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  • 北京市鼓励海外高层次人才来京创业和工作暂行办法(1)

    北京市鼓励海外高层次人才来京创业和工作暂行办法第一条引进海外高层次人才要坚持以科学发展观为指导,贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针,坚持着眼长远、突出重点、以用为本、特事特办、统筹实施的工作原则,积极支持海外高层次人才来京创业和工作。第二条引进的海外高层次人才一般应在海外取得博士学位,不超过55岁,引进后每年在京工作不少于6个月,并具备以下条件之一:(一)在国外著名高校、研...

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  • 北京鼓励海外高层次人才来京创业和工作暂行办法

    北京市鼓励海外高层次人才来京创业和工作暂行办法第一条本办法所称留学人员,是指我国公派或自费出国留学一年以上并已于近期回国,具备以下条件之一者:(一)在国外取得硕士及以上学位或具有国外毕业研究生学历;(二)出国前已具有中级及以上专业技术职务;(三)出国前已获得博士学位,出国进行博士后研究或进修。第二条促进留学人员来京创业和工作应遵循的原则:(一)党管人才的原则。形成党委统一领导,组织...

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  • 01.引进海外高层次人才实施办法.

    湖北省引进海外高层次人才实施办法(鄂办发[2009]35号)第一章总则第一条为深入实施人才强省战略,加快建设创新型湖北,根据《中共中央办公厅转发〈中央人才工作协调小组关于实施海外高层次人才引进计划的意见〉的通知》和《引进海外高层次人才暂行办法》等文件精神,我省将组织实施引进海外高层次人才“百人计划”。为保证“百人计划”的顺利实施,特制定本办法。第二条实施“百人计划”的基本目标:用5—10年左...

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  • 2022年福建莆田市仙游县中小学教育高层次人才招考聘用方案强化模拟卷及答案解析

    2022年福建莆田市仙游县中小学教育高层次人才招考聘用方案模拟卷答题时间:120分钟试卷总分:100分试卷试题:共100题姓名:_______________学号:_______________成绩:______________一.单选题(共50题)1.关于印发《某市工商行政管理局局长办公室会议纪要的通知》,其作者是_____。A:会议记录者B:局长C:局长秘书D:某市工商行政管理局参考答案:D本题解释:【答案】D。解析:公文的作者必须是法定作者。所谓法定的作者,就是指依据...

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  • 2022年福建莆田市仙游县中小学教育高层次人才招考聘用方案强化练习卷

    2022年福建莆田市仙游县中小学教育高层次人才招考聘用方案强化练习卷(150题)考试时间:150分钟考号:姓名:题型单选题多选题判断题填空题简答题公文写作总分得分一.单选题(共50题)1.战略管理的核心是_____。A:战略思想B:战略目标C:战略重点D:战略对策参考答案:B本题解释:【答案】B。解析:战略目标是以一个或两个目标为主导的一组相互联系和相互制约的目标体系。战略目标是否正确,直接影响战略和战略管理的成败。战略目标是...

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  • 高层次创新型人才开发的激励策略浅谈

    高层次创新型人才开发的激励策略浅谈摘要:高层次创新型人才是当前我国各行业前沿领域中的具体组织者与实践者,是我国新经济增长的核心资源,其引领了企业的科学发展,推动了自主创新,同时成为区域核心竞争力打造的第一资源。所以,高层次创新型人才的有效开发与激励,已经成为当前我国所关注并优先考虑的问题。本文旨在探讨高层次创新型人才开发的现状及激励策略。关键词:高层次创新型人才开发;激励策略;分析:F240文献识...

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  • 东莞市基础教育高层次人才引进和提升实施办法

    东莞市基础教育高层次人才引进和提升实施方法(征求意见稿)第一章总则第一条为深入实施新时代人才强市战略,大力培育引进高层次教育人才,锻造“莞邑良师”队伍,推动东莞教育高质量开展,根据《东莞市新一轮“十百千万百万”人才工程行动方案(2022-2024年)》《东莞市教育事业开展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》《东莞市打造品质教育十二项行动计划》等文件精神,制定本实施方法。第二条本方法旨在建立...

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  • 安徽省扶持高层次科技人才团队在皖创新创业实施细则全文

    安徽省扶持高层次科技人才团队在皖创新创业实施细则(全文)为培育、壮大我市战略性新兴产业,吸引、扶持高层次科技人才团队在铜创新,实施《安徽省扶持高层次科技人才团队在皖创新创业实施细则》。第一条为扶持高层次科技人才团队(以下简称科技团队)在皖创新创业,根据《中共安徽省委安徽省人民政府关于实施创新驱动发展战略进一步加快创新型省份建设___》(皖发〔xx〕4号)精神,制定本细则。第二条本细则所称的科...

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  • 关于鼓励和吸引海外高层次人才入驻海外高层次人才创新园创新创业的若干意见

    关于鼓励和吸引海外高层次人才入驻海外高层次人才创新园创新创业的若干意见各区、县(市)人民政府,市政府各部门、各直属单位:为认真贯彻中央和省委关于实施海外高层次人才引进计划的精神,有效搭建海外高层次人才来我市创新创业的良好平台,大力引进经济社会发展急需的海外高层次人才,促进产业结构调整和经济发展方式转变,现就鼓励和吸引海外高层次人才入驻浙江海外高层次人才创新园(以下简称“海创园”)创...

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  • 深圳大学海外高层次人才评审表孔雀计划

    深圳市海外高层次人才确认申请核准表(评审类)主管单位组织机构代码人事代码联系人联系电话申报单位组织机构代码人事代码联系人联系电话姓名(拼音)性别证件类别国籍(户籍所在地)出生年月证件号码学历(学位)毕业院校和时间所学专业从事专业产业类别工作单位职务聘用合同起止时间年月至年月申报者联系方式手机办公电话通信地址邮箱人才类型□外籍高级专家□留学回国人员申请领域申请级别符合评审的标准---本文...

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  • 高层次科技人才引进工作在新形势下的思考

    高层次科技人才引进工作在新形势下的思考摘要:在新形势我国的科技文化发展过程中,高层次科技人才的引进工作是一个不可忽视的因素,在新形势下做好我国的高层次科技人才的引进工作也是提高我国综合国力的重要举措。因此,我们一定要加强对高层次科技人才的引进工作,进而能够提高我国的科技文化创新水平以及我国的核心竞争力。因此,本文主要分析了新形势下高层次科技人才的引进工作,并针对当前高层次科技人才引进工作存在的...

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  • 员工管理某市引进高层次人才试行办法

    六盘水市引进高层次人才试行办法第一章总则第一条为大力实施工业强市、城镇化带动和农业现代化提升三大战略,打造现代特色都市,全面建设“五个六盘水”提供智力支撑,进一步做好我市高层次人才引进工作,建立人才引聘“绿色通道”,引进重点领域、重点产业、重点学科、重点项目等相关行业的急需人才,制定本办法。第二条坚持“服务发展、以用为本、突出重点、以用人单位为主体、特事特办”的原则。第三条以“一事...

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  • 员工管理某市市高层次人才认定评定办法

    广州市高层次人才认定评定办法时间:2010年8月17日:区人才交流服务中心第一章总则第一条为建立科学、规范、体现能力、突出业绩的高层次人才评价和选拔体系,根据《中共广州市委、广州市人民政府关于加快吸引培养高层次人才的意见》(穗字〔2010〕11号,以下简称《意见》)有关规定,制定本办法。第二条本办法所指高层次人才包括优秀企业家、各领域高级专家和作出突出贡献的高技能人才、农村实用人才、社会工作人才...

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  • 员工管理某市高层次人才认定评定办法

    广州市高层次人才认定评定办法时间:2010年8月17日:区人才交流服务中心第一章总则第一条为建立科学、规范、体现能力、突出业绩的高层次人才评价和选拔体系,根据《中共广州市委、广州市人民政府关于加快吸引培养高层次人才的意见》(穗字〔2010〕11号,以下简称《意见》)有关规定,制定本办法。第二条本办法所指高层次人才包括优秀企业家、各领域高级专家和作出突出贡献的高技能人才、农村实用人才、社会工作人才...

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  • 员工管理六盘水市引进高层次人才试行办法

    六盘水市引进高层次人才试行办法第一章总则第一条为大力实施工业强市、城镇化带动和农业现代化提升三大战略,打造现代特色都市,全面建设“五个六盘水”提供智力支撑,进一步做好我市高层次人才引进工作,建立人才引聘“绿色通道”,引进重点领域、重点产业、重点学科、重点项目等相关行业的急需人才,制定本办法。第二条坚持“服务发展、以用为本、突出重点、以用人单位为主体、特事特办”的原则。第三条以“一事...

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  • 厦门市引进海外高层次人才暂行办法

    厦门市引进海外高层次人才暂行办法第一章总则第一条为贯彻落实中央关于引进海外高层次人才意见精神,加快经济发展方式转变,促进我市产业升级和经济结构调整,打造海峡西岸人才创业港,加快创新型城市和海峡西岸重要中心城市建设,根据我市经济社会发展需求及有关政策规定,制定本办法。第二条在市委、市政府领导下,成立市高层次人才引进工作专项办公室(以下简称“专项办”),负责高层次人才引进工作的组织实施...

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  • 怀化市高层次创新创业人才引进实施办法

    附件三:怀化市高层次创新创业人才引进实施办法为深入推进人才强市战略,助推怀化科学发展,更好地发挥人才在怀化经济社会发展中的积极作用,决定实施高层次创新创业人才引进计划(以下简称“双创计划”)根据《怀化市中长期人才发展规划纲要(2012—2020年)》和《中共怀化市委怀化市人民政府关于进一步加强人才工作的决定》精神,制定本实施办法。一、总体目标“双创计划”坚持科学发展人才观,遵循按需引进、高...

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  • 德州市高层次人才库个人操作指南

    德州市人才公共服务信息平台高层次人才库(个人)操作指南山东亿云信息技术有限公司二О一六年八月目录2.........................................................................................................................................介绍1.---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---2.申报流程....................................................................

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  • 2022年四川省南充高级中学引进高层次人才55人模拟卷5

    2022年四川省南充高级中学引进高层次人才55人模拟卷答题时间:120分钟试卷总分:100分试卷试题:共100题姓名:_______________学号:_______________成绩:______________一.单选题(共50题)1.社会主义道德建设的基本要求不包括_____。A:爱祖国B:爱科学C:爱和平D:爱劳动参考答案:C本题解释:[解析]社会主义道德建设的基本要求是爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义。2.历史唯物主义认为,社会交往是_____。A:...

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  • 2022年四川省南充高级中学引进高层次人才55人模拟卷4

    2022年四川省南充高级中学引进高层次人才55人模拟卷答题时间:120分钟试卷总分:100分试卷试题:共100题姓名:_______________学号:_______________成绩:______________一.单选题(共50题)1.当东京时间为17:30,那么北京时间是_____。A:18:00B:18:30C:16:30D:17:00参考答案:C本题解释:参考答案:C答案解释:C[解析]北京时间比东京时间晚1小时,北京属于GMT+8时区,东京属于GMT+9时区。当东京时间为17:30,那么...

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