一、全国最佳医院排名-综合排名No.1北京协和医院No.2中山大学附属第一医院No.3上海华山医院No.4解放军总院（301医院）No.5上海瑞金医院No.6北京天坛医院No.7西安西京医院No.8上海仁济医院No.9广东省人民医院No.10武汉同济医院二、全国最佳医院排名-神经内科No.1北京宣武医院No.2吉林大学第一临床医院No.3北京中医药大学附属东直门医院No.4北京天坛医院No.5北京协和医院No.6河北医科大学第二医院No.7北京军区总院No....
苍溪县友好医院检验科通知临床科室检验“危急值”登记表患者姓名住院号科室床号检验项目收标本时间检验“危急值”结果危急值报告时间(时分)向病区护士报告时间(时分)检验科报告人员签字病区接话护士姓名---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---危急值报告范围项目名称正常参考范围危急值报告范围项目名称正常参考范围危急值报告范围新生儿溶血病检测阴性阳性血小板100～300×109/L...
河北省综合医院临床、医技科室技术标准为适应世界医学理论不断更新，医学技术快速发展的新趋势，促进我省二、三级医院更快的掌握医学新理论、新技术，参照外省做法，结合我省实际情况，制订《河北省综合医院临床、医技科室技术标准》，作为对医院评价的技术标准，要求三级甲等医院重点专科要开展所列项目的95%以上，同时能开展三级医院一般科室的全部项目和二级医院的全部项目。三级乙等医院重点专科应开展所列项目...
关于手术科室病人术前常规签署住院委托书的通知各手术科室：医务处在手术安全检查中发现，在手术实际操作中，麻醉师签署麻醉知情同意书，由于病人已进入手术间或者病人过于紧张，往往签署麻醉知情同意书的并非病人自己；在手术过程中出现涉及病人病情需要作出决定，多数情况病人已无法自行决定。鉴于以上两种情况，医务处要求手术医师在病人术前准备工作中常规签署住院委托书，所有病人本身不能或不便签署的文件都...
关于开展满意不满意科室评选暨“基层站所万人评”活动的实施意见-・・・关于开展满意不满意科室评选暨“基层站所万人评”活动的实施意见各工商所（所）、局机关各科（室人按照XX市效能办、满意办和纠风办的统一部署，我局机关科室和基层工商所被列为全市“满意不满意科室”、“基层站所万人评”活动的评癣评议对象，为了认真开展好评癣评议活动，着力解决当前干部职工作风方面存在的突出问题，加强科所作风和效能建...
四川省综合医院评审临床科室技术标准（二级甲等医院）心血管内科（17个）病种（二甲）2005年例数2006年例数2007年例数2008年例数急慢性心力衰竭的处理重症心律失常的诊治心脏病骤停及心脏性猝死的抢救心源性休克的抢救原发性高血压的诊治冠状动脉粥样硬化性心脏病的诊治心脏瓣膜病的诊治心肌疾病的诊治床旁心电监护心脏超声心动图急性肺水肿的抢救顽固心律失常的处理急性心肌梗塞的诊断与处理心包穿刺术心脏运动负...
足踝外科是一门新兴学科，近十余年来在发达国家得到了迅猛发展。主要原因有几个：一是运动损伤逐年增加，国民运动健身的意识较为普及，而足踝部的运动损伤如踝关节扭伤等是最常见的运动损伤二是中老年人医疗要求提高，以往足部疼痛能忍则忍的情况已不多见拇外翻、跟痛症、跖痛症、老年疼痛性扁平足等是中年以上人群的多发病。三是糖尿病足发病率明显增加。有10年以上糖尿病史的患者糖尿病足的发生率几达90%，而糖尿...
关于增设内设科室并增加工作人员的请示审批局自成立以来，坚持以高质量开展为中心，以工程开工建设为主线，以“审批再提速、效劳再提质〞为努力方向，全面提速行政审批工作，全力打造“六最〞营商环境。随着“放管服〞改革进一步深化，我单位陆续承接了建设工程消防设计审查和验收、特种设备使用登记、特种设备作业人员资格认定、食品药品经营许可等行政许可事项和社会信用体系建设工作。鉴于新承接事项增多、工作...
关于选定科室内审员的请示院领导：为进一步推进我院二级医院评审工作进度，正确理解和有效贯彻落实二级医院评审标准及实施细那么，指导医院做好自我评价评审，自查、预审工作，准确把握评审中存在的难点和要点，加强医院质量自身监管，拟由各科室在本科室内选定一名科室内审员。具体要求如下：1、要根据各科的实际情况选定科室内审员，最好不是科主任、负责人，质控员也可兼任。内审员必须熟悉本科室工作，有一定的...
工程部科室人员配备、业务职能、管理分工、工作要求工程部科室人员配备、业务职能、管理分工、工作要求1、综合管理科:(1)负责项目建设计划及相关工作的编制、汇总、上报；(2)负责规划发展、通信信息、化工、环保、计量检测、计划生育工作的协调管理；(3)负责施工图的收发登记和工程资料的收集、归类、汇总存档；(4)参与投资项目的前期调研、申请报告编制和项目核准所需的各项支持性文件的报批；协助在建项目的投融...
业务科室副职竞争上岗演讲稿各位领导、同志们:大家好！此时此刻，我能以一个竞争者的身份走上演讲台，向各位展示自己，心里既激动又紧张。激动的是我幸运地赶上了公平竞争的大好时机，紧张的是我害怕有负领导和同志们的厚望。但无论如何，我要对局党委这一英明而富有魄力的决策表示衷心地感谢！并借此向所有关心支持我的领导和同志们表示深深的谢意！至于说到对竞聘的认识，我想局属××单位竞聘的成功实践已经作出...
2022年涉企科室及执法评议动员大会讲话同志们：经市委、市政府研究，今天我们召开涉企科室及执法机构评议动员大会，安排部署_年涉企科室及执法机构评议工作。市委、市政府对涉企科室及执法机构评议工作高度重视，市委常委会专题研究，_书记作出重要指示。同时，_同志宣读了《__市20_年评议涉企科室及执法机构工作实施方案》，希望同志们按照《方案》要求，认真抓好落实。下面，我讲几点意见。一、肯定成绩、正视不...
独家原创:科室民主生活会发言稿尊敬的朋友：此篇文章由本站老师独家原创写作，版权归会员所有，普通vip会员无权查看，效劳咨询：202225-6698000。各位领导、同志们，大家好：近一阶段，在xx正确领导下，在相关科室和同志们的密切配合下，结合学习落实科学开展观，我扎实工作，较好地完成了各项工作任务。回忆这段时间，我主要做了一下几点工作：一是充分利用各种形式，广泛开展宣传活动，营造招租声势。二是加大力...
水利局文明科室活动方案为进一步改良机关作风，提高效劳质量和效劳水平，创立水利效劳品牌，根据市直机关文明委?关于在市直机关开展争创“效劳开展文明科室〞活动的实施方案?要求，经研究决定，在局机关开展争创“效劳开展文明科室〞活动。现制定如下实施意见：一、指导思想深入贯彻落实科学开展观，以“兴水利民、效劳百姓〞为创立目的，以“效劳科学开展意识强，效劳科学开展措施实，效劳科学开展业绩好，效劳科...
审计局优秀科室创立方案为加强审计文化建设，深入实施“四通工作法〞，增强机关干部的事业心责任感，更新思想观念，转变工作作风，优化经济社会开展软环境，为“小县大城〞建设提供有力保障。经研究决定，在全局范围内开展优秀科室创立活动，特制订本实施方案。一、活动主题围绕“小县大城我在行动〞这一主题，全力践行“四通工作法〞，结合科室岗位职能，激发干部尤其是中层干部带头转作风、破难题、创业绩，提升...
“煤炭局效劳科室群众评〞工作方案为深入开展我局政风行风和作风效能建设，促进目标任务完成，根据市机关效能办相关文件精神，结合本局工作实际，制定本实施方案。一、指导思想按照“谁主管、谁负责〞、“管行业必须管行风〞、“管机关必须管作风〞的原那么，以民主评议为手段，以推进绩效管理为重点，以强化煤炭行业干部队伍监督管理为目标，以人民群众是否满意为标准，通过开展“效劳科室群众评〞切实改良工作作...
局评选文明科室及文明职工方案局评选文明科室及文明职工方案为表彰先进，树立典范，鼓励全体干部职工立足本职、爱岗敬业，充分调动干部职工的工作积极性，建设一支高效，勤政，廉洁的队伍，结合我局工作实际，决定开展“文明科室〞“文明职工〞评选活动。为表达公开、公平、公正的评选原那么，确保评选顺利进行，特制定本评选方案。一、评选范围本单位在职干部职工。二、评选名额本次评选文明科室2个，评选文明职工...
局评选文明科室及文明职工方案为表彰先进，树立典范，鼓励全体干部职工立足本职、爱岗敬业，充分调动干部职工的工作积极性，建设一支高效，勤政，廉洁的队伍，结合我局工作实际，决定开展“文明科室〞“文明职工〞评选活动。为表达公开、公平、公正的评选原那么，确保评选顺利进行，特制定本评选方案。一、评选范围本单位在职干部职工。二、评选名额本次评选文明科室2个，评选文明职工2名。三、评选程序〔一〕召开...
局评选文明科室及文明职工方案为表彰先进，树立典范，鼓励全体干部职工立足本职、爱岗敬业，充分调动干部职工的工作积极性，建设一支高效，勤政，廉洁的队伍，结合我局工作实际，决定开展“文明科室〞“文明职工〞评选活动。为表达公开、公平、公正的评选原那么，确保评选顺利进行，特制定本评选方案。一、评选范围本单位在职干部职工。二、评选名额本次评选文明科室2个，评选文明职工2名。三、评选程序〔一〕召开...
关于XX年科室党支部换届改选的工作方案?党章?规定，党的总支部委员会和支部委员会每届任期两年或三年。我院本届科室党支部系xx年下半年换届改选，现已任期届满。根据院党委xx年工作方案安排，拟于今年一季度启动换届改选工作。本次换届改选工作拟采用“公推直选〞方式进行。一、换届改选工作指导思想换届改选工作要严格执行?中国共产党章程?和?中国共产党基层组织选举工作暂行条例?等有关规定，贯彻党的十八大和市...
