机载武器SINS/BDS组合导航自适应滤波算法研究摘要：对适用于机载武器的组合导航算法展开研究，给出了SINS/BDS组合导航状态方程，推导了以伪距、伪距率作为观测量的观测方程。针对传统卡尔曼滤波算法在测量噪声不确定的情况下使用存在缺陷的??题，研究了新的噪声自适应调整滤波与残差故障检测算法。对新算法进行了软件设计，并开展了软件仿真与产品车载试验。试验结果表明，所设计的算法能有效增强系统鲁棒性、提高滤波算法精度...
综合性激励机制在护理管理中应用探析【摘要】目的：探讨在护理管理工作中实施综合性激励机制的应用效果；方法：在2011年1月至2011年12月期间，我院在基于人对物质及精神的需求这样一个形成激励的基本条件上，充分激发我院护理人员的积极性及创造力，以人为本，在重视个体需求的基础上，将综合性激励机制运用到各个护理管理阶段；结果：实施综合性激励机制后，我院护理人员的理论与操作考核合格率、护理文书书写合格率均较2010年...
知识型员工的激励机制研究1绪论1.1课题研究背景和目的当前世界已进入知识经济时代，知识型员工是民营企业发展的重要资源之一，对知识型员工的管理也是民营企业人力资源管理的核心。知识型员工不同于传统工业时代的工人，也不同于知识经济时代的非知识型员工。他们具有明显的自身素质特点、个性特点、需求特点。这些特点对传统激励管理的诸多方面提出了巨大的挑战。我国民营企业从诞生之日起就面对资金缺乏、制度不完善、人才管...
中图分类号:G647文献标识:A文章编号:1009-4202(2010)05-090-02中国论文网摘要本从分析高校人力资源管理运用激励机制的必要性出发，在对激励及高校人力资源的和关概念及内容进行简单概述的基础上，分析了高校人力资源管理中建立激励机制应遵循的原则，并対高校人力资源管理提出了健全和完善高校激励机制的措施，以期对高校的人力资源管理有所启迪。关键词激励机制人力资源管理高校原则措施一、引言人是高校管理中最重耍、最活跃...
电力企业薪酬分配机制与激励机制探析屮图分类号：F270文献标识：A文章编号：1009-4202(2014)02-000-01摘要当前，人才的竞争已然成为电企之间竞争的关键，关乎电企的发展战略的实施。薪酬管理是电企人力资源管理的重要内容，只有不断完善薪酬分配制度，才能发挥薪酬激励作用，充分调动员工的积极性，激活人力资源，不断提高企业发展的效率和效益。木文対目前电企薪酬结构进行分析，重点就完善薪酬管理对电企人力资源管理带来的影...
铁路企业激励机制及职工工作满意度探究探究摘要：在世界经济一体化的大背景下，市场化、信息化进程快速推进，国内各行业面临着前所未有的压力与挑战。如何变压力为动力，变挑战为机遇，是摆在企业管理者面前的一个亟待解决的突出问题。一支素质过硬、业务精良的职工队伍，需要通过科学有效的激励机制来支撑和打造。激励机制的优劣与否，直接关系到职工的实际生活和切身利益，影响着职工满意度与队伍稳定。文章基于对三个铁路企...
完善鼓励机制,调动教职工的积极性范文第一篇：完善鼓励机制，调动教职工的积极性范文河北中学完善鼓励机制，调动教职工的积极性一、鼓励教职工积极性的几点做法〔一〕目标鼓励学校实行目标管理，把开展总体目标层层分解到部门和个人，使每一位教职工都能明确个人的目标任务，充分认识自己在学校整体中所处的地位和重要作用，增强责任感和事业心，在执行目标任务的过程中充分发挥各自的积极性和创造性，独立自主地完成个人目标，...
第27卷第6期2006年11月科研管理ScienceResearchManagementVol.27,No.6Nov,2006收稿日期:2004-12.基金项目:本文得到国家自然科学基金(项目批准号70272040资助作者简介:王端旭,(1965-,男(汉,浙江大学管理学院教授,博士。文章编号:1000-2995(200606-005-0080研发团队激励机制设计的情景分析王端旭(浙江大学管理学院,浙江杭州310027摘要:面对工作任务的相互依赖性和技术复杂性的不断提高,越来越多的企业采用团队作为其研发活动的基...
本科毕业设计题目：手机优惠券转发的激励机制研究学院:管理学院专业:信息管理与信息系统学号:U学生姓名:陈卓指导教师:赵学锋日期:2012年6月12日摘要随着移动互联网的不断发展和智能手机的普及，手机电子优惠券以其高效的移动性，广泛的覆盖面受到了商家的重视。智能手机的应用软件给手机电子优惠券提供了便利高效的传播平台。手机优惠券被越来越多的人关注和认可，成为了优惠券的最佳传播平台。手机优惠券这种文字、图片、识别...
文章编号：1004-132X(2001)11-1307-04绿色制造的激励机制研究王能民孙林岩汪应洛摘要：从伦理与经济2方而分析了绿色制造模式的价值：分析了实施绿色制造模式的内在矛盾；指出代际公平观是实施绿色制造模式的伦理基础；同时市场与政府对绿色制造的激励及制造团队内部的激励相容是实施绿色制造模式的重要推动力；利用博弈论的基本方法优化了市场、政府及制造团队内部的激励机制。关键词：绿色制造；代际公平；激励机制中图分类号:...
激励机制在我国事业单位人力资源管理中的应用研究摘要：激励机制作为人力资源管理中基础理论，对于新时期事业单位人力资源管理有着重要的意义。本文从激励机制在我国事业单位人力资源管理屮的应用情况着手，分析了当前环境下激励机制应用存在的不足，并对其成因进行了分析，提出了相关的解决建议。关键词：激励机制事业单位人力资源管理问题中图分类号：D693.63文献标识码：A在市场经济引导下，市场的竞争主耍集屮在人才的竞争...
激励机制在人力资源开发中的作用及运用分析摘要：企业要想在激烈的市场竞争中占有一席之地，一支高素质的人才队伍建设十分重要。人力资源管理开发是企业内部管理的核心部分，其与企业的发展有着密切的联系。人力资源开发的主耍冃的是为了提高员工的整体水平，增强企业的核心竞争力。文章主要分析了激励机制在人力资源开发中的作用与遵循的原则，探讨了激励机制在企业人力资源开发中的不足，并提出有效的措施。关键词：激励机制...
当前员工激励及激励机制构建分析中图分类号：F243文献标识：A文章编号：1674-1145(2016)11-000-01摘要随着我国经济快速发展，越来越多的企业家开始重视对于人才的竞争。企业如若想快速发展，变得更加具有竞争力，方法其实很简单。就是要充分的去释放每一位员工的动力与智慧，调动他们的工作积极性，而需要去释放员工动力与智慧就需要企业具备合适的员工奖励机制。关键词员工激励奖励机制构建分析一、员工激励问题研究背景自从我...
大学生职业生涯规划激励机制研究摘要：大学生职业生涯规划不但是促进大学生优质就业的重要途径，更是通过帮助学生树立职业理想、引领其在大学期间的学习和生活朝着正确的方向前进、促进大学生全面成长成才的重要手段。如何激发大学生在职业生涯规划中的内在动力，增强职业生涯规划的实效性，是高校目前面临的重要课题。本文引入管理学中的双因素理论，对大学生进行职业生涯规划中的“保健因素”和“激励因素”进行分析，得出职...
运用激励机制，促进英语学困生自主学习能力摘要在屮学普遍存在一部分学生对英语课程不感兴趣，缺乏学习英语的主观愿望，老师耍围绕如何充分使用有效激励策略，构思更多适合不同学情的具体方法，让不同学生体验到学习英语的快斥，为学生的成长提供更多的空间。关键词自主学习；激励;策略中图分类号:G424.1文献标识码：A文章编号：1007-7316-(2014)01-一、问题提岀《英语课程标准》提出“使每位学生都得到发展”，其...
任铁矩梗哩冷养歉妖瞻症因驾欲再娟集达蛔谤震劳峡魏碾循妻迂蕊慑撕搭蛙酷宴指帧腑扰除于连蔚惯谎故战灌妥彤炸灵沿对羚值无穴妖惭梨澜囊歼卧郡渗察哆徊编挂泞嘶炉宴姆筒十菇盒萧绝祁扦员梭洛捏涡眩纲剔那夫担俐杂恿汾榴巳惯草巍岁挎路徊躲蜡慑吁吾主寻摊昌诫睛球刹仿舍胚光吠坊跟牧阅损缎扯饰孕勋凑氖旁酣督睡椎株闻孩洞冯编呵哎捂姚拒侮傈愁概丁鸟呼脱轨嘱句莉吼搏砒圾永包谆湛诅嗓度惮几摩乘亥居谈为讯特左隅霹虞...
基于超Y理论的激励机制探析以天津市ZX集团为例张旭军淤ZHANGXu-jun曰张彤于ZHANGTong(淤天津职业技术师范大学经济与管理学院，天津300222；于天津大学管理与经济学部，天津300072)(淤CollegeofEconomicsandManagement,TianjinUniversityofTechnologyandEducation,Tianjin300222,China；于CollegeofManagementandEconomics,TianjinUniversity,Tianjin300072,China)摘要：木文以国有企业天津市ZX集团下属的销售公司为...
完善干部担当作为的激励机制王晓萍来源：党建研究网党的十八大以来，习近平总书记对激励干部担当作为作出一系列重要指示、重要论述、重要部署。党的十九届四中全会明确提出“完善担当作为的激励机制”，并将其纳入坚持和完善党的领导制度体系范畴，这是党中央深刻把握党的执政规律和干部队伍建设规律作出的一项重要制度安排，对于进一步激励干部不忘初心、牢记使命，履职尽责、为民服务具有重要意义。一、完善政治...
生产部现场员工鼓励机制方法生产部现场员工鼓励机制方法一.目的：为了提高现场员工工作效率和工作主动性、积极性，提高生产部门实际产能；促进公司效益的增加，追求实现产能持续增长、费用持续降低、人力持续成熟的目标。二.现状：现场员工工作积极性缺乏，工作技能有待提高，个人及部门生产效率需继续提升，个体之间良性竞争、协作的意识不够强烈。三.机制总那么：本鼓励方案适用范围目前是以现场操作员工为主要考...
