职代会上的发言工资增长专项协议起草情况的报告职代会代表团团长发言关于**区纺织服装行业工资增长专项协议起草情况的报告尊敬的各位领导，各位代表，同志们：20XX年以来，区纺织行业工会和区纺织服装协会共同制定推行的以工时工价劳动定额指导标准为核心内容的“一份合同三协议”、“一份合同五项协议”，不但维护了职工的利益，也维护了企业的利益，真正体现了“双赢”的维护宗旨。去年6月，我们在**卫镇服装行业引入听证会制...
劳动合同法关于职工工资、福利的明确规定1、用人单位让员工加班要支付加班费吗？【现实困惑】星星玩具厂今日接到一笔数额较大的订单，由于时间紧迫，该厂负责人遂要求全厂职工不分昼夜地加班，采取轮休制度。该厂职工表示愿意接受厂里的决定，但要求支付加班费。加班要支付加班费吗？【法律王说法】加班要支付加班费。为了保障劳动者的合法权益，国家在立法时，并不支持用人单位为了业绩而安排职工长时间地从事超出既定时间的工...
工资专项集体合同签订日期：年月日编号:第一条根据〈〈中华人民共和国劳动法》、〈〈中华人民共和国工会法》、劳动和社会保障部〈〈集体等法律、合同规定》、〈〈工资集体协商试行办法》、〈〈江苏省集体合同条例》〈〈江苏省工资支付条例》法规，为调整和建立和谐、稳定的劳动关系，保障劳动者和用人单位的合法权益，维护生产、工作秩序，促进经济发展和社会稳定，经次协商，签订本合同。第二条本合同约定的劳动条件和劳动报酬...
工资集体协商要约书、合同协议表格模板实用文档工资集体协商要约书张国祥总经理为建立和谐稳定的劳动关系，维护职工合法权益，促进企业和谐稳定健康发展，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《天津市实施〈集体合同规定〉办法的通知》，结合本企业实际，建议职工方代表与企业方代表就问题进行协商。为使协商工作顺利进行，特提出如下建议一、集体协商会议的时间、地点1.时间年月日时;2.地点会议室。二、集体协商的主要内容1、...
HR人力资源管理工资表格汇总全套WORD排版直接下载使用目录•工资•工资等级数目•工资等级线•工资级差•工资定级和升级•工资标准的确定•工资升级增资•根据劳动分配率推算人事费总额法•新员工职务、工资核准表•员工工资职级核定表•操作员工资卡•工资登记表•工资等级表•工资扣缴表•工资统计表•工资预算表•工作出勤表•工资标准表•员工工资调整表•员工薪水调整表•公司薪水调整表•工资表（一）•工资表（二）•工...
工资与劳动生产率的关联_模式与解释第14卷第2期哈尔滨工业大学学报(社会科学版)Vol．14No．22012年03月JOURNALOFHIT(SOCIALSCIENCESEDITION)Mar．，2012经济理论与经济建设工资与劳动生产率的关联:模式与解释张军，刘晓峰(复旦大学中国经济研究中心，上海200433)摘要:在对工资和劳动生产率之间的理论关系以及可能的影响因素进行梳理的基础上，利用国家统计局1998—2007年间对国有及规模以上非国有制造业企业的调查数据，对中国...
工资“三挂钩”制度Throughtheprocessagreementtoachieveaunifiedactionpolicyfordifferentpeople,soastocoordinateaction,reduceblindness,andmaketheworkorderly.编制：___________________日期：___________________工资“三挂钩”制度温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。本文档可根据实际情况进行修改和...
Q/LZH22201002005连州发电厂效益工资考核管理标准1范围本标准规定了连州发电厂效益工资考核的管理职能、管理内容与要求、检查与考核。本标准适用于连州发电厂效益工资考核的管理。2规范性引用文件下列文件中的条款通过本程序的引用而成为本程序的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本程序，然而，鼓励根据本程序达成协议的各方研究是否使用这些文件的最新版本。先进发电企...
工作学习实用范文|Practicalsampleessaysforworkandstudy涨工资申请书模板涨工资申请书简单明了30字左右为公司效力多年，假如工资始终没涨，自己的力量很强，可以向公司申请加薪，要写加薪申请书。涨工资申请书怎么写呢？下面是涨工资申请书模板，盼望对大家有关心。涨工资申请书1敬重的领导:您好!冒昧打搅您的珍贵时间，请恕原凉!但肯请您看完我的这份申请书。我于20年3月有幸参加了公司，到至今已有2年多。随着公司两年多的开...
工作学习实用范文|Practicalsampleessaysforworkandstudy涨工资申请书4篇2022涨工资申请书范文精选4篇2022，申请书是个人或集体向组织、机关、企事业单位或社会团体表述愿望、提出恳求时使用的一种文书。申请书的使用范围广泛，申请书也是一种专用书信，它同普通书信同样，也是表情达意的工具。给大家整理了涨工资申请书范文精选4篇2022，欢送大家阅读和参考，假如想要猎取更多内容，请持续关注。涨工资申请书范文一敬重的领导...
华为员工标准岗位工资明细及分析(2010-06-0101:11:59)转载标签：就业部门主管华为技术等级年终奖it华为员工对应的标准岗位工资13-C：5500，B：6500，A：750014-C：7500，B：9000，A：1050015-C：10500，B：12500，A：1450016-C：14500，B：17000，A：1950017-C：19500，B：22500，A：2550018-C：25500，B：29000，A：3250019-C：32500，B：36500，A：4050020-C：40500，B：44500，A：4950021-C：49500，B：54500，A：5950022-C...
-收入证明兹证明在我公司任职，月收入整〔￥元〕，年收入元整〔￥元〕。特此证明单位公章：年月日工作证明兹证明________同志现从事_______________________工作，累计满_____年。特此证明单位名称〔公章〕盖章经办人：日期：______年___月___日员工工作及收入证明________________:兹证明________是我公司员工，在________部门任________职务。至今为止，一年以来总收入约为__________元。特此证明。本证明仅用于证明我公司员...
财政供养人员及工资发放自查报告根据县财政局略财发〔20**〕25号《关于开展全县财政供养人员及工资发放情况检查的通知》要求，我局高度重视，迅速行动，认真开展了自查自纠。现将工作情况报来：一、加强领导，认真组织学习我局高度重视财政供养人员及工资管理情况检查工作，结合实际，研究成立了由局长任组长，副局长任副组长，局属各单位负责人为成员的领导小组，落实了工作责任，明确专人负责日常工作。我局先后召开了局务会...
专业技术职务岗位工资及薪级工资对照表岗位工资薪级工资岗位工资标准薪级工资标准薪级工资标准薪级工资标准薪级工资标准薪级工资标准一级28001801427327613401064531720二级19002911529528643411109541785三级163031021631729673421154551850四级142041131734130703431199561920五级118051251836531735441244571990六级104061371939132767451289582060七级93071512041733799461334592130八级7808165214433483447138...
工资制度及发放管理办法（试行）第一条：工资待遇•业务经理指具备组建团队、设定营销目标、带领团队开发客户、管理客户与培训员工能力者。基本工资每月2500兀，完成保底销售额奖励200兀，保底以上部分提成3%保底销售额=10/2.6【（商行工资总额+房租+水电税费）+（开办费+装修费+固定资产）/10】，按四舍五入核算至0.1万。以3万保底为例，3万以下无提成无奖励，3万以上部分提成3%,奖励200元。电话费持合法票据据实...
