“黄金分割”法在激励中的运用“黄金分割”法在激励中的运用［摘耍］黄金分割是指事物各部分间一定的数学比例关系，其1:0.618的比值被公认为是最具有审美意义的比例数字，采用这一比值能够引起人们的美感，在实际生活中的应用也非常广泛。但是黄金分割在实际的管理中却常被人们忽视，管理者应利用黄金分割法在个体以及群体的激励作用上把握机会，充分发挥出激励的最大功效。［关键词］黄金分割激励领导艺术［中图分类号］F272.9...
