广东美的集团空调事业部文件美冷字[2011]62号签发人：方洪波内部讲师管理办法第一章总则第一条目的为充分利用空调事业部内部的智力资源，积极培养和建设事业部兼职讲师队伍，发挥内部讲师在事业部整体培训教育体系中的核心作用，特在《人力资源开发与培训管理制度》的基础上制定本管理办法。第二条适用范围本办法适用于空调事业部各种类型的培训，包括事业部一级的培训及各职能部、二级子公司组织的二级培训。第二...
内部讲师管理办法第一章总则第一条目的为充分利用空调事业部内部的智力资源，积极培养和建设事业部兼职讲师队伍，发挥内部讲师在事业部整体培训教育体系中的核心作用，特在《人力资源开发与培训管理制度》的基础上制定本管理办法。第二条适用范围本办法适用于空调事业部各种类型的培训，包括事业部一级的培训及各职能部、二级子公司组织的二级培训。第二章管理职责第三条归口管理人力资源部是内部讲师的归口管理部...
内部讲师管理制度1目的1.1有效开发、利用公司内部资源，实现内部资源的整合，为企业的知识管理和学习型组织的建立奠定基础。1.2建立并不断优化公司内训师团队，为员工提供锻炼和成长的平台，实现内部培训讲师体系化管理，支持公司人力资源战略和培训计划的实现。1.3提高内训师培训的积极性，鼓励员工独立开发培训课程和实施公司内部培训，完善公司的培训课程体系，全面提高公司的培训质量和培训效果。2适用范围公司...
公司内部培训讲师激励制度内部讲师奖励办法-内部讲师奖励办法第1条为了调动内部讲师的积极性，提高培训效果，特制定本办法。第2条本办法适用于公司所有内部讲师的奖励管理。第3条授课津贴奖励。1?内部讲师的授课津贴标准如下表所示。放时间为课程后期跟踪、总结完成后一个月内。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---3?以下四种情况不发放授课津贴。(1)各类部门会议、活动。(2)...
讲师转正申请自我评定积极参加上级公司和支公司、本部门组织的各种业务学习培训和考试考核勤于学习善于创造不断加强自身业务素质的训练不断提高业务操作技能和为客户服务的基本功以下内容是小编为您精心整理的讲师转正申请自我评定欢迎参考！我认为人生就是一个不断提升自己思想、道德、专业技术和生活品位的过程我是一个对理想有着执着追求的完美主义者但比起最终的结果我更加看中追求理想的那个艰辛的过程我觉得是金子总会发...
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课程特色:系统性:本课程系统介绍了大客户销售以及客户决策层突破的方法论和实务环节,涵括企业大客户和战略大客户(政府背景,形成对各级大客户销售体系的系统覆盖,是本课程的差异化增值;严谨性:严谨研发,百战归来再传承。实战派、总裁级讲师以大量的实战经验结合国内外企业先进的方法论,经过千锤百炼,原创研发了课程。针对性:采用特色讲授、亲身实景案例、角色扮演等形式,突出实务操盘技巧和实战流程,强调学员心得交...
市场营销客户服务人力资源培训专家---岳峰简介擅长领域：营销团队|经济学家|招投标管理擅长行业：教育培训机械制造生产加工讲师简介：有12年医药营销管理和6年的专业营销培训经验，成功策划、运作过多个处方药品和非处方药品;精于营销策划、团队建设、团队管理等，已为医药行业培训演讲200余场。内训课程编辑【医药代表之基础篇】《“新医改”形势下的专业医药销售技巧及实战训练---技巧篇》《“新医改”形势下医药...
曾仕强简历曾仕强简介-中国讲师网2000字中国讲师网_曾仕强/home/zengshiqiang/----曾仕强擅长领域：领导力|战略规划|国学应用擅长行业：银行金融金融保险教育培训政府机关房地产讲师简介：曾仕强，中国式管理大师，全球华人中国式管理第一人，被称为“中国式管理之父”，现任台湾智慧大学校长，台湾交通大学教授，台湾兴国管理学院校长；曾仕强学历：英国牛津大学管理哲学荣誉博士、英国莱斯特大学管理哲学博士、--...
提报：审核：签批：XX讲师管理办法一、目的:为充分挖掘公司内部教育训练讲师资源，提高内部讲师队伍的整体素质，激励讲师的授课热情，完善公司内部讲师管理体系，规范讲师作业流程，特制定本办法。二、范围:凡经公司选拔、培训、考核合格，并担任公司培训任务的所有内部讲师。三、定义:3.1培训讲师指具备培训课程讲授、开发能力，并取得内部讲师资格，担任公司培训计划任务的培训讲师。其中部门领导及专业领域的人...
全县共青团干部暨青年讲师能力素质提升培训班开班讲话各位青年团干部们、青年讲师们：大家下午好！今年，是党的二十大召开之年，也是中国共产主义青年团成立100周年，在这关键的历史节点，学习好、宣传好、贯彻好习近平总书记重要讲话精神，是当前和今后一个时期全团的首要政治任务。昨天、今天我们在全县范围内举办了2022年全县共青团干部暨青年讲师能力素质提升培训班开班，想必大家都是怀着憧憬而来，满载收获而...
全县共青团干部暨青年讲师能力素质提升培训班开班讲话（1457字）各位青年团干部们、青年讲师们：大家下午好！今年，是党的二十大召开之年，也是中国共产主义青年团成立100周年，在这关键的历史节点，学习好、宣传好、贯彻好习近平总书记重要讲话精神，是当前和今后一个时期全团的首要政治任务。昨天、今天我们在全县范围内举办了2022年全县共青团干部暨青年讲师能力素质提升培训班开班，想必大家都是怀着憧憬而来，...
内部培训讲师管理办法第一条为更好地营造学习与发展型组织的氛围，促进公司内部的管理经验积累、共享与传播，发现和培养人才，提高员工的整体素质水平，特制定本管理办法。第二条适用范围：公司所有正式员工。第三条内部培训讲师（以下简称内训师）的设置原则：各部门根据业务需要和人才选拔需要设立。第四条内训师考核小组：内训师考核小组由各中心负责人和各部门最高负责人组成，负责对内训师资格、培训课题设置...
内部讲师管理制度1目的1.1有效开发、利用公司内部资源，实现内部资源的整合，为企业的知识管理和学习型组织的建立奠定基础。1.2建立并不断优化公司内训师团队，为员工提供锻炼和成长的平台，实现内部培训讲师体系化管理，支持公司人力资源战略和培训计划的实现。1.3提高内训师培训的积极性，鼓励员工独立开发培训课程和实施公司内部培训，完善公司的培训课程体系，全面提高公司的培训质量和培训效果。2适用范围公司...
内部讲师管理办法一、目的为充分利用石化内部的智力资源，积极培养和建设兼职讲师队伍，发挥内部讲师在石化整体培训教育体系中的核心作用，在《富海集团内部讲师管理规定》的基础上特制定本管理办法。二、适用范围本办法适用于石化内部各种类型的培训，包括石化二级的培训及各职能部室、车间组织的三级级培训。三、归口管理人力资源部是内部讲师的归口管理部门，负责讲师的评聘及相关管理工作。四、讲师工作职责（...
〖神经语言程式学系列课程〗课程教材主讲人：尚致胜神经语言程式学（NLP）简介1970年，在美国加州大学内，有两位因不满于传统心理学的治疗过程冗长，效果反复不定的弊端，于是集各家所长，用他们的学识和独特的创造力，历经七年多的实验与训练，终于形成了后来震撼世人的、可以改变人类行为的神经语言程式学的框架。神经语言程式学诞生了。这两位科学家就是美国语言学家约翰葛林德（Dr.JohnGrinder）和身兼数学家、心理治疗师和...
清华北大学生讲师讲解欢迎大家来到中国著名学府-----清华大学参观游览。首先给大家的到来表示热烈的欢迎，我先自我介绍一下我叫**，一会由我带领大家参观清华大学。参观之前我为大家强调三条纪律。1.学校不是公园，大家不要大声喧哗。2.校园非常优美，要爱护环境，不要践踏草坪，攀枝折花，乱丢废弃物。3.大家走时列两路纵队，紧跟队伍。（清华北大学生讲师讲解）我们今天采取集中讲解，集中解散的方式，主要参观近春园和清华园...
