浙江XX机电有限公司人力资源治理制度（试行）第一章总则1.目的：为规范本公司职员治理，使公司的人力资源治理走上正规化、现代化的道路，在有章可循的情况下提高本公司人力资源治理水平，造就高素养的职员队伍，特制定本制度。2.范围：本制度适用对象为浙江XX机电有限公司所雇用的所有职员，本公司的职员治理，除遵照政府有关令外，悉遵照本制度办理。3.公司的用人原则是：因事择人，因才使用，德才兼备，以德为先。4.公司的人...
浙江XX机电有限公司人力资源治理制度（试行）第一章总则1.目的：为规范本公司职员治理，使公司的人力资源治理走上正规化、现代化的道路，在有章可循的情况下提高本公司人力资源治理水平，造就高素养的职员队伍，特制定本制度。2.范围：本制度适用对象为浙江XX机电有限公司所雇用的所有职员，本公司的职员治理，除遵照政府有关令外，悉遵照本制度办理。3.公司的用人原则是：因事择人，因才使用，德才兼备，以德为先。4.公司的人...
员工健康检查制度一、食品生产人员每年必须进行健康检查,不得超期使用健康证明.二、新参加工作的从业人员,实习工,实习学生必须取得健康证明后上岗,杜绝先上岗后查体的事情发生.三、食品卫生管理人员负责组织本单位从业人员的健康检查工作,建立从业人员卫生档案,督促五病人员调离岗位,并对从业人健康状况进行日常监督管理.四、凡患有痢疾,伤寒,病毒性肝炎等消化道传染病以及其他有碍食品卫生疾病的,不得参加接触直接入口食品的生...
摄界酒吧人事管理制度一、总则1XX公司为树立制度、健全组织管理,XX公司经营特点订立本规章,XX公司所属员工的管理,除劳动法另有规定外,悉依本规章制度执行。2、本规章制度适用于全体员工。二、员工录用1、人力资源部XX公司组织架构及人员编制定期对缺编岗位进行招聘；若各部门有新增岗位者,则需提供由总经理批示的《人员增补申请表》,人力资源部将按《人员增补申请表》招聘新增岗位。2、所有招聘岗位由人力资源部进行初试筛选,推...
XX公司管理制度汇编————行政人事编制:审核:审批:编制日期:执行日期:备注:(可能存在有格式不完全统一的地方,等评审后再做统一调整,尽请谅解！)目录总则第一章办公室管理制度第二章文件档案管理制度第三章保密制度第四章印章使用管理制度第五章证照管理制度第六章证明函管理制度第七章会议、培训管理制度第八章培训管理制度第九章办公用品管理制度第XX公司车辆管制度第十一章考勤管理制度第十二章员工招聘、调动、离职等制度...
销售部管理制度第一章总则为加强公司销售管理，达成销售目标，提升经营绩效，特制定本制度。第二章细则适用于销售部全体员工第三章销售部组织框架及岗位职责第一节销售部组织框架第二节销售部岗位职责1．销售总监岗位职责销售总监恭恭敬敬敬2销售一部经理（李翔）高级销售代表销售部二部经理销售部内勤销售代表（贾宁宁销售代表高级销售代表销售助理销售代表销售代表岗位名称销售总监姓名直属上级总经理直属下级销售部经理晋升...
销售部薪资及绩效考核管理制度销售绩效考核奖惩制度细则销售部薪资及绩效考核管理制度一、目的1、为了促进公司业务的发展，激发销售部员工的工作热情，实现公司的销售目标，特制定本制度。2、增加销售人员工作的主动积极性，提升销售人员的新客户拓展、商务谈判、营销技巧及客户维护等综合能力，并培养销售队伍的团队合作精神，以使公司整个销售团队形成互相帮助、交叉学习和共同提高的良好局面，同时为公司人才梯度的建设打下...
文件资料管理制度1公文处理办法1.1总则1.1.1为做好指挥部公文处理工作，促进公文处理规范化、制度化、科学化，提高工作效率和公文质量，根据《国家机关公文处理办法》和中铁五局公文处理的有关规定，结合指挥部实际，制定本实施细则。1.1.2公文是具有法定效力和规范体式的公务文书，是指挥部依法经营和进行公务活动的重要工具。1.1.3公文处理是指公文的办理、管理、整理(立卷)、归档等一系列相互关联、衔接有序的工作。1.1.4公...
饲料公司管理制度***饲料科技有限公司销售管理制度____饲料科技有限公司销售管理制度编号：BRT-025审核：批准：编制：发布日期：20__年2月30日实施日期：20__年4月4日地址：_______________邮编：20__08电话：_________传真：___________销售管理制度袁芀莇蒀肇一、总则为了更好的对公司产品进行宣传、推广、销售以及进一步提升公司的形象，提高销售工作的效率，特制定本流程与制度。所有的销售员及相关人员均应以本流程与制度...
售楼部考勤管理制度及违规处罚细则一、考勤管理制度1.工作时间(1)销售值班人员:9:00—19:00(2)销售非值班人员:9:—18:00(3)清洁人员:9:00—18:00(4)保安人员:9:00—19:30(5)作息时间，根据实际情况由营销机构调整。2.休息日安排销售部为每周六天工作日,销售经理、销售主管可根据值班表及销售情况安排销售人员轮流休息.遇开盘、展会或推广促销活动等特殊情况根据实际情况以临时值班表为准。3.考勤制度(1)迟到:迟到60分钟以上者按...
幼儿园安全管理制度一、入园安全1.值周教师准时到园，做好开窗通风以及安全隐患排查工作，要注意房屋、场地、玩具、用具及运动器械的使用安全，及时维修。2.值周教师认真接待提前入园的幼儿，必须亲自从家长那里将幼儿接到手中，并记录家长所带的物品及药品，防止遗忘。3.加强晨、午检工作，确保幼儿不带纽扣、尖针、玻璃球、小刀等危险物品，保障入园安全。4.强化门卫管理工作，做到园所封闭管理，减少暴恐事件等意外事故的发...
