标签“工作”的相关文档,共8387条
  • 文化部干部培训工作管理办法(试行)第一章总则

    国家人口计生委教育培训工作管理办法(试行)第一章总则第一条为进一步加强教育培训管理,更好地提高干部队伍素质,促进教育培训工作科学化、规范化、制度化,根据《干部教育培训工作条例(试行)》、《公务员培训规定(试行)》和有关法律法规,结合我委实际,制定本办法。第二条国家人口计生委教育培训工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,切实提高干部职工的政治素质、业...

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  • 文广局招商引资工作实施办法

    文广局招商引资工作实施办法为深入贯彻落实市、区相关会议精神,动员全系统干部职工积极投入到招商引资工作中去,确保全面完成20**年招商引资任务,结合本局实际,特制定20**年招商引资工作实施方法。一、指导思想围绕区里下达的招商引资任务,动员全系统干部职工积极参与招商引资工作,不断创新方式,提升招商引资水平,努力开创招商引资新局面,为全区经济发展作出更大贡献。二、目标任务全年完成亿元以上工业开...

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  • 送电线路工程项目部质量员工作办法

    安徽广源电网建设有限公司项目部质量职员作手册---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---广源电网建设有限公司安全质量部---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---第一部分岗位职责及适任条件1.岗位职责1.1贯彻执行国家有关质量标准、规程、规范和企业各项治理制度。1.2建立工程质量治理制度,健全质量治理台帐,收集有关规程、规范。1.3负责工程材...

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  • 四三门县社会保险费“五费合征”工作实施细则

    三门县社会保险费“五费合征”工作实施细则根据国务院《社会保险费征缴暂行办法》、《失业保险条例》、《工伤保险条例》、《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》、《浙江省职工基本养老保险条例》、《浙江省失业保险条例》、《浙江省生育保险暂行规定》、《浙江省社会保险费征缴办法》和《浙江省人民政府办公厅关于推进社会保险费五费合征工作的意见》等法律法规和政策规定及《三门县人民政府关于推进...

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  • 四、三门县社会保险费“五费合征”工作实施细则

    三门县社会保险费“五费合征”工作实施细则根据国务院《社会保险费征缴暂行办法》、《失业保险条例》、《工伤保险条例》、《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》、《浙江省职工基本养老保险条例》、《浙江省失业保险条例》、《浙江省生育保险暂行规定》、《浙江省社会保险费征缴办法》和《浙江省人民政府办公厅关于推进社会保险费五费合征工作的意见》等法律法规和政策规定及《三门县人民政府关于推进...

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  • 市场安保工作管理规定市场共8页

    市场保安工作管理制度第一章总则第一条目的:为了加强市场及保安队伍正规化管理,切实提高保安人员的素质,将保安工作进一步规范化,特制定本制度。第二条适应范围:市场全体保安人员。第二章人员聘用第三条如保安部需增加人员时,先由公司保安部将实际情况上报给公司市场部,经公司市场部领导审核并报总经理批准后,由市场部予以办理聘用手续。第四条新进人员经保安公司上岗前培训考试及审查合格后,办理试用手续...

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  • 示范区工作办法

    工作手册(示范区)编制:审核:批准:实施日期:版本:A受控状态:修订状态:0受控号:---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---目录序号文件名称编码页码一组织架构SF-01二部门职责SF-02三岗位讲明书SF-031《示范区经理职位讲明书》SF-03-012《示范区协管领班职位讲明书》SF-03-023《示范区协管员职位讲明书》SF-03-034《示范区吧员职位讲明书》SF-03-045《示范区综合维修工职位...

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  • 省公司对监理工作的检查与考核办法

    监理工作的检查与考核办法。监理工作是在省公司工程管理部门的统一指导下,由分公司/分建设单位、设计单位、监理单位、施工单位参与实施的工程质量、进度、投资等方面控制活动。监理工作实施的效果与工程进度管理、工程质量控制和工程投资控制效果密切相关。为较好的组织和实施工程监理工作管理和监理工作的实施,特制定本办法以指导监理工作。一、监理工作范围1、设备施工监理:存在机架安装工作量或线缆布放工作...

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  • 生物环保公司人力资源部工作办法

    .(.....)25万份精华治理资料,2万多集治理视频讲座.(.....)专业提供企管培训资料XXXX生物环保有限公司人力资源部(RL-01-2001依据ISO9001:2000编制)工作手册《治理规范》第一版编制:XXXXXXX审核:批准:生效日期:年月日受控状态:文件分发号:二00一年月日公布二00一年月日实施目录---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---1人力资源部治理规范(RL-01-2001)2人力资源部《职...

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  • 生活超市营运工作办法

    海峰1号生活超市营运工作手册---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---2017年10月一、各岗位工作细则:⒈店长工作细则...............................................⒉商品部经理工作细则...........................................⒊商品部助理工作细则...........................................⒋理货职员作细则.............................................⒌营运部经...

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  • 生产技术部标准落地工作实施办法

    生产技术部标准落地工作实施细则目录1、安全生产治理....................................41.1安全生产方针....................................4证据:..........................................41.2安全生产责任制..................................4证据1:.........................................4证据2:.........................................41.3安全生产法律法规与标准..........................

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  • 生产管理部职位工作办法

    弗布克治理职位工作手册系列生产治理职位工作手册(第2版)姚小风编著---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---目录一、生产部要紧岗位工作职责..........................4(一)生产总监.....................................4(二)车间主任.....................................5(三)班组长.......................................6(四)生产调度专员......................

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  • 生产管理部工作管理办法

    生产管理部部长工作细则---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---附1岗位职责权利:1.依照上级精神对部门内工作全面布置、督办治理。2.全面负责生产技术中心内外行政治理工作。3.核准生产打算、生产调度方案、产品储存、分配、发运、治理。4.确定劳动用工打算,审核工资。5.出台生产技术中心文稿及各类档案归存。职责:---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删...

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  • 生产管理部部长工作办法

    生产管理部部长工作---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---细则附1岗位职责权利:1.依照上级精神对部门内工作全面布置、督办治理。2.全面负责生产技术中心内外行政治理工作。3.核准生产打算、生产调度方案、产品储存、分配、发运、治理。4.确定劳动用工打算,审核工资。---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---5.出台生产技术中心文稿及各...

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  • 生产管理部部长工作办法.115

    生产管理部部长工作细则---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---附1岗位职责权利:1.依照上级精神对部门内工作全面布置、督办治理。2.全面负责生产技术中心内外行政治理工作。3.核准生产打算、生产调度方案、产品储存、分配、发运、治理。4.确定劳动用工打算,审核工资。5.出台生产技术中心文稿及各类档案归存。职责:---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删...

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  • 深圳市实业有限公司总经理工作办法

    深圳市卓先实业有限公司总经理工作细则(讨论稿)二零一零四月目录---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---深圳市卓先实业有限公司总经理工作细则第一章总则第一条按照建立现代企业制度的要求,为进一步完善深圳市卓先实业有限公司(以下简称“公司”)治理结构,依照《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司法》”)和《深圳市卓先实业有限公司公司章程》(以下简称“《公司章...

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  • 深圳连锁超市工作办法

    万佳超市工作手册第一篇公司简介本公司前身为“深圳万佳连锁商业有限公司”,系万科企业股份有限公司下属之全资企业,创立于1991年12月。1994年1月实行股份制改造,并更名为“深圳市万佳百货股份有限公司”。“万佳”取自英文Vanguard的汉语音译,意为先锋、前卫,寄寓着公司追求卓越的决心。多年来,公司凭借着锐意进取的勇气及凡事力求最佳的执着,在对零售业的认识与实践中,逐步探究出适合自身进展的经营治理模...

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  • 商超部业务员常工作过程管理办法

    关于商超部业务员日常工作管理办法一、总则1、目的为了加强业务员对促销员的监督管理功能、及时了解门店销售情况,同时也为了规范业务员的日常工作过程管理,特别制订本管理办法。2、适用范围所有商超部业务员3、权责单位1)由商超部负责本管理办法的制订、修改和推行。2)营销副总负责本管理办法的审批。二、业务员工作职责1、全面负责所管辖门店的促销员管理、公司形象维护和提升、销量提升、客情关系维护及谈判...

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  • 山东省政府信息公开工作考核办法(试行)

    山东省人民政府办公厅关于印发《山东省政府信息发布协调工作规定(试行)》等制度的通知鲁政办发〔2010〕70号各市人民政府,各县(市、区)人民政府,省政府各部门、各直属机构:为进一步推进我省政府信息公开工作,保障公民、法人和其他组织依法获取政府信息,根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(国务院令第492号)和《山东省人民政府信息公开办法》(省政府令第225号),经省政府同意,现将《山东省政府信...

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  • 燃气公司运行部抄表员工作要求及管理办法共3页

    抄表员工作要求及管理办法随着公司的不断发展和壮大,气费收取突现其重要地位,对抄表员的要求也越来越高,为了确保公司正常发展,为此公司特制定抄表员的工作要求及管理办法如下:1.抄表员岗位工作要求1、抄表员必须加强学习,特别是对天然气专业知识的学习,提高自身工作能力。2、强调服务意识,真正做到用户至上。与用户接触时态度要和蔼可亲,及时帮助用户解决有关天然气使用方面的问题,让用户用得安全、放心...

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