EAP——企业“情感按摩”的有效工具08年HR职场调查报告:从业者薪酬满意度仅1%P“我们这一代最伟大的发现是经由改变人类心智的内在态度，进而可以改变其生命的外在境遇。”———哈佛大学教授著名心理学家威廉詹姆斯为什么有些员工精神萎靡，工作积极性不高？为什么不少企业老板总是抱怨员工工作态度不好，而又无能为力？为什么很多企业重视用物质方式来激励员工，但效果往往并不理想？其实，员工内在情感和情绪的理顺，员工心灵...
EAP框架下的中国危机干预实践作者：邵卫卫梅道凤美国有这样一种说法，那就是500强企业都要无一例外地购买两种东西，一个是EAP，一个是电脑。EAP是企业员工心理服务(EMPLOYEEASSISTANCEPROGRAM)的简称，是西方发达国家企业中广泛使用的一套系统的心理预防和干预服务体系，它通过预防、发现和解决员工个人的、涉及到生产力的相关心理问题，从而提高员工和企业的生产效率。10多年前，世界卫生组织专家曾经指出，从现在...
EAP框架下的中国危机干预实践作者：邵卫卫梅道凤美国有这样一种说法，那就是500强企业都要无一例外地购买两种东西，一个是EAP，一个是电脑。EAP是企业员工心理服务(EMPLOYEEASSISTANCEPROGRAM)的简称，是西方发达国家企业中广泛使用的一套系统的心理预防和干预服务体系，它通过预防、发现和解决员工个人的、涉及到生产力的相关心理问题，从而提高员工和企业的生产效率。10多年前，世界卫生组织专家曾经指出，从现在...
EAP企业员工关系帮助计划课程前言：社会高速发展，变化多端，加上竞争激烈，巨大的压力之下，员工的情绪和心理问题日益突出，所以，员工心理援助（EAP）成为职业压力处理以及心理危机管理的一个重要的工具，也是人力资源工作的一大热点。员工心理援助方案与心理危机事件干预技巧课程将帮助参加者了解企业EAP的概念和历史，了解企业实施EAP的意义，了解在当下中国的现实环境下企业实施EAP的方式方法，了解企业不同心...
浙江省中小企业EAP实施路径探索---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---摘要院当前我国中小企业正处于经济转轨、社会转型期，在急剧变化和激烈竞争中将面临着严峻的考验与巨大的压力。这既阻碍了企业的发展,更严重危害着员工的身心健康。而EAP的实施能够有效地化解压力,提高工作效率。本文结合诸暨市当地实际情况，试从EAP在诸暨市中小企业的适用性及其产生的作用入手,进而探索视...
