，根据《劳动合同法》第三十六条，经甲乙双方协商一致，于年月日解除双方于年月日签订的劳动合同。有关问题按下述办法办理：甲方盖章：乙方签章：法定代表人（委托代理人）年月日云南省劳动和社会保障厅印制云南省用人单位解除（终止）劳动合同证明书编号：因依据《中华人民共和国劳动合同法》第条项之规定和劳动合同第条项之约定，双方于年月日签订的年月...
员工劳动合同(24篇)员工劳动合同(一)：员工福利是薪酬体系的重要组成部分，是企业或其他组织以福利的形式提供给员工的报酬。福利是对员工生活的照顾，是组织为员工提供的除工资与奖金之外的一切物质待遇，是劳动的间接回报。那么，员工福利有哪些呢?下面跟着笔者一起去看看!福利是员工的间接报酬。一般包括健康保险、带薪假期或退休金等形式。这些奖励作为企业成员福利的一部分，奖给职工个人或者员工小组。福利必...
劳动合同管理制度1、试用期劳动合同1.1人力资源部代表公司于员工入职当日双方签署试用期劳动合同；1.2试用劳动合同期限自入职之日起三个月；1.3试用期内双方可随时提出解约,除违反国家法律或公司纪律外,双方不承担违约责任；2、正式劳动合同2.1人力资源部代表公司自员工转正审批通过两个工作日内按当地劳动局要求的规定，签订正式《劳动合同》，劳动合同自入职之日起期限为一年，正式劳动合同中不再约定试用期内容;...
延迟退休改革建筑业劳动合同模板---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---建筑业劳动合同模板一：企业或个人甲方(用人单位)名称：地址：性质：法定代表人(委托代理人)：乙方(劳动者)姓名：性别：出生年月：家庭住址：居民身份证号码：湖南省劳动和社会保障厅制签约须知1、用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2、劳动合同约定试用期的，试用期包括在劳动合同期限内。劳动合同期...
试用期劳动合同(30篇)试用期劳动合同(一)：在正式工作之前都有试用期，试用期也是要签署关于试用期的劳动合同的，那么试用期解除劳动合同需要赔偿吗?下面我们一起来了解一下吧!【试用期内解除劳动合同】根据《劳动法》第三十二条的规定，劳动者在试用期内可以随时通知用人单位解除劳动合同。这是出于对劳动者保护制定的。用人单位与劳动者在劳动合同中有关试用期内解除劳动合同的程序约定应符合上述规定。一、用人...
上海市劳动和社会保障局关于实施《上海市劳动合同条例》若干问题的通知沪劳保关发[2002]13号各区、县劳动保障局，各企业主管部门，控股（集团）公司：为贯彻实施《上海市劳动合同条例》（以下简称《条例》），现就若干问题通知如下：一、关于适用范围1、凡在本市行政区域内依法设立的各类企业、个体经济组织、实行企业化管理的事业组织（以下简称用人单位）与劳动者形成劳动合同关系的，适用《条例》。国家机关、事...
劳动合同（示范文本）注：用人单位可自行制定适合本企业特点的符合法律、法规和规章的劳动合同文本日照市劳动和社会保障局制签约须知1.用人单位不得招用未满十六周岁的未成年人。2.劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合...
企业在制订《劳动合同》与《规章制度》需要注意的问题一、劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事...
企业劳动合同(25篇)企业劳动合同(一)：职工姓名：__________单位：____________根据______?禵______》和我厂全员劳动合同管理实施办法的有关规定，经_____________法人代表与______共同协商，双方同意签订本劳动合同书，其内容如下：一、工作内容、劳动保护及劳动条件1．本厂实行八小时工作制和一周一休制，国有企业职工劳动合同书。2．铅?⑸瘫瓿导渖谖皇敌谐Ｄ炅桨嘀粕┰熘匠敌腥嗔疲渌ぶ质敌幸话嘀粕龅浇艏比挝袷...
农民工劳动合同(精选15篇)农民工劳动合同(一)：签订劳动合同是维护农民工自身合法权益的重要手段。近日,就农民工关心的劳动合同问题,记者咨询了有关人士。试用期应包括在劳动合同期限之中农民工进城务工,用人单位应当依法与农民工签订劳动合同,双方可以在劳动合同中约定试用期。根据法律规定,劳动合同期限半年以内的,一般不约定试用期;劳动合同期限半年以上1年以内的,试用期不能超过30天;劳动合同期限1至2年的,试用...
南海区劳动合同样板南海区劳动合同样板甲方：________________________有限公司法定代表人：__________________________住址：________________________________邮编：________________________________联系电话：____________________________乙方：________________________________身份证号码：__________________________住址：________________________________邮编：________________________________联系电...
临时工劳动合同(精选30篇)临时工劳动合同(一)：根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限甲方聘用乙方在甲方(部门)担任临时岗位工作。合同期限为一年，自年月日至年月日。二、乙方工作资料(需填写)三、甲方的权利与义务(一)负责乙方的日常人事管理;(二)负责支付乙方工资，每日元。(三)其它;四、乙方的权利与义务(一)理解甲方的管理，并按合同要求...
劳务合同与劳动合同的区别(20篇)劳务合同与劳动合同的区别(一)：许多人包括一些人事经理对劳动关系与劳务关系的区别甚是困惑。有的单位短期雇用人员，不知该签劳动合同还是劳务合同;有的单位雇用已有单位的员工，不知应与该人签合同，还是与档案所在单位签合同。劳动合同与劳务合同的真正区别是什么，合同期短就是劳务合同吗，合同期长就是劳动合同吗?劳动和社会保障部门的有关人士特别指出：其实，劳动合同与劳务...
