温州市沧河小学教师绩效工资实施方案（试行）一、指导思想。根据市、区教育局教师绩效工资相关的指导性方案，进一步推进分配制度改革，调动教职工的积极性，建立科学规范的绩效奖励分配机制，充分发挥绩效工资的激励导向作用，真正做到干与不干不一样、干多干少不一样、干好干坏不一样，激励广大教职工爱岗敬业，扎实工作，开拓进取，积极主动地完成各项工作任务目标，努力推进我校教育事业持续健康快速发展。二、分配制度改革...
