20XX年7月社区矫正对象思想汇报第一篇：社区矫正对象思想汇报范文XX我叫×××，是一名因×××罪被判缓刑而接受社区矫正并在社会上服刑的犯人。通过司法所工作对象与我的谈话交流，使自己明确了在社区矫正期间的权利和义务，以及应当遵守的规章制度，我深切的感到高墙内和高墙外服刑的区别，这是党和政府“以人为本”的重要体现。作为一个犯罪分子，只有自觉服从司---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联...
专题组织生活会发言提纲XX党支部XX各位党员，同志们：根据支队的部署，今天我们召开以“切实转变作风，推动科学发展”为主题的专题组织生活会。现我就一年以来自己思想、学习和工作情况向大家作汇报，欢迎各位给予批评指正。一、对自身思想、学习和工作情况进行回顾（一）注重理论学习，提高自身思想素质我能够认真贯彻执行党的基本路线、方针、政策，能够按照上级的决议、决定指导工作和实践。在大事大非问题上，...
精选优质文档-----倾情为你奉上亚急性甲状腺炎临床路径（2016年版）一、亚急性甲状腺炎临床路径标准住院流程（一）适用对象。第一诊断为亚急性甲状腺炎（ICD-10：E06.100）（二）诊断依据。根据《临床治疗指南-内分泌及代谢性疾病分册》（中华医学会编著，人民卫生出版社，2009年），《临床技术操作规范-内分泌及代谢性疾病分册》（中华医学会编著，人民军医出版社，2009年），《中国甲状腺疾病诊治指南》（中华医学会内分泌学...
中国一向是礼仪之邦，礼仪对每个中国人来说是非常重要的，无论是会见亲朋好友或者是在人与人的打交道上，都离不开礼仪。礼仪被认为是一个人道德修养的表现，一个人若毫无礼仪可言，那么他在学习或工作时都将不会很顺利，因为没有人愿意和这样一个人相处。如今随着世界经济的发展，特别是全球经济一体化的不断形成，各国间的联系加强，商务往来增多，如何才能在众多企业中脱颖而出，除了需要卓越的能力外，还要掌握...
背景问题：根据你的实际工作策划你的背景问题产品/服务：银证通业务模式客户名称：各市级银行的个人客户部经理潜在的客户问题（你的产品可以解决的）：1.银行储蓄存款增长缓慢缺乏有效的增储手段2.相对于国外银行，国内银行中间业务收入低3.银行业务相对单一，难以满足客户对投资理财的需求4.银行卡因为使用范围窄，业务单一导致推广发展缓慢5.来自行业的竞争压力大在发掘客户需求前需要的背景信息：1.银行增储的任...
人事行政部工作规划方案一、人事管理1、人事档案①人事档案的整理：a检查公司原有人事档案的缺漏b将人事档案按以下顺序，并编排页码排放：员工考核表、奖惩表、职位调动表、薪金调整申请、薪金调整表、入职申请表、学历证明、个人证件、其他资料c将已离职的员工资料调出，归入人才库②人事档案的增补及装订a上述资料如有缺漏，应催促员工补上，例如学历证明、个人证明（户口簿、未婚证等）b用纸文件夹按顺序装订，...
交通局事业单位岗位设置管理实施方案为深化事业单位人事制度改革，加快推进聘用制度和岗位管理制度，实现事业单位人事管理的科学化、规范化和制度化，根据省委办公厅、XX办公厅转发的《省人事厅的通知》等有关文件精神，结合我局事业单位实际，制定本实施方案。通过建立岗位管理制度和人员聘用制度，创新管理体制，转换用人机制，整合人才资源，凝聚优秀人才，实现由身份管理向岗位管理的转变，由固定用人向合同用...
销售部各岗位薪酬考核方案更好的调动员工的工作积极性、主动性和主人翁责任感，全面了解、评估员工工作绩效，提高企业对人力资源控制和配备的有效性，特制定销售部各岗位薪酬考核标准。一、销售部岗位架构◆销售经理：◆展厅主管兼大客户主管：◆销售顾问兼培训：◆销售顾问兼试乘试驾：◆DCC和金融：◆电、网销员：◆销售顾问：◆销售计划员：◆上牌员：◆库管：◆二手车：◆前台接待：二、年厂方下达目标：台，公...
合肥设计部薪资方案一、薪酬构成：基本工资、岗位考核工资、司龄工资、补贴构成1、基本工资：根据岗位序列价值确定的岗位工资与基础工资之和；2、岗位考核工资：根据公司所设置岗位的职务的补贴，同时与员工工作表现挂钩，依据月考核结果按比例发放考核工资；3、司龄工资：按照员工实际入职满12个自然月进行调整，一整年增加30元。人事出具数据，财务审核发放；4、补贴：是给予部分岗位人员的电话补助、交通补助、...
商务局五星级党支部创建活动实施方案[模版仅供参考，切勿通篇使用]商务局五星级党支部创建活动实施方案局机关各科室：为认真贯彻落实党的十九大精神，落实新时代党的建设总要求，切实加强和改进新时代机关党的建设，把机关基层党组织建设成为讲政治、有活力、能战斗的坚强堡垒，把机关党员干部队伍建设成为政治强、业务精、作风优的过硬队伍，不断开创州机关党建工作新局面。州直机关工委紧紧围绕州委中心工作，锐...
苗圃工资薪酬管理制度（暂行）一、总则为加强苗圃对工资报酬的管理，完善苗圃的薪酬管理体系，便于工资报酬趋于合理分配和财务部门编制员工的薪酬表册，增强苗圃的凝聚力，建立稳定的员工队伍，特制订本制度。二、原则（1）客观评价员工的业绩，奖励先进、鞭策后进、提高员工工作兴趣和热情，采取以选拔、竞争、激励、淘汰为核心的用人原则。（2）以员工岗位责任、劳动绩效、劳动态度、劳动技能等指标综合考核员工...
酒店工资方案表为进一步完善酒店薪酬体系，提高酒店内部竞争力，根据酒店的经营管理方针，现制定酒店《工资管理暂行办法》如下：1.酒店实行结构工资制，即根据岗位、职务、工种的不同和技能的高低确定工资级别。2.酒店对员工工资实行动态管理，以岗位要求制订工资标准，以工作绩效体现工资差别，即根据员工个人表现和贡献可升可降。3.各级员工享受相应级别的工资，对成绩突出、有特殊贡献者经部门推荐，人力资源部...
房贷风控部薪资及绩效考核方案一、房贷风控部职位工资1、部门经理：月薪＝基本工资+绩效工资+其它福利待遇2、风控专员：月薪＝基本工资+绩效工资+其它福利待遇3、风控助理：月薪＝基本工资+绩效工资+其它福利待遇4、权证组长：月薪＝基本工资+计件工资100\1单+其它福利待遇5、权证专员：月薪＝基本工资+计件工资100\1单+其它福利待遇注：工资总数=基本工资+岗位经贴+绩效工资基础绩效=工资总数×20%其他福利待遇=餐...
反恐防范应急工作方案[模版仅供参考，切勿通篇使用]为及时、有效、妥善地处置有可能发生在区行政中心的恐怖袭击事件，最大限度地避免人员伤亡和财产损失，维护国家利益和单位的正常工作，根据XXXXX反恐怖工作领导小组的工作要求，结合XXXXX的实际情况，制定本工作实施方案。一、指导思想坚持科学发展观和贯彻落实十九大精神，认真分析安全形势，加强组织纪律观念，以“安全第一、预防为主、综合治理”为工作方针,切...
机关总支第二支部党支部标准化建设实施方案根据院党委印发的《淮南职业技术学院党委关于推进基层党组织标准化建设的实施方案》（淮职党〔2017〕15号，以下简称“实施方案”）精神，结合第二支部实际，特制定支部标准化建设实施方案。一、总体要求以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话特别是视察安徽重要讲...
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产品标识管理办法1．目的通过建立零部件可追溯性标识管理、明确零部件可追溯性标识的要求，完善供应商管理，并改善市场售后服务秩序，保证旧件实物仲裁工作正常有序开展。2．范围本办法适用于YYYY有限公司（以下简称XX）采购供应商零部件的永久性标识管理。3．术语永久性标识：不随产品的使用时间或所处场所的变化而丢失或损坏的标识。零部件标识：指装桥件标识（含总成件及总成拆分件）、配件标识的总称。拆分零部...
在党的阳光下作文1100字[模版仅供参考，切勿通篇使用]在党的阳光下作文1100字（1）成贤街小学五班黄晋佳如果党是一轮无私奉献的太阳，那我们就是一朵朵含苞欲放的花朵。在阳光的呵护下茁壮成长，竞相开放。今年，是建党90周年，一个值得庆祝的日子。此时此刻，回首过去，正是有了党无微不至的关怀，我们才能有今天这样良好的学校环境。从1840年鸦片战争以后，旧中国沦为了半封建、半殖民地社会。人民生活在水深火热...
参观新四军纪念馆有感[模版仅供参考，切勿通篇使用]参观新四军纪念馆有感（一）：铭记历史，珍惜今天刘佳楠青山处处埋忠骨，何须马革裹尸还.2019年6月5日，在党支部的组织下，华日公司全体党员来到溧阳新四军江南指挥部旧址，开展了一场生动的爱国主义教育。走进新四军江南指挥部纪念馆，首先映入眼帘的是陈毅将军、张茜将军的全身铜像。塑像栩栩如生，生动地再现了一代伟人的勃勃英姿。塑像的后面，是威震江南，功...
