唐山建设集团金结车间外包劳务管理办法一、目的：为了加强对外包班组的管理和控制，有利于施工现场的质量、安全保证体系有效运行，有利于各项工程顺利进展，减少劳务用工纠纷，提高外包劳务人员的技术素质，不断挖掘和吸纳优秀劳务资源，日趋壮大能打善战的劳务队伍，满足金结车间的需要，特制定本办法。二、外包劳务管理包括选用签约管理、进场管理、日常管理、结算管理、退场管理、后评估管理等内容，专业分包管理参照此制度...
*收稿日期:2004-03-10作者简介:郑立(1973-,女,重庆人,讲师,主要从事训练治理争论；谈推动全面学分制的学籍治理制度创新的原就*郑立(重庆工学院教务处,重庆400050摘要:无论高校的学籍治理制度如何完善，,,才能最终实现高校学籍治理对训练教学活动的规范，把握，，优化育人环境，实现训练目标，,8项原就；关键词:原就::::A:1671-0924(200501-0151-03OnthePrinciplesofAdvancingtheInnovationofStudentStatusManagementSystemunder...
---------------------考试---------------------------学资学习网---------------------押题------------------------------商业运营管理制度暨组织架构、岗位职责、工作流程、管理制度目录第一章：前言第一部分运营概念..............................................................................................................3第二部分运营部工作范畴..............................................................
---------------------考试---------------------------学资学习网---------------------押题------------------------------中心试验室主任任职要求一、思想政治与职业道德要求1．坚持四项基本原则，热爱交通建设事业。2．贯彻执行国家、省市有关工程质量监督、施工安全方面的工作方针、政策、法规及上级主管部门有关规章制度。3．坚持科学准确、客观公正原则，以客观事实为依据，以规范规程为准绳。严格要求，热情服务。二、...
企划部管理制度（程序文件）（一）目标管理程序第一章总则第一条为确保公司营销战略规划、品牌推广计划落实到实处，并实现目标管理，企划部特制订本程序。第二条目标管理的核心在于建立部门的目标管理体系，使企划部及其员工，和相关部门都有相应的工作目标，并制订实施措施、确定执行制度、明确组织实施方向和严格考核，从而实现工作绩效最大化。第二章目标制订的依据第三条公司及其品牌所处的行业形势、市场发展的变化趋势以...
培训学校行政管理制度篇一：培训学校管理制度汇编（全）管理制度一、岗位职责（一）、办公室职责办公室是学校的行政办事机构，负责学校的行政管理及对外联络工作。其职责是：1、组织起草学校综合报告，拟定有关行政管理方面的计划、规划、总结、通知等；组织拟定全校性规章制度，发布有关行政事务的通告。2、组织安排学校办公会议，并做好记录。3、根据审批权限开具证明信函与介绍信函。4、对外联络及接待，处理来信、来访。5、...
.理事会职责一、组织召开成员大会或成员代表大会，并向成员大会或成员代表大会报告工作和其它需要成员大会或成员代表大会讨论、审议、通过的事项。二、在成员大会或成员代表大会闭会期间，负责执行成员大会或成员代表大会的决议和决策。三、制定本社的生产经营计划、发展规划、年度计划和内部管理制度。四、设置内部管理机构，聘用或解聘合作社经理和部门负责人及工作人员，并制定奖惩办法和报酬标准。五、代表本社对外签订协议...
信息系统账号管理制度第一节总则为加强用户账号管理，规范用户账号的使用，提高用户账号的安全性，特制定第一条本制度。本制度中系统账号是指应用层面及系统层面（操作系统、数据库、防火墙及其第二条它网络设备）的用户账号。本规定所指账号管理包括：第三条1、应用层面用户账号的申请、审批、分配、删除/禁用等的管理。2、系统层面用户账号的申请、审批、分配、删除/禁用等的管理3、用户账号密码的管理。系统拥有部门负责建立...
三级文件食品有限公司XXXX工厂管理制度MWSC01版次/修订次01/0页码161目的为加强管理，培养作业员工的质量、卫生、安全意识，确保生产的有序进行，以保证产品质量。2范围本制度对更衣室管理、从业人员健康检查及培训管理、员工更衣洗手消毒管理、工厂卫生管理、工作服清洗消毒管理、有毒有害化合物管理、班前会、交接班的管理，更换产品生产的清场以及车间奖惩制度做出了规定，适用于上述各项的规范性、有序性管理。3职责3.1车间...
昆明出租汽车有限公司***投诉受理制度一、为了更好的为广大乘客服务，促进公司从业人员整体服务水平的提高制定本制度。二、公司管理人员接到乘客投诉的电话或来访后，必须做好详细登记。三、做好登记后，即时根据所提供的资料迅速查找车辆，并对所涉车辆驾驶员即时联系询问有关事务。四、查实投诉后，必须按《昆明市客运出租汽车管理条例》严肃处理。五、处理驾驶员的结果必须向乘客反馈。六、如属于乘客误会，需耐心向乘客解释...
XX建设有限公司薪酬管理制度第一章总则一、适用范围本办法适用于XX建设有限公司（以下简称公司）副总、总工办、采购、财务、行政和其分管部门员工，包括公司所有在册员工。本办法涉及对象包括部门分管领导（含副总）、各部门主管级员工、各部门一般员工等各类人员。具体界定如下：管理层领导岗位：总经理、副总、总工生产技术负责岗位：项目经理、技术负责各部门主管级岗位：行政、财务、采购、预算、生产、安全各部门岗位主管...
职业卫生管理制度第一章总则第一条根据《中华人民共和国职业病防治法》规定,为了保护劳动者的生命安全、身体健康、预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,结合我公司实际情况,特制定本制度。第二条我公司职业病防治目标是:有效使用防尘防毒技术,提高有毒有害作业场所尘毒物质监测合格率,提高健康监护水平,降低职业病发病率,杜绝重大人身伤亡事故。第二章管理机构与职责第三条设立公司职业病防治领导小组,办事机构设在职业卫生...
化验室管理制度目录一，化验、实验安全管理制度化验、实验人员岗位责任制及工作任务。二，化验室组织架构图三，化验，实验技术管理制度化验分析标准汇编实验试验方案模板化验、试验仪器设备管理制度化验、实验技术更新管理制度技术资料档案管理制度化验记录，分析报告，试验记录，实验报告四、化验分析工作任务检测项目（控制点、检测项目、检验次数、指标）原料、中间控制、成品取样、制样、分析、汇报流程外来样取样、制样、...
---------------------考试---------------------------学资学习网---------------------押题------------------------------华润置地江苏省公司绩效管理制度第一章总则第一条为全面客观地评价华润置地江苏省公司（以下简称省公司）区域总部各部门及城市公司各层级员工业绩，统一和规范地推行绩效管理工作，持续提升省公司整体绩效，完善激励约束机制，促进公司战略目标实现与员工个人发展，特制定本制度。第二条全员绩效管理遵...
公司文件［2016］16号固定资产管理制度则第一章总提高固定资产的使用效为了加强固定资产管理，第一条率，按照科学、合理、高效的原则规范公司固定资产管理，根据华数集团资产管理规定和市财政局有关文件精神，结合公司实际情况，特此制定本规定。公司对固定资产的管理，实行统一领导、归口第二条管理、分级负责、责任到人的管理体制。各部门必须重视和加强固定资产管理工作，配备兼职或专职的资产管理员，严格遵守各项规章制度...
公司招标管理制度目录第一部分总则..................................................1第二部分招标范围..............................................2第三部分招标管理机构及职能.....................................2第四部分招标申请..............................................4第五部分招标文件..............................................4第六部分招标程序................................................
